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    360度测评问卷（经理对基层）


    选项
    分数
    定义
    非常相符
    5
    表示已接达公司方面优秀突出员工水作标杆
    较相符
    4
    表示方面表现满意达公司优秀员工水
    般
    3
    表示现阶段基适合该岗位方面求进步提高
    较相符
    2
    表示该方面力意识时胜岗位需亟需提高
    非常相符
    1
    表示该方面短处缺陷
    请提供坦率客观评分反馈位员工身优势足信息发现优势发展领域非常关键谢谢
    精力充沛
    1 长时间维持快节奏工作速度
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    2 效完成繁重脑力体力工作
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    3 展现达成工作目标信心决心
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    适应力
    4 新思想新观点新方法新变化新务新环境持开放态度
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    5 解公司战略变化积极心态调整行适应变革
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    6 面观点时求存异非争强胜
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    积极动
    7 遇问题发现异常情况时立采取行动
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    8 行实施新方法解决方案需提示事率先采取行动提出行动请求
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    9 达成目标乐采取超出身职责求行动
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    沟通协调
    10 部门家紧密合作完成工作关系融洽
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    11 动征求意见采纳观点
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    12 够部门建立良合作关系
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    影响
    13 够赢团队成员信
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    14 读懂感受会考虑身情绪影响
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    15 技巧讨说服影响决定观点
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    业务力
    16 身专业领域拥渊博知识事进行业务指导
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    17 常挑战现状够提出实施提升公司业务效率方法技巧方案
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    职业素养
    21 够没持续监督情况觉工作满足均结果
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    22 信勇承认错误私利站错立场
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    23 公司未发展非常信心愿意公司长期服务
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    全局意识
    24 较全面知识宽广视野
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    25 善衡长短期目标利益兼顾全司局部利益分清孰轻孰重
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    分析判断
    26 面问题快知道方通途径运方式收集信息帮助判断
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    27 迅速分析整理方混乱甚相互矛盾信息找关键点做出效判断
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合
    28 复杂问题进行分解转换成简单操作解决方案
    A非常符合 B符合 C般 D符合 E完全符合

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    文档贡献者

    丁***园

    贡献于2020-02-14

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