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 知识经济时代的人力资源管理-蒋志 110页

1. 知识经济时代的人力资源管理 蒋志 2. 蒋志 自由学者 管理顾问 研究方向: 1、信息技术与决策支持; 2、信息技术与组织结构变革; 3、能力结构与人力资源管理。 3. 《企业业务流程设计与管理》

2011-11-12    6960    0
P27

 学习在中国人民警察队伍授旗上的训词精神PPT课件

1. 对党忠诚 服务人民 执法公正 纪律严明学习在中国人民警察队伍授旗上的训词精神 2. 前 言8月26日,中国人民警察警旗授旗仪式在人民大会堂举行,习近平总书记向中国人民警察队伍授旗并致训词。这在我

2020-09-11    1943    0
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 学习总书记向人民警察队伍授旗致训词精神PPT课件

日期:2020-XX-XX汇报人:XXX对党忠诚 服务人民 执法公正 纪律严明学习在中国人民警察队伍授旗上的训词精神 2. 8月26日,中国人民警察警旗授旗仪式在人民大会堂举行,习近平总书记向中国人

2020-09-09    1382    0
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 共好——团队合作精神

1. 欢迎各位参加学习 2. 共好-团队合作精神 3. 破冰游戏 4. 培训目的1、通过培训让学员了解共好的团队精神2、通过培训增强团队的凝聚力,达成共好 5. 团队合作精神讲析 *团队合作含义及重要性

2009-08-20    12134    0
P39

 打造团队精神3

1. 打造团队精神《职员素质提升训练》之三CHINA本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证)

2012-11-02    8707    0
P36

 学习贯彻数字乡村发展战略纲要动态模板

1. 数字乡村发展战略纲要基层党建党课学习 2. 近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《数字乡村发展战略纲要》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。 《数字乡村发展战略纲要》全文如下。前言

2019-05-24    1669    0
P53

 构建团队精神、打造优秀团队-团队精神的培养PPT

1. 构建团队精神、 打造优秀团队 —护理单元团队精神的培养 2. 卷首语:团队精神是们工作永恒的主题,护理队伍发展团队精神,是对每一个生命的尊重和热爱。我们携起手让每一个生命更健康! 3. 内容提纲

2019-01-27    3251    0
P48

 永恒的中华民族精神PPT

意义? 2. 第七课 我们的民族精神第一框 永恒的中华民族精神 3. 一、中华民族之魂【说一说】你知道下列人物的故事吗?他们身上有什么精神?荆轲重义轻生、勇于牺牲的精神始终不渝的爱国意志、历艰不变的民

2019-04-24    2246    0
P25

 弘扬抗疫精神课件

1. 弘扬抗疫精神PROMOTE THE ANTI-EPIDEMIC SPIRIT在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的讲话某党组织名称 2. 前 言在过去8个多月时间里,我们党团结带领全国各族人民,进行

2020-10-09    5330    0
P26

 党员干部廉政反腐倡廉学习教育PPT

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2018-12-24    3146    0
P49

 贯彻执行新会计法

1. 贯彻执行新《会计法》中国科学院新疆分院 2000年7月25日 2. 《会计法》总论 一、我国的会计法规体系: 1、会计法律;    2、会计行政法规与会计规章; 3、会计准则与会计制度; 4、完善与会计法相配套的法规制度。

2011-02-03    26558    0
P27

 五四精神主题班会ppt

4. 前 言五四运动是中国新民主主义革命的开始,是一次彻底的反对帝国主义和封建主义的爱国运动。 五四精神的核心内容为“爱国、进步、民主、科学” 5. ★ 1918年11月11日,延续4年之久的第一次世界

2020-03-24    1770    0
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 2010年国光大银行北京分行VI_P客户秋季高尔夫邀请赛方案

1. 2010年国光大银行北京分行VIP客户 秋季高尔夫球邀请赛2010.10.18 2. 目 录 3. (本页无文本内容) 4. 为客户提供一个互通平台,营造一个感受生活、交流协作、探讨商机 的氛

2009-02-08    12684    0
P25

 贯彻落实新时代党的组织路线党课模板

1. 2020年最新党课系列中国共产党Communist Party of China以组织制度建设贯彻落实好新时代党的组织路线,不断把党建设得更加坚强有力新时代党的组织路线 2. 01新时代党的组织路

2020-09-01    1534    0
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 【课件】夏雲-以绩效为导向的员工考核制度-60页

1. 以績效為導向的員工考核制度 主講人:夏雲 2. 課程內容績效考核的意義與目的 績效考核的基本原則與內容體系 績效考核制度的設立原則 績效考核的方法與評估指標 績效考核懇談與績效輔導 績效考核用表之設計與用途

2011-06-16    14566    0
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 把握特点 领会精神 教好语文

1. 把握特点 领会精神 教好语文 2. 纵观统编版教材特点 3. 01STEP03STEP02STEP04STEP立意高颜值高有沉淀有变化 4. 责任担当 国家意志立德树人 5. 民族根脉传统文化 革命文化

2020-08-30    1113    0
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 物流与运输的管理

利弊:在集权制组织,控制范围过大会导致效率低下。 合理的控制范围:直接管理员工的数量不应该超过7人。 4. **一、商务及其附属活动控制范围关注的主要问题 集权制组织或分权制组织决策,主要的关注问题

2010-06-21    29963    0
P100

 精神病学课件ppt

1. 精神病学 2. 第一章 绪论 第二章 精神障碍的分类与诊断标准 第三章 精神障碍的症状学 第四章 脑器质性精神障碍 第五章 躯体疾病所致精神障碍 第六章 精神活性物质所致精神障碍 第七章 精神分裂症及其它精神病性障碍

2018-12-21    3594    0
P26

 2.3.2原子的电子

1. 原子的构成第二课时 原子的电子 2. 原子的构成原子是由带正电的原子核和核外带负电的电子构成,电子在原子核外“很大”的空间内高速运动。 3. 二、原子的电子电子层电子层第一层第二层第三层……能量高低离核远近低

2019-12-04    1029    0
P38

 新干部培训干部的角色认知和定位

1. 2007年新干部培训人力资源部 2. 人力资源部工作介绍 3. 人力资源部工作介绍 员工成长发展图与年度培训计划概要 4. 一、新干部的角色定位:   优秀员工 (出色队员) 管理者(教练) 任务:

2019-06-11    2104    0
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