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DECORATION五、图纸方案图收发施工图深化实施图纸会审/交底 8. 龙信装饰LONGXIN DECORATION六、资料三级安全教育职业病危害防治临边防护措施应急措施预案安全责任条例人员进场专项施工方案材料进场报验收发函件技术交底施工组织设计
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招聘计划,包括增补人员的分类;数量和条件、要求等; 2、各类人员的招聘,须报公司审核后,由公司人事部会同各部门进 行招聘。包括合同制职工和劳务工; 3、在增补人员时,应先在公司内部进行公开招聘,然后再向社会公
地产公司房地产公司房地产公司宁波(筹)物业公司物业公司)物业公司总经理总经理办公室一级机构二级机构三级机构企业组织组织关系与职位关系并列 平行部门较多(共21个),可能导致总经理的精力被分散 可能不易体现企业的增值流程及核心部门的重要性
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身的成长及发展,特别是新兴业务的成长及发展 集中规划、建设、运行、维护为各业务所共享的资产(全国骨干网),以避免重复投资,提高投资效率 总部职能部门的设置应清晰、精简,严格区分职能部门和业务单元对业绩的责任
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