部门培训需求计划表
部门: 属部门数:
岗位名称
需培训容(课程名称)
培训时间
培训点
培训形式
参加数
培训需求建议:
部门年度培训预算金额
部门负责: 填写日期:
*需求表部门理统填写交部门总监审核交事部统汇总制订年度培训计划
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档
X X有限公司在职人员培训方法 一 目的及范围 第一条 本公司为提高在职人员素质,改进知识和技能,以改善工作绩效,特制订本办法。 第二条 凡本公司在职人员的教育培训及相关事项均...
培训需求调查问卷各位同事:大家好!为了提高管理人员的整体素质,配合公司长远发展规划,公司人力资源部决定不断加强培训与人才开发力度,请您根据实际情况配合我们完成此项目调查问卷,这对您自己,对我们...
人才需求表职位名称:直属上司:直接下级:下级人数:工作职责:1. _______________________________________________________________...
人才需求表 职位名称: 直属上司: 直接下级: 下级人数: 工作职责: 1. _______________________________________...
在职人员在职培训资历表部门: 姓名: 代号:项次培训时职位培训课程名称课程编号培训日期时数累计时数成绩考核记录12345一式一联:自存6
**市分行管理人员培训需求意见 15、您对于省分行2012年的培训还有哪些意见和建议? A 对中层以上的管理人员和高管人员每季度组织一次培训,在培训内容上以行业动态、宏观形势、管理能力提升...
为了提升个人技能、提高工作效率、配合您工作需要,请您认真、客观填写此份培训需求调查表,本问卷旨在了解本员工对培训(内容、方式)的需求情况,员工可以根据所在岗位对工作技能的要求、自我发展计划及公司...
人员需求申请表申请单位 申请日期年 月 日需求职别□助理管理师 □办事员 □业务人员 □特勤人员 □助理工程师 □技术员 □技师需求名额名需求资格性别□男(□役毕...