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 HR资格考试之案例分析

任务。另外,部门的其他3个人里有两个人工作比较出色。但评选优秀的名额有限,一个部门只能评出一名优秀员工。 2. 部门主任对此有不同的看法,他认为:①评比优秀就是要将那些真正的优秀评比出来,而不应该平均

2010-03-12    7419    0
P86

 北大纵横-锦州东港电力有限公司组织结构梳理报告

2、薪酬体系不合理,员工满意度低 3、考核指标设置不科学,考核制度存在缺陷,奖励与贡献联系不密切 4、中层实行的年薪制、各种退养政策使用不当,造成较大负面影响2、高层变换频繁,部分政策缺乏延续性 3、员工缺乏市场竞争意识、危机意识

2011-10-11    17694    0
P68

 麦肯锡:中国企业如何改善绩效管理

对高价值客户的竞争日益激化(最富有的2%的客户拥有50%的银行存款),要求员工有更好的技能和业绩客户的成熟 客户对产品、服务和渠道的要求越来越高 从业者需要培训有素、积极性高的员工来服务客户中国的企业必须改善业绩,提高技能并更好地管理人力资源

2012-12-04    8049    0
P68

 【课件】麦肯锡-中国企业如何改善业绩管理-69页

对高价值客户的竞争日益激化(最富有的2%的客户拥有50%的银行存款),要求员工有更好的技能和业绩客户的成熟 客户对产品、服务和渠道的要求越来越高 从业者需要培训有素、积极性高的员工来服务客户中国的企业必须改善业绩,提高技能并更好地管理人力资源

2012-05-18    26264    0
P33

 xx—企业管理控制系统

品定价 过失/损失 符合性 业务中断 产品/服务失败 环 境 健康和安全 商标/产品名侵蚀营运 价 格 合同执行 衡 量 结 盟 管理报告环 境 风 险流 程 风 险决 策 信 息 风 险财务 预算和计划 完整性和精确性

2009-02-03    27199    0
P33

 企业管理控制系统_安达信

品定价 过失/损失 符合性 业务中断 产品/服务失败 环 境 健康和安全 商标/产品名侵蚀营运 价 格 合同执行 衡 量 结 盟 管理报告环 境 风 险流 程 风 险决 策 信 息 风 险财务 预算和计划 完整性和精确性

2010-10-23    15928    0
P33

 xx—北方工业公司企业管理控制系统咨询报告

品定价 过失/损失 符合性 业务中断 产品/服务失败 环 境 健康和安全 商标/产品名侵蚀营运 价 格 合同执行 衡 量 结 盟 管理报告环 境 风 险流 程 风 险决 策 信 息 风 险财务 预算和计划 完整性和精确性

2009-02-23    3803    0
P99

 【实例】重庆华洋产业集团有限公司-房地产事组建及项目实施方案-99页

建立项目实施过程中所涉及重要环节的工作流程及说明附表。 1、各部门人员增补申请流程及附表说明 2、员工免职(辞退)、辞职管理流程及附表说明 3、财务预算编制流程及附表说明 4、财务预算和成本控制流程及附表说明

2010-01-21    5117    0
P99

 ××有限公司房地产事业部组建方案

建立项目实施过程中所涉及重要环节的工作流程及说明附表。 1、各部门人员增补申请流程及附表说明 2、员工免职(辞退)、辞职管理流程及附表说明 3、财务预算编制流程及附表说明 4、财务预算和成本控制流程及附表说明

2010-07-11    2267    0
P99

 重庆华洋产业集团有限公司房地产事业部组建方案

建立项目实施过程中所涉及重要环节的工作流程及说明附表。 1、各部门人员增补申请流程及附表说明 2、员工免职(辞退)、辞职管理流程及附表说明 3、财务预算编制流程及附表说明 4、财务预算和成本控制流程及附表说明

2012-06-19    31259    0
P99

 【实例】重庆华洋产业集团有限公司房地产事组建及项目实施方案-99页

建立项目实施过程中所涉及重要环节的工作流程及说明附表。 1、各部门人员增补申请流程及附表说明 2、员工免职(辞退)、辞职管理流程及附表说明 3、财务预算编制流程及附表说明 4、财务预算和成本控制流程及附表说明

2011-02-20    20756    0
P52

 第六章:劳动关系

劳动关系管理 2. 劳动关系 管理劳动合同集体合同 民主管理 员工沟通劳动争议职业安全卫生 工伤管理看图说话 3. 劳动关系 管理劳动合同 (劳动者派遣管理) 集体合同 (工资集体协商) 职业安全卫生 工伤管理企业民主管理制度

2010-01-25    14266    0
P36

 FY01-KPI二期工作启动会讲义1022

驱动因素 目标值上下级指标的函数关系 13. (本页无文本内容) 14. 根据KPI价值树提取业绩合同示例:根据KPI价值树,定义统一的数据库和指标词典、确定维护人员和维护周期,保证上述体系的运转。 15

2010-01-26    23715    0
P94

 人力资源管理(天歌)

盘的最主要战略资源$$$ …让主要员工将天歌光盘作为自己的事业来发展 7. 人力资源管理价值链最佳实践制定和管理员工编制计划 制定和管理HR策略、计划、政策 进行员工编制预测和预算 设计和制定组织结构及文化

2011-04-09    8353    0
P94

 某公司人力资源管理报告ppt

盘的最主要战略资源$$$ …让主要员工将天歌光盘作为自己的事业来发展 7. 人力资源管理价值链最佳实践制定和管理员工编制计划 制定和管理HR策略、计划、政策 进行员工编制预测和预算 设计和制定组织结构及文化

2019-01-07    3456    0
P94

 普道永华天歌科技人力资源管理

盘的最主要战略资源$$$ …让主要员工将天歌光盘作为自己的事业来发展 7. 人力资源管理价值链最佳实践制定和管理员工编制计划 制定和管理HR策略、计划、政策 进行员工编制预测和预算 设计和制定组织结构及文化

2011-05-14    20939    0
P94

 普华永道--天歌科技人力资源管理

盘的最主要战略资源$$$ …让主要员工将天歌光盘作为自己的事业来发展 7. 人力资源管理价值链最佳实践制定和管理员工编制计划 制定和管理HR策略、计划、政策 进行员工编制预测和预算 设计和制定组织结构及文化

2012-11-03    17429    0
P86

 【课件】企业劳动关系管理的要点、难点和弱点

劳动争议的特点及启示 企业劳动关系构成体系及其弱点 劳动合同文本与协议的弱点 劳动合同期限的要点 试用期的难点 工时制度应用的要点 劳动合同终止的弱点 劳动合同解除的难点 劳动争议案“残局”破解 学员案例评析

2011-10-10    25204    0
P86

 企业劳动关系管理的要点、难点和弱点

劳动争议的特点及启示 企业劳动关系构成体系及其弱点 劳动合同文本与协议的弱点 劳动合同期限的要点 试用期的难点 工时制度应用的要点 劳动合同终止的弱点 劳动合同解除的难点 劳动争议案“残局”破解 学员案例评析

2012-05-26    10027    0
P72

 企业管理调查报告

公司主要缴纳增值税,由于原材料价格上涨、产品售价降低,增值税有所降低。部分民营企业税负 14. 调查证实,员工普遍认为xx铝业的问题是多方面的,资金短缺、成本高、产品品种单一、市场开拓能力不强是最主要的问题产

2009-12-24    28446    0
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