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 《行政组织学》简答题题库

1 《行政组织学》简答题题库 (马全力整理电大资料、更新至 2020 年 7 月试题、含 95%以上期末考试原题及答案) 比较单向沟通和双向沟通的优缺点。 答:单向沟通和双向沟通各有利弊,具体表现在:

2020-08-28    1927    0
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 信息安全试题答案(题库)概要

题库 一、选择 1. 密码学的目的是( C)。 A. 研究数据加密 B. 研究数据解密 C. 研究数据保密 D. 研究信息安全 2. 从攻击方式区分攻击类型,可分为被动攻击和主动攻击。被动攻击难以( C),然而(

2020-10-15    2023    0
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 《中国特色社会主义理论体系概论》终考试题与答案

国家开放大学(中央广播电视大学) 2015 年秋季学期“开放专科”期末考试 中国特色社会主义理论体系概论试题(开卷) 2015 年 12 月 一、论述题( 50 分) “四个全面” 战略布局深化了对共产党执政规律、

2020-01-05    1434    0
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 《中国特色社会主义理论体系概论》终考试题与答案

国家开放大学(中央广播电视大学) 2015 年秋季学期“开放专科”期末考试 中国特色社会主义理论体系概论试题(开卷) 2015 年 12 月 一、论述题( 50 分) “四个全面” 战略布局深化了对共产党执政规律、

2020-01-05    1722    0
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 英语重难题型补充题库-摘录要点型

1 湖南 2017 中考面对面(人教)英语 重难题型补充题库 摘录要点型 话题一 介绍类 Passage 1 现代生活礼仪 Some etiquette(礼仪)in modern life For cellphone

2019-01-18    1505    0
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 华为HCNA-HNTD(H12-211)中文题库

华为HCNA-HNTD(H12-211)中文题库 Number: H12-211 Passing Score: 600 Time Limit: 120 min File Version: 1.0 华为题库战报群;434299778

2018-09-10    6818    1
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 《行政组织学》名词解释题库

1 《行政组织学》名词解释题库 (马全力整理电大资料、更新至 2020 年 7 月试题、含 95%以上期末考试原题及答案) 标竿售理:就是从分析本行业的标竿的行为着手,学习其成功的经验,以提高自身绩效的一种绩效管理

2020-08-28    2386    0
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 《人力资源管理》案例问答题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》案例问答题题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) MBA 等于高层管理者吗? 在国内,中高层管理人员供不

2020-07-20    1748    0
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 《人力资源管理》多项选择题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》多项选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) HRMIS 实施的流程主要包括哪些工作?(ABCDE)A

2020-07-20    1639    0
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 《人力资源管理》单项选择题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》单项选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) 按照霍兰德的职业个性理论:经理、律师、公共部门任职者、政府官员的个性类型属于(A)。A

2020-07-20    3071    0
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 英语重难题型补充题库-英汉互译

1 湖南 2017 中考面对面(人教)英语 重难题型补充题库 英汉互译型 话题一 介绍类 Passage 1 我的家乡 Let me tell you about my hometown. I live

2019-01-18    1725    0
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 英语重难题型补充题库-回答问题型

1 湖南 2017 中考面对面(人教)英语 重难题型补充题库 回答问题型 话题一 故事类 Passage 1(2016 贺州改编) 知错就改 I’m David. Long ago I came to

2019-01-18    1661    0
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 《人力资源管理》案例选择题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》案例选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) 北京一家百货公司的工资制度 一家百货公司的工资制度 北京

2020-07-20    1515    0
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 人力资源总监工具书《人才招聘面试题库

个面试难题及结构化面试题库 第 1 页 共 96 页 人力资源总监 HR 工具书 《人才招聘面试题库》 本工具书含 101 个面试难题及结构化面试题库 HR 工具书 101 个面试难题及结构化面试题库 第 2 页

2019-06-04    2311    0
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 《人力资源管理》判断题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》判断题题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) HRMIS 是一种人力资源管理与信息技术有机融合的管理信息系统。[答案]对

2020-07-20    2954    0
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 中央电大(国开)专科《电工电子技术》机考题库及答案.pdf

); 最后是 1001 20. (2)该计数器的计数长度是( C)。C.7 题 库 一、单项选择题题库: 1. 图 l 所示电路中电流 I 为(B) 。B.一 l5A 2. 图 2 所示是某电路中某一支路的电压

2020-08-26    2032    0
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 2018法宣在线考试试题和答案解析「试题库超全版」

1、(单选题)党的十九大报告提出,对法治中国建设的统一领导的是( )。 A. 中央全面依法治国领导小组 B. 国务院法制办公室 C. 国防部 D. 中央军事委员会正确答案 :A

2020-09-28    3209    0
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 电大法学专科《经济法学》期末考试多项选择题库

1 电大法学专科《经济法学》期末考试多项选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) A 股份有限公司于 2007 年召开董事

2020-08-13    3982    0
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 中国共产党纪律处分条例应知应会题库

1 《中国共产党纪律处分条例》应知应会题库 一、填空题(20 题) 1.最新的《中国共产党纪律处分条例》自 2018 年 10 月 1 日起施 行。 2.《中国共产党纪律处分条例》共分三编、十一章、142

2019-09-05    4382    0
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 建筑结构抗震设计题库复习题(含答案最全面的) 1

【2.1.1 】按照我国现行抗震设计规范的规定, 位于( D )抗震设防烈度地区内的建筑物应考虑抗震设防。 (A) 抗震设防烈度为 5~9 度 (B)抗震设防烈度为 5~8 度(C)抗震设防烈度为 5~10 度 (D)抗震设防烈度为 6~9 度【2.1.2 】《建筑抗震设计规范》的使用范围是( A )(A) 抗震设防烈度为 6~9 度地区的建筑抗震设计(B) 抗震设防烈度为 7~9 度地区的建筑抗震设计(C) 抗震设防震级为 6~9 级地区的建筑抗震设计(D) 抗震设防震级为 7~9 级地区的建筑抗震设计【2.2.1 】 按《建筑抗震设计规范》基本抗震设防目标设计的建筑,当遭受本地区设防烈度影响时,建筑物应处于下列何种状态( C )(A) 不受损坏(B) 一般不受损坏或不需修理仍可继续使用(C) 可能损坏,经一般修理或不需修理仍可继续使用(D) 严重损坏,需大修后方可继续使用【2.2.2 】按我国建筑抗震设计规范的建筑,当遭受低于本地区设防烈度的多遭地震影响时,建筑物应( A )。(A) 一般不受损坏或不需修理仍可继续使用(B) 可能损坏,经一般修理或不需修理仍可继续使用(C) 不致发生危及生命的严重破坏(D) 不致倒塌【2.2.3 】 某建筑物,其抗震设防烈度为 7 度,根据《建筑抗震设计规范》 ,“小震不坏”的设防目标是指下列哪一条?( B )(A) 当遭遇低于 7 度的多遇地震影响时,经修理仍可继续使用(B) 当遭遇低于 7 度的多遇地震影响时,一般不受损坏或不需修理仍可继续使用(C) 当遭受 7 度的地震影响时,不受损坏或不需修理仍可继续使用(D) 当遭遇低于 7 度的多遇地震影响时,经一般修理或不需修理仍可继续使用

2018-10-28    3492    0
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