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 企业KPI绩效考核方案

 企业KPI绩效 考核方案 (2018年版) 内部资料 注意保管 企业KPI绩效考核方案 1.绩效考核体系的建立 1.1绩效考核设计原则 1.2绩效考核体系主要考核内容 1.3绩效考核指标制定原则与方法

2012-12-03    779    0
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 KPI绩效考核方案(模板)

KPI绩效考核方案 提纲 一、绩效考核体系的建立 §绩效考核设计原则 §绩效考核体系主要考核内容 §绩效考核指标制定原则与方法 §绩效考核执行机构及人员 §绩效考核总流程 二、绩效考核具体操作方案 §制定目标管理体系

2015-10-24    855    0
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 KPI绩效考核概念

kpi绩效考核   KPI绩效考核,又称“关键业绩指标”考核法,是企业绩效考核的方法之[1]  中文名 kpi绩效考核 外文名 Key Performance Indication) 又    称 关键业绩指标

2015-02-10    575    0
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 毕博--KPI绩效考核管理

绩效管理流程和关键部门角色与职能 关键绩效指标 绩效管理体系的实施建议 目录 2. 新的组织和运作模式的高效运作,要求总部和业务职能对业务的有效支持和服务,这也是紫光目前在绩效管理中存在主要问题之一总部职能部门业务部门

2012-07-25    24244    0
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 「流程」KPI绩效考核流程图

公司 KPI 绩效考核流程(拟) 主管领导与部门经理沟通 每月 28 日公司领导下发部门下月工作指标 部门经理与部门员工沟通分派工作任务 月 28-29 日被考核人制定月工作计划 月 30 日部门经理申请员工月工作计划并形成部

2013-02-14    885    0
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 绩效考核KPI流程(华夏基石)

绩效考核 一、 某公司考核规则……………………………………………………………………3 二、 某公司各类人员的考核表 1. 定性指标考核表——考核表1 1.1. 甲类人员定性指标评分表——考核表1-1……………………………………7

2014-10-23    832    0
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 巴蜀江油燃煤发电有限公司KPI指标

巴蜀江油燃煤发电有限公司 考核指标汇总 说 明 1. 以下所列举的指标供实际考核中参考,实际考核时可以采用,也可以不采用这些指标,还可以在使用时调整指标的定义、计分方式等属性; 2. 实际考核中一般

2013-11-10    442    0
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 职能部门常规考核指标

职能部门常规考核指标及评价标准 考核项目 考核指标 评价标准 指标说明 不满意(1) 需改进(2) 基本满意(3) 良好(4) 优秀(5) 办事效率 计划目标 月有计划、周有安排、日有目标,每天有明确的工作目标、计划和充实的工作内容

2011-10-26    12794    0
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 指标模版:某公司财务管理部绩效指标指标定义

请部门总经理按照本模版将本部门各岗位的绩效指标和定义初稿编写完成; 2、 本模版中浅黄色部分暂时不用填写。 财务管理部绩效考核指标 部门:财务管理部 编号 岗位名称 指标序号 指标名称 指标权重(%) 考核使用人 备注

2012-11-11    812    0
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 总裁办绩效考核指标

总裁办绩效考核指标 总裁办总裁助理绩效考核指标 1、总裁办总裁助理KPI指标指标编 号 KPI KPI说明 权重(100%) 计算方法 信息来源 考核目的 1 季度工作评价 季度工作完成情况,包

2013-11-05    1005    0
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 工会正职年度绩效考核指标

 工会正职年度绩效考核指标指标类别 KPI 指标权重 考核部门 目标值 半年期结果 年终结果 年终得分 财务方面 材料消耗、差旅费 办公费用 预算达成率 顾客方面 工作满意度 内部营运流程方面 计划工作完成率

2014-02-02    649    0
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 绩效考核管理流程加指标

绩效考核管理 指标+流程+考核 第一步 明确责任,设定指标 一、明确责任 绩效考核管理工作由人力资源部绩效主管牵头,责任涉及其他岗位人员。责任如图13-1所示责任体系。 图13-1 绩效考核管理责任划分

2015-06-19    805    0
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 营销系统绩效考核指标

某营销系统绩效考核指标组成表 目 录 营销公司总经理业绩考核指标组成表 4 营销公司副总经理业绩考核指标组成表 7 营销公司专项律师业绩考核指标组成表 9 营销公司营销行政部经理岗位业绩考核指标组成表 12

2015-02-14    736    0
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 工会正职年度绩效考核指标

 工会正职年度绩效考核指标指标类别 KPI 指标权重 考核部门 目标值 半年期结果 年终结果 年终得分 财务方面 材料消耗、差旅费 办公费用 预算达成率 顾客方面 工作满意度 内部营运流程方面 计划工作完成率

2011-01-10    3722    0
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 生产部绩效考核指标

四、生产部绩效考核指标 生产部经理绩效考核指标 1、生产部经理KPI指标指标编 号 KPI KPI说明 权重(100%) 计算方法 信息来源 考核目的 1 季度工作评价 季度工作完成情况,包括数量、质量、效率、效果等方面的综合评价

2012-07-05    807    0
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 人力资源绩效考核指标

人力资源绩效考核指标——KPI 序号 指标类型 考核目标 具体指标 指标说明 数据来源 指标定义/计算公式 考核周期 范围 权重 1 财务类 费用和成本控制 部门费用预算达成率 当年部门实际发生费用

2012-07-10    17301    0
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 公司级指标绩效考核办法

公司级指标绩效考核办法 一、基本要求 (一)公司级指标是指“公司2023年度整体绩效指标及责任体系表”中明确的指标,包含盈利能力、成本控制、生产经营、资金管理、安全环保、设备管理、专业管理“比学赶帮超”、约束性指标等八大类指标。

2023-03-08    434    0
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 市场部绩效考核指标

市场部绩效考核指标 市场部经理绩效考核指标 1、市场部经理KPI指标指标编 号 KPI KPI说明 权重(100%) 计算方法 信息来源 考核目的 1 季度工作评价 季度工作完成情况,包括数量、质量、效率、效果等方面的综合评价

2015-06-20    1081    0
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 技术管理部绩效考核指标

技术管理部绩效考核指标组成表 目 录 技术管理部经理岗位业绩考核指标组成表 3 技术管理部综合管理室主管岗位业绩考核指标组成表 5 技术管理部综合管理室科技管理员岗位业绩考核指标组成表 7 技术管理

2013-04-19    731    0
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 某电气公司绩效考核指标

某电气公司绩效考核指标自评 成绩 管理人员绩效考核指标 姓 名 所 属 部 门 职 务 考 核 日 期 年 月 日至 年 月 日 项 目 考 核 要 素 分 值 0 1 2 3 4 5 工 作 态 度

2010-03-17    16270    0
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