公司微信群理制度
工作需公司建立相应微信群加强事间工作沟通交流提高工作效率更加利现代微信网络技术现公司微信群理理作规定现予通知：
公司微信群设置途
1部门建部门微信群：适部门部工作信息沟通交流
2公司公微信群：适跨部门间信息沟通交流 注：重信息量电话面面进行沟通避免微信未时查者信息误解影响工作微信唯交流工具家赖微信
二 微信群理
1公司公微信群理力资源部专负责
2子公司部门建部门微信群理员应子公司负责部门负责
3微信群理员负责微信群日常维护理负责成员加入移出实名制核实群中发布信息监督等权制止合适宜话题言权违反微信群理规定员工清退出群
4员工离职时应动退出公司微信群微信群理员（群）应员工离职时进行清查发现未退群离职员工应马清退
三 微信群规
1公司员工均应根工作需加入相应微信群进群时必须昵称设置部门+姓名便识沟通具体操作步骤：进入微信群点出屏幕右角„图标开菜单中选择群昵称进行修改
2新进员工部门引导加入相应微信群新员工介绍微信群规范
3公司员工意退群免错传达信息影响工作 公司微信群理制度
4非公司员工拉入公司微信群免公司信息漏泄
5公司员工严格微信群途进行正常工作正常沟通交流发布信息容简洁文字表达清晰信息接收象明确
6微信群中发布工作关信息避免群进行点点式频繁话仅双方两沟通交流应私进行
7事间应团队友爱相互帮助信息沟通应尊重信耐心态度进行应避免突基事实出工作目解决问题严格求事
8禁止群发布诋毁公司部门语言行禁止发布员工级侮辱性涉身攻击性正语言行
9禁止群发布传播负面信息禁止发布带煽动性激性信息
10禁止群发布违社会公德文明良政治倾语言行
11禁止群发布赌博病毒链接关商业广告害信息
12禁止微信群公开发布业务技术财务公司保密信息
13禁止公司发布文件通知公告等重信息资料外转发
14级微信群接公司发布通知级指令时应时回复确认传达
15公司微信群微信公众台发布宣传推广信息位员工均义务分享朋友圈进行正常宣传推广
四 违规处理
（）出现列情形记警告次扣绩效 20 分：
1群发布违社会公德文明良政治倾语言行
2群发布赌博病毒链接关商业广告害信息 3私非公司员工拉入公司微信群
（二）出现列情形记次扣月全额绩效立清出微信群情节严重者立开处理获济补偿追究相应济 公司微信群理制度 法律责
1微信群发布诋毁公司部门语言行
2微信群发布员工级侮辱性涉身攻击性正语言行
3微信群发布传播负面信息发布带煽动性激性信息
4微信群公开发布业务技术财务保密信息
5外转发公司发布文件通知公告等信息
6通微信方式泄漏公司商业秘密致公司利益受损者
（三）警告三次次记记三次者作辞退处理
五附 制度力资源部制订解释发布日生效
2021年度发改委QQ微信工作群理制度
完善委信息发布审核制度现特制定委QQ微信工作群理制度请委属局股室参执行
第章总第条方便委部信息交流提高办公效率时确保QQ群微信工作群合理利规范理特制定办法
第二条该办法仅限委部职工
第二章QQ群微信群理第
三条QQ群微信工作群群负责日常理群负责QQ微信工作群成员准入准出负责群群成员聊天容监督违规处理等周检查群成员应加入未实名加入员予剔出群群成员发布非工作性质等相关容权予制止时终止合时宜话题言语群成员发布利全局性工作信息意见建议时做记录关领导汇报
第四条发布转载信息必须遵守符合国家关规定禁止发布列信息：
（）反宪法确定基原
（二）危害国家安全泄露国家秘密颠覆国家政权破坏国家统
（三）损害国家荣誉利益
（四）煽动民族仇恨民族歧视破坏民族团结
（五）破坏国家宗教政策宣扬封建迷信
（六）散布谣言扰乱社会秩序破坏社会稳定
（七）散布秽赌博凶杀恐怖者教唆犯罪
（八）侮辱者诽谤侵害合法权益
（九）含法律行政法规禁止容第五条微信工作群安全群成员应加强手机理网运行时应设置相关安全防范措施防止丢失失密群成员工作原调离理员应时调整第六条办法印发日起试行
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工作需公司建立相应微信群加强事间工作沟通交流提高工作效率更加利现代微信网络技术现公司微信群理理作规定现予通知：
公司微信群设置途
1部门建部门微信群：适部门部工作信息沟通交流
2公司公微信群：适跨部门间信息沟通交流 注：重信息量电话面面进行沟通避免微信未时查者信息误解影响工作微信唯交流工具家赖微信
二 微信群理
1公司公微信群理力资源部专负责
2子公司部门建部门微信群理员应子公司负责部门负责
3微信群理员负责微信群日常维护理负责成员加入移出实名制核实群中发布信息监督等权制止合适宜话题言权违反微信群理规定员工清退出群
4员工离职时应动退出公司微信群微信群理员（群）应员工离职时进行清查发现未退群离职员工应马清退
三 微信群规
1公司员工均应根工作需加入相应微信群进群时必须昵称设置部门+姓名便识沟通具体操作步骤：进入微信群点出屏幕右角„图标开菜单中选择群昵称进行修改
2新进员工部门引导加入相应微信群新员工介绍微信群规范
3公司员工意退群免错传达信息影响工作 公司微信群理制度
4非公司员工拉入公司微信群免公司信息漏泄
5公司员工严格微信群途进行正常工作正常沟通交流发布信息容简洁文字表达清晰信息接收象明确
6微信群中发布工作关信息避免群进行点点式频繁话仅双方两沟通交流应私进行
7事间应团队友爱相互帮助信息沟通应尊重信耐心态度进行应避免突基事实出工作目解决问题严格求事
8禁止群发布诋毁公司部门语言行禁止发布员工级侮辱性涉身攻击性正语言行
9禁止群发布传播负面信息禁止发布带煽动性激性信息
10禁止群发布违社会公德文明良政治倾语言行
11禁止群发布赌博病毒链接关商业广告害信息
12禁止微信群公开发布业务技术财务公司保密信息
13禁止公司发布文件通知公告等重信息资料外转发
14级微信群接公司发布通知级指令时应时回复确认传达
15公司微信群微信公众台发布宣传推广信息位员工均义务分享朋友圈进行正常宣传推广
四 违规处理
（）出现列情形记警告次扣绩效 20 分：
1群发布违社会公德文明良政治倾语言行
2群发布赌博病毒链接关商业广告害信息 3私非公司员工拉入公司微信群
（二）出现列情形记次扣月全额绩效立清出微信群情节严重者立开处理获济补偿追究相应济 公司微信群理制度 法律责
1微信群发布诋毁公司部门语言行
2微信群发布员工级侮辱性涉身攻击性正语言行
3微信群发布传播负面信息发布带煽动性激性信息
4微信群公开发布业务技术财务保密信息
5外转发公司发布文件通知公告等信息
6通微信方式泄漏公司商业秘密致公司利益受损者
（三）警告三次次记记三次者作辞退处理
五附 制度力资源部制订解释发布日生效
2021年度发改委QQ微信工作群理制度
完善委信息发布审核制度现特制定委QQ微信工作群理制度请委属局股室参执行
第章总第条方便委部信息交流提高办公效率时确保QQ群微信工作群合理利规范理特制定办法
第二条该办法仅限委部职工
第二章QQ群微信群理第
三条QQ群微信工作群群负责日常理群负责QQ微信工作群成员准入准出负责群群成员聊天容监督违规处理等周检查群成员应加入未实名加入员予剔出群群成员发布非工作性质等相关容权予制止时终止合时宜话题言语群成员发布利全局性工作信息意见建议时做记录关领导汇报
第四条发布转载信息必须遵守符合国家关规定禁止发布列信息：
（）反宪法确定基原
（二）危害国家安全泄露国家秘密颠覆国家政权破坏国家统
（三）损害国家荣誉利益
（四）煽动民族仇恨民族歧视破坏民族团结
（五）破坏国家宗教政策宣扬封建迷信
（六）散布谣言扰乱社会秩序破坏社会稳定
（七）散布秽赌博凶杀恐怖者教唆犯罪
（八）侮辱者诽谤侵害合法权益
（九）含法律行政法规禁止容第五条微信工作群安全群成员应加强手机理网运行时应设置相关安全防范措施防止丢失失密群成员工作原调离理员应时调整第六条办法印发日起试行
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