劳动合同范本（施工队与工人签订）

 
劳动合书
根中华民国劳动合法关法律法规甲乙双方等愿协商致签订合遵守合列条款
甲方(单位)名称：江苏华飞建设集团限公司**分公司  法定代表： 张星 
乙方(劳动者)姓名：　   　         　　　　
1合期限：完成定工作务期限合签订日起工作务完成行终止
2工作岗位：乙方意根甲方工作需担 相应指定 岗位(工种)工作
    3工作点：根甲方岗位(工种)作业特点乙方工作点  甲方工程施工范围               
4工作时间休息休假：甲方安排乙方执行  综合计算工时制度  （适施工生产工）甲方乙方实行休假制度　法定节假日 甲方施工生产需工会乙方协商延长工作时间特殊原保障乙方身体健康条件延长工作时间日超3时月超36时
5劳动报酬福利：甲方月 30 日前货币形式甲方关工资理规定支付工资报酬工资标准执行_甲方相应职位工资标准__甲方乙方提供福利遇：　提供食宿　
  6甲方应建立健全安全生产责制度群防群治制度预防伤亡安全事发生乙方应严格遵守甲方劳动安全制度安全操作规程严禁违章作业乙方权影响身健康作业程序作业条件提出批评检举改进意见
7甲方实行先培训岗业准入政策负责乙方进行职业技劳动生产安全教育新职员进行岗前基技培训乙方严格遵守服甲方理完成工作务
8劳动合变更解：符合劳动合法列法定条件甲乙双方协商致变更合约定容者解合
81 甲乙双方约定乙方列情形 甲方解劳动合：
（1）正理屡次完成工作（生产）务
（2）合期岗期满分配工作服
（3）工作时玩忽职守违章作业造成重事
（4）失职渎职甲方造成重济损失
（5）严重违反劳动纪律常迟早退消极怠工辞长期旷工影响生产工作秩序批评教育受处分改正错误
（6）工作需甲方单位部调整乙方岗位（工种）派遣乙方事时性工作（抢险救灾）乙方拒服调整派遣
（7）法追究刑事责
82甲乙双方约定列情况甲方解劳动合应提前三十日书面形式通知乙方：
（1）乙方患病非工负伤医疗期满事原工作事甲方行安排工作
（2）乙方胜工作培训调整工作岗位胜工作
（3）劳动合订立时客观情况发生重变化致原劳动合法履行甲乙双方协商变更劳动合达成协议
83甲方列情形乙方时书面通知甲方解劳动合：
（1）试期
（2）甲方暴力威胁非法限制身手段强迫劳动
（3）国家关部门确认甲方劳动安全卫生条件恶劣效劳动保护措施严重损害乙方身体健康
9甲方列情况应承担违约责：违反法律法规规定单方面解合
乙方列情况应承担违约责：未规定单方面解合者履行合乙方合约定服务期单方面解合乙方甲方出资参加类培训服务期未满单方面解劳动合
10双方意列方式承担违约责：
（1）违约金方违约应支付违约金 3000　元
（2）赔偿金违约金足赔偿方损失需支付赔偿金赔偿金违约方实际造成损失计算
11合未事宜国家企业省关规定相悖关规定执行
      12合甲乙双方签字日起生效合式三份甲乙双方执份级部门备案份
 
甲方（公章）
 
 
（签字）：         
法定代表
委托代理
 
 
乙方签字：    　　　　                    签字日期： 2010年   月    日
 



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