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 职业卫生服务管理

1. 职业卫生服务管理XXX疾病预防控制中心 职业卫生与中毒控制所 XXX 2. 目 录 法律依据 服务内容 认证程序 3. 法 律 依 据 4. 《中华人民共和国职业病防治法》第17条规定:职业病危

2010-08-20    2068    0
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 管理学__激励

1. * 管理学 —激励 2. * 激 励 激励的原理 激励的内容理论 激励的过程理论 激励的强化理论 激励的般形式实务 3. *、 激励的概念与对象 1. 激励的概念 激励(motivation)

2011-09-11    7387    0
P17

 城市公共管理绩效评价

1. 城市公共管理绩效的外部评价 ——XXX市XXX市的比较研究XX XXX XX大学XXX学院XXX管理系 2. 文章的结构引言 案例背景 案例比较 结论与启示 3. 引言(I) 4. 引言(II

2012-08-13    27616    0
P111

 采购管理及谈判技巧

1. 采购管理及谈判技巧 实战研修班主讲: 雷卫旭先生广州市倍德企业管理咨询有限公司企业采购实务1 2. 课程大纲前序3………………………………………….第壇: 采购管理理念7………..………………第二壇:

2011-09-17    28528    0
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 医药供应链管理

1. 医药供应链管理: 21世纪的挑战和对策 XXX研究中心 XXX大学医学院 2. 医药供应链: 挑战和对策挑战 变化: 由供应市场向消费市场转变. 供应体系由供应服务向多功能服务转变. 动力: 人口老年化带来市场需求的增加

2011-04-04    26850    0
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 人力资源管理ppt

2目录 第讲 现代企业人力资源管理的意义 第二讲 人力资源管理的内涵 第三讲 工作分析 第四讲 员工招聘 第五讲 绩效评估 第六讲 薪酬设计 第七讲 培训开发(职业生涯) 3. 3第讲 现代企业人力资源

2019-04-01    1773    0
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 销售渠道的设计与管理

1. 销售渠道的设计与管理 2. 内容 页码A. 中国企业在销售渠道方面存在的问题与未来的趋势 3 B. 以战略为导向的销售渠道设计方法 16 3. A. 中国企业在销售渠道方面存在的问题与未来的趋势

2012-02-06    18538    1
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 超市財務管理培訓教程

原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)超市财务管理培训教程 ——序财务功能:1、核算;2、控制;3、管理;4、预防 、开业前筹备期间财务管理内容 二、开业后经营期间财务管理内容 企业管理者要知道:财务工作能对公司的经营管理做些什么?

2010-05-05    28806    0
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 50如何做战略管理

1. 战略管理 基本知识康占平 2. 、基本概念公司战略:公司管理层所制定的“策略规划”。包括管理者在经营家公司时所采用所有竞争行动业务措施 制定战略的意图: 建立公司在市场中的位置 同对手竞争

2012-02-14    20339    0
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 安全管理十大法则

安全管理十大法则 2. 安全重于泰山,无论从事什么工作,都不能忘了安全。今天我们重点学习安全生产十大法则,希望公司管理人员创造性地运用这些法则,不断强化安全理念,降低管理纰漏带来的各类风险,进步提升本质安全水平。

2020-02-07    1707    0
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 工资、福利管理演示讲稿

1. 主 题: 演讲人: 时 间:卢发展工资、福利管理讲稿2002年3月30日 2. 讲解内容 1、整体介绍 2、工资、福利产品目标 3、工资系统流程图 4、参数设置 5、工资主要功能 6、福利系统流程图

2012-09-20    3822    0
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 企业生产管理咨询

企业生产管理咨询 2. 6.1 生产管理及其基本指导思想、生产管理的概念与内容 二、生产管理在企业管理中的地位作用 三、现代生产管理的特点 四、生产管理的基本指导原则 3. 6.1 生产管理及其基本指导思想

2012-10-11    9665    0
P78

 員工培訓管理-78页

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2009-10-10    30303    0
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 建立完善的績效管理體系

建立完善的绩效管理体系 --- 平衡记分卡1 2. 目录什么是绩效管理体系 建立完善的绩效管理体系:平衡记分卡 项目第三阶段安排2 3. 什么是绩效管理体系?绩效管理体系是套有机整合的流程系统,专注于

2012-01-20    19807    0
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 企业战略管理

Management任何行为都要有战略。 以鹰策略鸽子战略为例,它们各自独立不能成为宜斯战略(ESS - evolutionarily stable strategy) 。只有它们以定的比率共存,才能形成宜斯战略。

2009-03-22    18356    0
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 零售业的绩效管理

1. 目标管理绩效考核零售业的绩效管理 2. 绩效管理评估对公司的意义?有助于企业最大效率地赢得市场竞争力 有助于企业的长期发展 有助于帮助企业判断作出公平薪资决策 有助于保持发展高绩效的人才 有助于界定有效的工作行为

2009-08-20    7908    0
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 ny製造業物流管理

第四章 制造业物流管理 苏锴上海现代物流人才培训中心 2. 本章内容采购物流 生产物流 销售物流 回收物流 废弃物流 3. 采购物流采购定义:采购是企业向供应商获取商品或服务的种商业行为,企业经营

2012-10-04    5135    0
P98

 压力情绪与时间管理

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2010-06-07    20541    0
P30

 【课件】薪酬与福利管理

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2010-09-12    30032    0
P80

 全面薪酬福利管理

高级企业会员频道问题: 精神激励物质激励哪个更重要?为什么?、报酬的战略意义 3. *培训卫星城 高级企业会员频道般术语报酬、佣金、工资、固定工资、计时工资、计件工资、 奖金、福利、激励因素、报酬管理报酬类

2009-02-07    28254    0
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