关于创新党内活动方式的实践与思考


    关创新活动方式实践思考
    加快流铁路局建设新形势级组织开展活动必须紧紧围绕安全生产活动方式方法求创新求实效活动成级组织广员快发展中发挥战斗堡垒作先锋模范作效载体工作实践中进行认真思考
    加强民集中制容创建四强班子活动更加贴改革发展实际更利增强组织战斗力
    首先注重提高素质应建立学型领导班子抓起强化班子成员综合素质培训断提高领导班子领导力执政力通班子成员中开展素质达标工程实现三高创班子成员认识高定位工作高标准素质高力创班子建设流水政治素质提高纳入两级领导班子体化考核实施素质否决次优化班子结构专业结构适应工作需文化结构符合岗职标准年龄结构动态达标求通加强备干部队伍建设加干部调整交流力度深化干部制度改革推进干部等措施力培养作风正住事优秀年轻干部时妥善年龄偏身体工作庸作风正群众威信高适应现职求领导干部调整第三提高民议事力提高民议事力首问题强化民意识政领导做充分发扬民模范善发挥集体智慧觉执行民集中制原班子成员相互理解相互支持相互关心形成整体合力第四加强制度建设建立领导班子重问题集体讨制度领导班子重工作情况通报制度领导班子成员重问题请示报告制度等工作制度通制度保证班子整体功充分发挥级领导班子建设成
    政治引领力强推动发展力强改革创新力强凝聚保障力强四强班子
    二岗位创流容创岗建区活动更加贴生产实际活动容方式更富活力
    活动容必须贴单位生产发展实际必须注意生产工作状态变化时调整充实容前适应发展新求围绕安全质量效益改革题围绕提高员力素质深化创岗建区容岗区活动整环境相适应活动形式实际出发深化岗位成实现价值适应转变创流题活动宜型样宜轰嗡宜结合岗位实际创造性工作宜搞切实际刀切时根季节生产程变化积极探索员喜闻乐见新形式开展岗区活动常抓常新调动员群众动参积极性增强活动吸引力考核正负激励相结合实施动态考核根员岗位工作性质制定考核标准确立考核项点建立月通报季检查半年尾数告诫责追究济联挂制度时建立效激励机制
    岗区考核结果评先选优相结合深组织开展佳岗区评选活动充分调动广员参活动积极性
    三创四强四优容创先争优活动更加贴工作实际更富新意创造力
    创先争优活动发挥员先锋模范作展示员新形象效载体适应高铁时代发展需断赋予新容新形式开展支部创四强四优活动注意生产实际工作实际出发细化创四强四优容解决支部活动生产实际相脱节问题解决活动容单调缺乏吸引力问题建立动态考核滚动升级长效机制连续排末尾支部实行支部书记戒勉制度力选树创建活动中涌现出先进典型推动四强四优支部创建活动深入发展坚持窗口单位开展产员挂牌岗服务活动进步规范服务行增强服务意识展示员形象坚持开展员红旗设备挂牌评活动调动员保安全创优质积极性坚持开展岗位技术标兵
    四帮困助学暖心容送温暖活动更加贴职工生活:更利调动职工生产积极性
    加快流铁路局建设发展中新旧体制碰撞种利益调整贫困职工生活困难定程度会表现更加突出做
    名职工生活贫困线名职工子女生活困难辍学名职工起病铁路企业发展中组织必须回答问题力开展帮困助学暖心活动项活动作阳光工程亲民工程切实加强组织领导通开展员走千家访万户干部包保签定责状等形式加活动推进力度帮困稳定角度出发深入研究解决困难职工生活状况问题真正困难职工解决生活出路发展角度出发力发展职工营济提高职工收入助学坚持企业帮扶员干部责包保建立帮困助学基金单救助提供学保障方面发展暖心服务建立帮助线职工解决生产生活实际困难快速反应机制服务方式进步加强改进建立动态服务包保体系扩服务范围暖心服务项措施落实处
     

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    文档贡献者

    花***女

    贡献于2014-04-22

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