天家交流探讨责力问题想家树立敢担责加强学断提升项力勇创新全面完成项目辬务努力奋斗面想三方面谈谈:
责立做事
种说法员干部工作态度分三种:种工作成事业种工作作职业种工作成副业工作成种事业工作工作通努力工作实现国分忧民谋利理想抱负工作作份职业完全工作工作工作糊口养家班稻粱谋眼里工作谋生道安身术立命工作作门副业工作仅仅招牌幌子心焉心思精力放职外甚利公职公权揽私活谋私利究竟工作成事业权职业甚副业认关键素责意识知道岗位环节工作全局中整链条中处位置作觉做职责范围事责意识职责心力真抓实干工作方法责意识爱岗敬业扎实工作认真态度责意识工作高度负责努力工作落实处进取精神责重泰山责心决定质量充分说明责意识工作重意义做份应做事样做算责认:确保工作质量效果责意识责意识体现关键时刻责意识体现时工作责意识体现细微处责意识体现工作外没责感仅仅体现非面前体现关键时刻时工作细微处X安全事直接济损失X余万元县受政纪处分甚受刑事处分原什?期全市效检查次查出3问题居然班时间牌原什?某部门某没责心关值值座深刻警醒?
实践证明责做事做否成功前提责没做事没办事负责事成引火烧身责种忠诚责种义务责种压力责种操守责种动力根结底责种文化团队精神灵魂团队价宝生活社会中必须具责感缺乏责感异行尸走肉生毫意义言
什责?认责做分事承担行果作家庭成员承担家庭成员责孝父母顾爱培养教育孩子作社会成员承担社会成员责遵纪守法诚实热心公益作员领导干部组织负责群众负责干事业服务民说树立责意识责时心系交通干职工作责意味着放弃关注融汇放弃责放弃实现价值意义事实够承担责赋予更命资格获更荣誉缺乏责感者负责首先失社会基认次失信尊重甚失身生命——信誉尊严清醒认识责勇敢担社会问心愧
责感强弱决定团队兴衰成败决定着形成什样文化氛围价值追求环境常说责重泰山交通部门处全县济发展前民生工程建设客运市场理治超等工作关群众切身利益项工作务繁重压力目辬务已公示墙工作职责工作措施已明确关键家想增强责感牢固树立责意识迎难职责心力真抓实干切实克服推诿拖拉意应付良作风高质高效落实项务指辬工作质量效果定会保障工作目辬定达
年国济社会发生巨变化生活水提高物质生活条件改善价值观念趋元变化责心避免产生着影响积极消极良现象突出表现颠倒非善恶美丑观念责心发生畸变责观念淡薄图利惜做出损格事情辛勤劳动艰苦奋斗视合时宜‚傻帽行逸恶劳见利忘义成天然性更少数违法乱纪挥霍浪费骄奢淫逸显示拥特权显赫位缺乏责心必然导致良德行仅领导干部走犯罪道路社会风气产生极恶劣影响败坏社会风气损害社会谐
责心仅认识行谐统责生俱时俱进品格做什事负责职责应该具备起码品质做根富没责立名扬万规避责作交通部门普通员责心体现树立崇高格时认真高质量完成职工作讲奉献少讲索取
二认真落实责
责感重应落实责呢?想作员干部力职务高低做什工作认真落实责常怀百姓心感恩心律心首先起良心弄清楚谁?做良心起码格求常提醒群众身群众员始终保持民心态民情结高高耀武扬威次起岗位弄清楚权?定明白进步组织培养手中权力民予权力仅仅作奋斗结果认水高力强干干干特定情况机遇安排岗位
定明白权力代表着责领导意味着命该担担子担起该负责肩负真正民掌权权决职务作风光资更权力作谋取私利手段时尤明白民养育理应群众服务做群众公仆辛苦指数换取广群众幸福指数
责落实工作局岗位位干部责孤立交通发展建设局中承担着相应职责位干部工作全局发展局紧密联系起发展建设服务跨越崛起职尤利益集体利益局部利益整体利益发生矛盾时候更局重
责落实敢担志说:领导干部重没责感没担精神责感强强履行责位仅体现做常规性工作更重关键时候关键问题担:重决策面前敢担风险领导干部常会遇两难问题两难问题四种态度四种结果:闻问干时装作没事省心省力安安稳稳二隔靴搔痒说抓抓说没抓没抓客观理算想法少实际效果甚微三决策没抓没干成顾虑太顶住方压力更担心声誉前途影响四决策抓干成里面太付出艰难曲折委屈误解需量心血汗水终究事业带进步领导必须敢担敢决断断断患患失推卸责拖泥带水
责落实具体事说底责落实明确具体点位明确目辬务时限求具体责落实具体目辬员否天责会落空
三强举措提力
干事创业责基础力关键责力力实现责重点通方面解决力形势发展求岗位职责求相适应问题
()提升学力牢固树立学第需终身学理念坚持工作学化学工作化深入学总书记关治国理政新思想身岗位业务知识断加强法律法规学专业知识学注重提高综合素养坚持学集中培训相结合专题讲座网络教育相结合定期组织题学讨交流坚持理学会局组实行月次支部会季度次员干部会半年次课求位志认真读书选择典书籍理业务书籍阅读达提高政策理水丰富业务知识完善知识结构目组织读书交流会全年位志轮流读书交流会做次发言谈体会谈收获谈启示谈思考家学交流中互相启发提高
(二)提升创新力紧密结合加强作风建设力建设活动培养独立思考系统思考力激发创新创造潜创新服务理念着眼局拓宽思路动作服务发展二创新工作方式动工作动工作转变动研究新事物接受新观念形成新思路创造性开展工作三创新体制机制建立健全体制机制营造鼓励创新宽容失败环境氛围激励干部职工实践中突破陈规奋发位志结合工作学实际十四五发展服务全县济建设等方面提出12条创新建议
(三)提升谋划力谋划力建设注重‚四掌握科学思维方法认真学理创新成果新时期方针政策结合岗位职责观察分析处理问题时科学思考二开展调查研究深入基层进行调研广纳群言找准级精神基层实际结合点找准抓落实切入点着力点三建立效指导机制处理繁杂务时建立先统分‚统筹机制抓工作落实时建立严格‚督导机制四切实解决矛盾问题增强抓事谋事力注重解决潜性常性问题透现象质做见未雨绸缪
(四)提升执行力加强执行力建设做快细实严快:强化时间观念旦接受工作务‚立行动马办务求实效细:树立‚细节决定成败意识防止粗枝叶确保完成工作起时间实践检验实:立足岗位脚踏实兢兢业业埋头苦干严:树立强烈责意识进取精神提升工作辬杆鼓足精神干劲心责折扣履行职责精益求精时圆满完成工作务
(五)提升律力树立正确生观价值观通加强作风力建设努力改造世界观生观牢固树立正确理想信念二强化法律纪律意识严格遵守国家法律法规办公室规章制度觉维护办公室整体形象三严格廉洁律位志觉规范约束身言行举止规规矩矩做事清清白白做真正成廉洁律表率典范里家提出点希:希家颗包容感恩心投入工作投入体现着责体现着力投入体现社会组织回报工作中颗包容心事谐处积极构建谐氛围工作中享受快乐颗感恩心珍惜现拥切全身心投入工作中享受工作成果二希家颗常心困难挫折工作中困难挫折时颗静心态积极迎接困难迎接挫折畏惧退缩冷静思考认真分析客观总结踏踏实实履行职责走生路时希家常怀颗责心勇担
天生业生世生日日勤志做事情太肩负责重希家常怀‚责重泰山警醒度坚信责工作完成职位坚守性升华起承担责时起感受工作幸福
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