甲方:___________
法定代表:_______________
址:_______________
乙方:___________
身份证号:_______________
住址:_______________
根国家劳动理规定公司员工聘办法甲方招聘乙方正式员工双方等愿基础协商致签订聘合遵守合列条款
聘合期限
聘期________月________年________月________日________年________月________日止
根甲方工作安排聘乙方________________工作岗位
工作职责:
1. 字处理工作
2. 信息传达
3. 文件档保
4. 会议工作记录
5. 访客通报接
6. 工作区域清洁
工作:
1. 完成公司部门交办事项追踪结果时汇报
2. 完成日常正常辖范围工作
3. 接听电话做留言记录讯息处理
4. 工作资料保存分类档保
三甲方聘乙方方式:
1底薪:乙方聘日起前三月工作试期期间月甲方应支付工资 元整乙方工作满三月试期正式转正成公司员甲方月工资调整 元整支付予乙方
四甲方基权利义务
1甲方权利
a权求乙方遵守国家法律公司项规章制度
b职期间乙方严重违反劳动纪律企业规章制度甲方权终止合
c乙方职期间兼职兼职情况甲方查实乙方兼职缘造成甲方相应济损失乙方承担全部责没收收入甲方权乙方提出终止合
2甲方义务
a乙方提供必工作条件
b负责乙方进行职业道德业务技公司规章制度教育培训
五乙方基权利义务
1乙方权利
a享国家法律法规赋予切公民权利
b享公司规章制度规定享福利遇权利
c职期间变更单位须提前月通知甲方双方协商终止合
2 乙方义务
a遵守国家法律法规政府规定公民义务
b遵守公司项规章制度员工手册行规范义务
c维护公司声誉利益义务
d乙方离职时必须配合甲方做交接该岗位工作移交关文件处理相关未事宜
e乙方擅离职合第五条d节默认放弃月工资收入
合式两份签字生效守信
甲方:(盖章)________________乙方:(盖章)____________
法定代表签字:______________ 签字:____________________
签约日期:____________________
签约点:____________________
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