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 人力资源管理第一

1. 第一 人力资源管理环境人力资源管理环境的内涵 人力资源管理的外部环境分析 人力资源管理的内部环境分析 2. 一、人力资源管理环境的内涵所谓人力资源管理环境,实际上就是组织人力资源管理活动的不可控制的参与者和影响力。

2011-07-22    13927    0
P16

 第10 危机公关ppt

1. 第十 危机公关第一节 危机公关概述 第二节 危机的预测和预防 第三节 危机处理的原则和程序 2. 第一节 危机公关的概述一、危机与危机公共关系  危机公关就是组织在发生危机或预测到即将发生的危机时

2019-06-24    1482    0
P21

 第1 财务信息的需求与供给

1. 第1 财务报表信息 的需求与供给财务报表信息的需求者 影响财务报表信息需求的因素 影响财务报表信息供给的因素 与财务信息披露相关的成本1 2. 财务报表信息的需求者股东、投资者及证券分析师 经理

2011-02-07    15180    0
P28

 第六(培训与开发)

1. 东南大学远程教育人力资源管理 第 31 讲主讲教师: 孙 虹 2. 第六 员工培训 §1培训概述 §2有效培训系统的设计 3. §1 培训概述一、培训的含义 二、培训的地位 三、培训的对象及重点内容

2009-02-17    8293    0
P34

 第五(员工招聘)

1. 东南大学远程教育人力资源管理 第 26 讲主讲教师: 孙 虹 2. 第五 员工招聘 §1 招聘概述 §2 招聘录用标准及衡量方式 §3 招聘测试 3. § 1 招聘概述 一、招聘的意义 二、招聘的目的

2011-08-14    2579    0
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 人力资源管理第5

1. 第五 人力资源培训与开发培训与开发概述 培训需求分析 培训计划制定 培训实施 培训评估 职业生涯管理 2. 一、培训与开发概述培训与开发的意义 培训与开发的原理——社会学习理论 科学有效的培训流程

2010-11-09    27405    0
P32

 决策管理 第二预备知识

1. (本页无文本内容) 2. 第二 决策量化方法准备知识商业电子表格制模(Excel) 概率与统计简介 基础运筹学 数据挖掘技术 3. 概率与概率分布(1) 数权归纳:更易理解、直观、总体状态与趋势,比较结果,应用于量化方法。

2011-06-23    14269    0
P17

 第3 公共关系的客体ppt

1. 第三 公共关系的客体第一节 公众的概念和分类 第二节 公共关系中几类重要目标公众 2. 第一节 公众的概念与分类一、公众的概念 目前,公共关系学界对公众概念的表述还没有统一的看法。 我们认为,

2019-06-24    1377    0
P26

 第6 长期偿债能力分析

1. 第六 长期偿债能力分析损益表分析 资产负债表分析 影响长期偿债能力的特别项目1 2. 一、损益表分析1、利息保障倍数 2、固定费用偿付能力比率2 3. 1、利息保障倍数 利息费用 + 税前利润

2009-01-09    17940    0
P40

 第6 人力资源管理课件

1. 第6 人力资源管理 2. 学习目标知识目标 1.理解人力资源的含义及特点; 2.了解人力资源管理的主要内容; 3.理解招聘与人员配置的概念、过程; 4.理解培训的概念与类型; 5.理解绩效考核的概念、作用和程序;

2020-05-03    1250    0
P16

 第9 政府公共关系

1. 第九 政府公共关系第一节 政府公共关系的含义、特征和意义 第二节 政府公共关系的原则 第三节 政府公共关系的方式 2. 第一节 政府公共关系的含义、特征和意义   所谓的政府公共关系是指国家的

2019-06-24    1733    0
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 第1 公共关系概述ppt

1. 第一 公共关系概述 第一节  公共关系的基本理论  一、 公共关系的定义  二、 公共关系学的学科内涵和研究对象  三、 公共关系的学习方法和意义 第二节  公共关系的产生和发展  一、 公共关系的萌芽

2019-06-24    1894    0
P30

 第7 获利能力分析

1. 第七 获利能力分析获利能力一般分析 利用分部报告 关注损益表外的损益1 2. 一、获利能力一般分析 以销售收入为基础的利润率指标 以资产为基础的利润率指标 以资本(权益)为基础的利润率指标 资产周转效率比率

2009-12-01    22441    0
P61

 《品牌管理》第1绪论PPT

4、《品牌知行》,郑宗成等著,中山大学出版社 5、《品牌管理》,(荷)巴克.莱兹伯斯等著,李家强译,机械工业出版社 3. 第一 品牌概述 品牌的含义与类型 品牌的基本内涵 国外对品牌理论的研究 4. 第一节 品牌的含义与类型 一、品牌的界定

2019-05-20    1272    0
P56

 第七--自我管理与发展

1. 第七 自我管理与发展 2. 第一节 时间管理与自我发展 3. 一、什么是时间管理时间是什么? 时间管理是什么? 时间管理的关键是什么? 4. 时间的定义 时间是人类用以描述物质运动过程或事件发

2019-10-30    1287    0
P55

 第三 风险与收益(上)

1. 第三 风险与收益主讲:肖淑芳 北京理工大学管理与经济学院 2000年9月 2. 证券价值就是证券给投资者提供的现金流量的现值,求现值时的贴现率是投资者所要求的包含了风险在内的期望报酬率。通过风

2009-11-25    30560    0
P77

 第一通讯电子电路PPT

1. 1第一 噪声与干扰内部噪声 (噪声)外部噪声 (干扰)噪声与干扰自然噪声:热噪声、散粒噪声、闪烁噪声等;人为噪声:交流噪声、感应噪声、接触不良 噪声等;自然干扰:天电干扰、宇宙干扰等;人为干扰

2019-04-27    1458    0
P58

 战略管理第五(修改)

1. 纵向一体化与多角化战略战略管理第五 南开大学国际企业管理系 王迎军 2. 本章内容第一节 纵向一体化 第二节 资源外取 第三节 多角化战略 第四节 企业并购与重组 3. 第一节 纵向一体化 企

2012-06-13    13706    0
P61

 043 人力资源管理 第1

你可以接管我的工厂,烧掉的厂房,但只要留下的那些人,就可以重建IBM公司。 ——(美)IBM公司创建人沃森 将我所有的工厂、设备、市场、资金全夺去,但只要保留我的组织、人员,四年以后,仍将是一个钢铁大王。

2012-06-01    28329    0
P96

 第一 管理学概论

主编:周三多 复旦大学出版社 管理学 (第7版) 主编:罗宾斯(美) 中国人民大学出版社 3 4. 特别推荐 研网、管理人网、中国市场营销网中国营销传播网、世界经理人、中国经营报网站 电视节目:中央2套《财富故

2018-11-30    1463    0
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