会计年终工作总结 篇1
连锁超市商品理软件全面升级
连锁超市二0xx年全年快速发展发现具体问题原业务系统软件已法解决:门店制定售价商品实现供应商进价等等根实际现状公司决定超市软件进行全面升级春节集训迅速安排连锁超市业务财务信息部相关员外进行实考察连锁超市营模式超市软件进行解3月初超市软件升级做前期量准备工作3月底业务系统全面切换切换运行现基达预期求原系统法解决问题现已基解决:门店制定售价商品实现供应商进价等
利软件先进功进销存环节提高分析力加理手段:通价格带分析确定价格带销售中占重样确定门店周边消费水门店组织商品价格定位提供较效参考数(城南新区店年5月份时通价格带分析发现6—10元销售重占全月销售门店业务协商中天街调拨批特价元卷提纸(中天街销售已趋疲软)两天抢购空
通半年正常运行连锁超市软件升级工作已全体连锁超市仁努力取圆满成功
二连锁超市财务理全面升级
连锁超市财务理工作更加正规化制度化科学化针超市财务理薄弱环节部分店长微机操作力较弱等现象规范门店电脑操作流程相应出台种理制度汇编成关规范东方连锁超市商品流转重点环节理规定制度进行规范严格理规定执行特方面加强控
1单流程更加规范正规化针连锁超市业态特殊性企业利润流失相应推出商品新增条码审批表连锁超市团购出库单连锁超市价格执行审批表连锁超市堆码端头申报表通单流程环节监业务部门操作存意性:1)商品条码新增必须见手续完善单方录入存电话条码新增
2规定团购商品出库必须填写团购出库单(注明次团购毛利办收款时间)收货组方发货否律予出货填明团购出库单处柜台团购商品查存法划清团购责造公司造成损失
3堆码端头理位置排列序号填写堆码端头申报表申报表注明时间扣收费等情况通堆码端头申报表年理年堆码端头费收取年增加45万元
会计年终工作总结 篇2
四周手工帐终接尾声受益匪浅开始实训会期末教学安排开学想原次实训三月实结合起会计门课程更深刻印象加强操作力
次实训流程样首先先熟悉实训资料然根资料先总账明细账期初余额登记根济业务填制记账证原始证附记账证面然登记t字型账户根t字型账户登记明细账总账账然月记账证贷数根t字型账户填制科目汇总表根科目汇总表数登记总分类账填制银行存款日记账库存现金日记账
出纳做作会计应该学更加全面根总分类账填利润表资产负债表者权益表增值税纳税伸报表根月利润表总分类账等进行填制记账证装订t字型科目汇总表装订进
实训程中问题三月单位实非够学全面次实训中整操作程完成开始成核算知道算少遍填制原始证敢水笔写铅笔写笔业务工程浩结转成时候算遍应交税金余额应交税金——应交增值税转入应交税金——未交增值税总言做账仔细会做题目翻翻成会计做
会计具强实践性操作性通课程学会计方面实训学生七种会计核算方法会计模拟操作基解学生教学中较深财务会计理容较掌握达会计相关课程设置目求安排次会计手工综合模拟实训完善课堂教学容提高学生动手操作基技学生更掌握编制证开始登记帐簿直编制会计报表会计核算程提高学生实践力突出高职学生重实践强技特色
次实训安排觉非常理思绪会计应该学长时间会觉点陌生
会计年终工作总结 篇3
年初岗位调整现普通员工成名会计压力相应增加羡慕眼神支持赞许话听少觉没什心里较静心中似没什喜悦学班干部工作事理岗位新起点新开始确实锻炼机会
加深银行价值化理解
谓价值化指企业通合理营采优营策略充分考虑资金时间价值风险报酬关系保证企业长期稳定发展基础企业总价值通俗讲企业视项资产组合市场卖价值化价值化克服避免规模化质量化目标狭隘价值化利润化仅反映期效益核心现实财务状况考虑企业未价值增长发展潜力仅计量现实营损失风险成综合考虑资收益求银行营安全性流动性效益性成长性高度统作现代商业银行必须树立价值化营理念深刻认识领会价值化理念精髓探讨实现价值化效途径银行成具价值创造力银行确定发展远景实质求银行持续保持优异营业绩国际通行财务指标达领先水市场价值增长达业领先水树立全面价值观够股东客户员工社会等利益相关者提供优厚价值回报
二实践中印证理锻炼力
拓展式训练竞技赛军事训练种培训种通亲身参挑战身心里障碍获提升种体验式培训先行知区培训精华参交流领悟通拓展训练感悟深力量限团队力量限1+1>2完美团队角色优点缺点相伴相生合作弥补力足发展道路坦困难挑战处难想象敢逾越团队完成身敢完成务团队完成身完成务
1)模拟银行演练
激烈市场竞争环境商业银行营成功必须具竞争手学更快力唯持久竞争优势通四天商业银行营理实战演练距离亲身感受解西方股份制商业银行运作模式先进营理念找商业银行营理理实践结合点战略目标实施策略制定根业务战略存贷款业务力资源理市场营销证券投资财务理等方面进行决策战略步骤具体实施真正体验市场竞争环境规避控制风险优化业务量化培训抢占市场争先机努力实现银行价值化股东价值化
2)模拟银行演练收获颇感触深三方面
1更加深刻理解银行价值化营理念
模拟演练终结果反映家模拟银行资市场股价(家银行市场价值)四天模拟演练中切身体验市场竞争环境中权衡规模扩张追求利润资风险资产约束资金流动性关系体验间相互矛盾相互存运动程理解实现价值化目标必须博弈方法寻求价值衡点更加深刻领悟价值化银行营安全性流动性效益性成长性高度统价值化仅衡量业绩指标更生存发展基础进贯穿全行营理始终济资核心风险效益约束机制济增加值核心绩效评价激励机制价值创造两核心机制
2明确银行理目标
银行理目标确定实现股东价值化成持续高效银行持续高效银行会时高利润接受较高风险限定风险承受范围开展业务会更快赚钱频繁变动业务方保持目标方稳定性会常进行剧烈变革坚持循序渐进注重长期治理
3战略决定方细节影响成败深刻教训
模拟演练中银行次微操作失误导致8亿搭桥贷款利息损失年度23亿交易收入损失系列连锁反应直接影响战略目标终实现蝴蝶效应深刻教训引起反思行推行六西格玛理必高效银行低效银行资产收益率差05唯差高效银行100件事
低效银行做稍微终结果二者天壤银行作特殊高风险行业防范控制风险生命线风险防范根员工风险控制力业务环节员工履职责力六西格玛精细化理实质
三思考中领悟做做事真谛
领导素质力相关课程学中思考领悟许感触深包括三方面:
()做领导
做领导件复杂简单理工作美国理专家米契尔拉伯福理原书中指出世界伟理原简单句话:会做受奖励事情做领导真谛理领导关键三样东西:思想观念情感情绪利益成功卓越领导者理者三方面赢员工属信赖支持创造种强心力凝聚力形成颇具群体意志协战斗力工作团队样团队仅具更强做事执行力具备种克服困难团队作战群策群力解决工作问题创造营奇迹神奇力量够企业组织长
期高速健康发展提供源源断驱动力
(二)做属
做属真谛两字协调级重心理协调心理协调关键理解学会换位思考正确理解领导意图二全局观念领导安心放心贴心三正确理解领导意图基础创造性执行进做越位错位缺位级重利益协调利益协调关键激励通薪酬激励发展激励文化激励感情激励体现差化利益协调时兼顾公公正
会计年终工作总结 篇4
xx年行点迭揣息说学毕业半年第次踏入样庞杂社会算第次接触工作工作生活少意识感悟例外
半年时光里通实践实际相联合理接洽实际加强实践操作力学校社会沟通进步进步思维觉醒尤察分析解决问题实际工作力破足社会事业胜利生活断努力斗争勤恳学始终提高身综合素质目直提高实际操作剖析解决问题力适应社会力沟通表白力
首先学会编制审核记账证收款付款转账证次学会明细账总账登记账次学会开具增值税发票般发票发票审核作废学会编制应收账款欠款分析表应收票调节表学会会计证等会计档案装订保存相信次阅历种积累种积累恰日财产工作学贵财富施展作达事半功倍果
半年实践中理解良生活中没发取常识道理回想半年邪直接历生活中挫折失败现慎重沉着清楚情理生存路风事英勇面生中挫折失败干走成功
半年里失踪懊恼悲伤时感撒手时间手里流走者缺点足知道天考验次失落时候会检查告知明白应做什挫折眼前应该善取长补短方式增进提高综合程度力
知道生中挑战角色转换较强适应力乐观生活立场外更教训积聚技巧培育前悔然快抉择坦然面坚信金子处会发光知道金子发光合适环境里晓会辉煌残暴天
半年锤炼里仅初步验积累迈社会远远够必需获取更工作验社会实践力相信前社会途径会心应手强项拼搏梦努力拼搏达成功岸
面前怨悔面初力拼搏面未激情满怀等更挑衅克服艰苦捉住机会信必定调演绎
绎出出色幕工作生活里会持续努力做社会义接班生涯发严请求艰难朴实遵纪遵法风格正直方面表示良贵公司发展奉献力气
会计年终工作总结 篇5
20xx年7月1日入职公司五年门店会计4S店总会计做事做华通温暖家庭学……受托终事做展未公司发展工作充满信心希够制定更工作目标取更工作成绩参加工作情况总结:
前期工作总结
企业说力超越知识公司求样力第公司求方面包括:组织指挥力决策力创新力社会活动力技术力协调沟通力等
第阶段(20xx年):适应阶段
20xx年7月进入工作独立记时电动车帐目情况已堆积2月时首务(定)分清股东投资情况库存实物数量厂方帐务核出纳现金盘核重合理建帐(帐务具延续性)1月做3月帐时帐套建完种超越窃喜感觉新行业电动车实体期初建帐摩托车接帐业务快速进入税务合理建帐银行机动帐风陵渡汽贸认知行业陌然情况幸运加入华通理团队似简单账单制作→日常业务→银行接→建立台账→厂商财务接→业务衔接切新开始昝理帮助承兑汇票认知解觉加强学虚心求教释惑断理清工作思路总结工作方法领导事帮助指导会会熟悉熟悉逐渐摸清工作中基情况找切入点握住工作重点难点财务特殊身份更加速缩短业务间距离干中学学中干断掌握方法:积累验问书问事断丰富知识:掌握技巧
勤补拙利时间总结完善工作容建立种账套模版时结合理处实际情况先定财务收费流程财务接流程领导支持事配合项流程迅速普理处日常财务工作利进行奠定坚实基础
第二阶段(20xx年—20xx年):发展阶段
阶段继续担原职时介入***限公司汽车分期工作进步巩固财务工作验积累时丰富身汽车专业知识进入日常理新招分期会计电动车会计接触辅导新工作容工作验整理新起实践发现问题解决问题三月时间努力新招会计已够胜财务工作年底电动车移交介入分期公司接财务时正逢汽车分期高峰国家汽车养路费税收制度改革汽车养路费取消直接关系着帐务动作调整年整理套汽车分期完整款表调整客户养路费科目制定客户全款付清时帐表核方法确定客户款金额确保财务核算正确参加税务学专业知识积极配合制度改革工作中成领导肯定20xx公司年奖****元
第三阶段(20xx年—现)断提升阶段
20xx年公司层领导营决策转型工作需时代适应学般纳税帐务国税金税工程已熟悉增值税防伪税控开票子系统年9月福田奥铃品牌代理快速适应厂方帐套系统厂方返利非返帐采取控制终端销商销售资金占化返利票返张增值税票返利高超售车辆金额30结合情况建立套前完全样帐套方便公司厂方核公司车辆利润明确化车结年公司搬迁交通变快适应驾车
二验收获
华通工作五年时间里积累许工作验尤理处基层财务工作验时取定成绩总结起方面验收获:
()摆正位置功夫熟悉基业务快适应新工作岗位
(二)动融入集体处理方面关系新环境中保持工作状态
(三)坚持原落实制度认真理财账履行财务职责
(四)树立服务意识加强沟通协调分工作做
(五)保持心态取长补短断提高取进步
三确立工作目标加强协作
财务工作象年轮月工作结束意味着月工作重新开始喜欢工作然繁杂琐碎没太新奇做企业正常运转命脉深深感岗位价值时工作设定新目标:
1预算积极控制成费支出日常财务理中加强理处沟通倡导效益优先注重现金流量货币时间价值风险控制充分发挥预算目标作断完善事前计划事中控制事总结反馈财务理体系
2实抓应收账款理预防呆账减少坏账保全公司营成果
3积极参预配合领导开拓新济增长点
公司快速发展催奋进位职工提出更高求明白断学断进步更完成领导交办工作路漫漫修远吾欲求索决心工作中严律已勤奋学职岗做出更贡献
工作总结汇总敬请领导予批评指正工作中努力工作断总结工作验努力学断提高专业知识业务力新形象新面貌公司辉煌发展努力奋斗
员工:
会计年终工作总结 篇6
**年3月中旬实生身份接触**物业公司财务部**年4月中旬结束月实阶段真正入职**物业公司财务部20xx年7月着敬业爱岗积极学精神踏新工作岗位意味着理想生路已前迈进步业务水思想觉悟必须着岗位提高升温刻请允许总结汇报工作岗位会计岗位工作职责权限:负责类原始单录入会计证保整理项票领销保项发票购买验销填开增值税发票项印章保复核会计证监督账盖章核数记台账等重务
实财务工作通常体现密杂繁锁单简单字面包含萝筐工作里请充许总结日常工作流程:
类原始单录入:分类区原始单规定排序敲数整理原始单(包括现金收入支出单银行单报销单发票等)填写会计分录输入电脑(月约350张证)检查证输入核算科目摘金额正确规范印证原始单证粘贴
会计证保理:粘贴会计证复核误记完账进行检查排序印证汇总表进行装订会计证进行严格保存
项票领销保:整理区票整理**饭堂饭票收空白收饭票排号盖章验销领次理员验销领取已验销发票整理排序保存放登记入准确时检查没签漏签错保
项发票购买验销:整理**广场**厦福昌片区绿芳田等停车场发票理费发票填写验销购买单月二十号左右福田税局购买发票整理青春家园停车场发票理费发票填写验销购买单月二十五号左右南山税购买发票整理水电费发票数福田国税局购买水电费发票盖章登记填写验销单准确误时购买整理区购买回发票排号登记入购领次理员验销领取已验销发票整理排序放登记入准确时检查没签漏签错保
查账:项较繁锁工序果说面区理处天通电话求查数想会较繁杂轻松
记账:登记没录入系统理费租金场费停车费台账发票收分类排序记台账台账重工程马虎记完台账误方作步操作
会计年终工作总结 篇7
XX年脚步结束已会计部工作第三年年时间里认真学努力钻研扎实工作勤勤恳恳兢兢业业态度职工作会计岗位发挥相应作取定成绩总结:
工作
1反映会计工作基职会计工作员必须公司发生笔济业务通方式方法进行规范记录反映证帐簿报表中备时查阅公司会计部已日常工作流程熟练掌握做条理清晰帐实相符原始发票取填制记帐证会计报表编制证装订保存达正规化标准化做全面时准确反映
2核算会计工作基职核算包括成核算工资核算费核算等等成核算够结合公司特点生产成实际发出原材料计算成先进先出法进行结转较适合公司生产产品工资核算采计件制效加快生产率员工工作绩效费核算采取分部门核算时查出部门月实际发生费加强费理节省开支
3监督会计工作项基职首先部门笔济业务合法性理性进行监督保证企业受必济损失更意工作员创造犯错误氛围方面会计部严格关制度执行铁面私放合理事情次公司整体资产进行监督定期进行固定资产盘点存货盘点库存现金余额盘点等保证公司财产受侵害
4报表时期阶段营成果会计状况进行评价分析会计部够着月季年通会计报表会计辅助说明进行分析评价
5理会计工作项重职首先领导理决策提供准确会计数公司会计部够时完成公司领导部门求提供数资料次参公司理决策公司存合理现象会计部已提出合理化建议部分已采纳
二工作
1通XX年度般纳税年检工商年检工作
2通XX年度税务汇算清激工作合理费列支
3清理盘点公司资产原材料报废进行合理处理
三存问题
1关制度规定执行力度够
2会计员综合素质业务水般
3会计部理职没充分发挥
4理高层会计知识较欠缺
四解决方法
1首先确定制度规定适性执行性障碍执行部门提出然坚决执行底
2会计员设定学目标通考试取职称学历绩效挂钩逐步提高
3参理参公司重营决策充分发挥会计部理职
五点感想
1工作方法工作效率关重充分体验事半功倍事倍功半差距
2事付诸热心相信耐力
3团队协作精神非常重
总年工作中成绩喜悦足处会工作中断努力断改进确信公司会计部团结高效工作团体位成员够独挡面信心协会计部全体员公司走辉煌
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