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Al—Cu系、Al—Mg系、Al—Zn系四大类。其中前三种应用比较广泛。 铸造铝合金代号是ZL加三位数字。第一位数字1、2、3、4分别代表Al—Si、Al—Cu、Al—Mg和Al—Zn，后两位数字是合

目的 20. Page*创新方案一：总体思路进一步完善长城电工法人治理结构 优化董事会成员构成，增加法律、经济、财务专家型独立董事 在董事会下设立专家委员会，为董事会决策起到参谋和专家指导作用 组织结构调整

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⑴收益价格比较法;通过收集同一市场上三宗以上类似房地产的价格、净收益资料，选用相应的收益法计算公式，求出资本化率。 ⑵安全利率调整率（累加法）：以安全利率为基础，再加上风险调整值作为资本化率的方法。 ⑶收益排序插入法;找出不同类型投资的收

物：指作为权利、义务对象的物品和其它物质，表现为人们可以影响和控制的、具有环境功能的自然物的各种环境要素。 行为：指参加法律关系的主体行为，包括作为（积极的行为）和不作为（消极的行为）。 26. 第2章 环境与资源保护法概述3、环境与资源保护法的产生和发展

仔细审题，认真作图分析（习惯）。2018/11/1484 85. 审题、画图，6条谱线！ 剩下的是小学的加法啦！ 依然需要建立模型，画出情景图，能级图是拿来帮助大家直观理解定态、跃迁、光谱的。2018/11/1485

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间色光的色调取决于两色光的相对数量，其纯度取决于两者在色相环上的距离 RGB色彩的混合原则就是这种加法混合 第三章 静止画面艺术基础(下) —— 色彩 3.1 色彩的基本原理 3.1.4 色彩表述方法

时间序列预测思路时间序列Y包含以上四种基本模式：T, S, C, I. 乘法型 Y=T*S*C*I 加法型 Y=T+S+C+I 混合型 Y=T*S*C+I 预测思路：先求出各个因子，再把各种因子按照上述方式进行组合，得到预测结果。

(海量营销管理培训资料下载)影响浮动工资的三个部分X: 个人业绩完成度 Y: 部门业绩完成度 Z: 公司业绩完成度分发方式 加法：X * 40%+Y * 40%+ Z * 20% 乘法：X * 40%×Y * 40%× Z *

件。因此，若问豌豆子叶黄色和绿色的概率是多少？则是二者概率之和，即１／２+１／２＝１。 这即概率的加法定律：两个互斥事件发生的概率是各个事件各自发生的概率之和。　　根据以上两个概率定律，将豌豆杂种Yy

计数器|y|寄存器移位控制起停控制yDACY可逆计数器Y累加器 75. 4.4 计算机图形显示累加法矢量产生器 初始全零，用累加器的溢出作为矢量增/减的时钟，结束全零 |x|寄存 x累加器 x扫掠计数器

⑴收益价格比较法;通过收集同一市场上三宗以上类似房地产的价格、净收益资料，选用相应的收益法计算公式，求出资本化率。 ⑵安全利率调整率（累加法）：以安全利率为基础，再加上风险调整值作为资本化率的方法。 ⑶收益排序插入法;找出不同类型投资的收

在这个过程中，我们不得不放弃许多看视我们的特色，但实际上和竞争对手相比，根本显示不出我们差异的所谓的特色！所以，定位的过程，不是做加法，而是做减法！千言万语，说出一句！选择的过程实际上是一个放弃的过程！ 懂得放弃，才真正能够拥有！品

色和功能对业绩评估、薪酬、激励和人力资源发展的要求 67. 4-4-8、开展资本运作 “产品经营做加法，资本经营做乘法” 概念：指企业所从事的投资活动(investment activities) 和理财活动

发展区远景规划图1-6 主城 老城：做“减法”，强调环境品质的提升和历史文化特色体现。 新区：做”加法”，强调城市功能的完善和多元化就业机会提供。 主城：优化功能结构，提升整体品质。 主城空间结构图 12

步骤二：思想宣传与动员 133. *依管理创新方案长城电工法人治理结构完善 优化董事会成员构成，增加法律、经济、财务专家型独立董事 建立健全董事会、监事会各种规章制度和工作流程 确立专家委员会成员，组

既要尝试不同中间色系的搭配，又要注意一套服装尽量多用同色系。如果你没把握，请多用黑色和中间色调，多用减法比多用加法好。 3.形式统一 每个人都要依自己身体的自然条件来穿着服装，选择在款式上、流派上、做工与剪裁上等

将XXXX文化移植到其他分公司、子公司 XXXX文化的冲击面更加扩散，它的辐射力更加深远，它的冲击波更加强大 XXXX文化加法阶段丰富、全面但存在不足提炼、超越并加强建设成熟、复制并提高辐射能力相当部分的员工反应现有的企业文