情况汇报
2018年参永州市引进实施办法结合县实际开展引进工作相关政策汇报:
2018年2020年引进政策
()引进范围象
具全日制硕士研究生学历副高级职称非常紧缺专业放宽双流学全日制科学历(流学流学科少项符合)医疗卫生引进象放宽湖南师范学湖南中医药学南华学床医学类中医学类专业全日制科学历
(二)遇优惠政策
1工资遇引进工资遇原国家现行事业单位工资遇执行具体单位引进协商确定两年纳入单位工资总额理
2生活补贴引进享受正常工资福利外享受县财政予生活补贴标准:具全日制博士研究生学历行业重贡献正高级职称急需紧缺月4000元全日制硕士研究生学历副高级职称月3000元双流学全日制科生月2000元发放期限3年
3岗位聘引进县工作急需紧缺特设岗位首次聘受单位专业技术职务结构例限制保留原专业技术职务工资遇职资格连续计算符合条件受工作时间长短限制优先推荐申报杰出领军拔尖享受政府津贴专家突出贡献中青年专家
4住房保障引进单位提供时性住房引进购房者离开县单位收回引进急需紧缺县县城购买首套商品房具全日制博士研究生学历行业重贡献正高级职称县财政予10万元购房补贴全日制硕士研究生学历副高职称县财政予5万元购房补贴双流学全日制科生县财政予4万元购房补贴
5税优惠引进生活补贴科研费发放类奖金税方留成部分全额返回
6公保障引进愿意县落户优先安排落户配偶未成年子女调迁引进配偶原属机关事业单位职编员愿意县工作关程序办理调动聘手续引进未成年子女转入义务教育阶段学校普通高中读根意愿安排读
7优化服务引进相关事项进行站式服务事关系转入户口迁移子女入学社会保险等服务事项单位规定时间负责办理建立健全引进市情研修健康体检疗养休假等制度
(三)事项
1引进情形中求已纳入永州市机关事业单位职编员暂未入编特岗教师三支扶员报考
2引进服务期3年聘服务年限调离县引进服务期未满调离县期间享受生活补贴住房补贴等应全额退回县财政国家政策规定受聘员时单方面解聘合情形外
二2021年教育医卫引进新政
()引进范围象
般应具全日制硕士研究生学历副高职称紧缺专业放宽双流学全日制科学历(流学流学科少项符合)原985211学全日制科学历(教育类求原985211师范院校)特紧缺专业进步放宽全日制学历
(二)遇优惠政策
工资遇岗位聘税优惠公保障优化服务五方面较前政策保持变生活补贴购房补贴进行适提高
1生活补贴引进享受正常工资福利外享受县财政予生活补贴发放期限3年标准:具全日制博士研究生学历行业重贡献正高职称5000元月具全日制硕士研究生学历副高职称4000元月具双流学全日制科学历具原985211学全日制科学历3000元月
2住房保障分层次保房原县引进服务期免费提供渠道住房保障引进调离县县购房收回引进急需紧缺县县城购买首套商品房予购房补贴具全日制博士研究生学历行业重贡献正高职称补贴30万元具全日制硕士研究生学历副高职称补贴15万元具双流学全日制科学历具原985211学全日制科学历补贴10万元
(三)事项
1引进情形中求公示拟聘聘放弃员5年参加县组织公开引进招聘事业单位工作员考试
2引进服务期5年聘服务年限调离县引进服务期未满调离县期间享受生活补贴住房补贴等应全额退回县财政国家政策规定受聘员时单方面解聘合情形外
3医卫引进参加住院医师规范性培训培训时间计算服务年限培训期间暂享受引进政策培训期满返岗关规定享受优惠遇
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