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 罗兰贝格—通用技术集团战略咨询研讨会报告

集团健康稳定发展的基础 集团规模、利润和资金的重要来源 新核心业务的孵化器贸易业务是集团的根基,要通过战略重组,形成合理健康的业务组合,在稳定发展的基础上实现业务转型,确立在中国重大技术装备和机电产品贸易中的竞争优势经营目标

2010-10-19    6604    0
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 《粮库安全生产守则》解读PPT

1. 《粮库安全生产守则》解读 第二、三、四、六章 2. 第二章 粮食进出仓 一、安全检查 二、作业机动车辆 三、粮仓清理 四、粮食烘干 五、卸粮 六、平整粮面 七、出粮口排堵 八、粮食结拱(挂壁)处置

2019-04-25    2767    1
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 2020年民法典重要论述学习解读中华人民共和国民法典ppt

1. 民法典重要论述认真学习贯彻《中华人民共和国民法典》 2. 前言导读民法典重要论述 认真学习贯彻《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国民法典》共7编、1260条,各编依次为总则、物权、合同、人格

2020-06-30    3111    0
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 尹贻林教授的《管理的技术及问题解决方案》

E-mail:yinyilin@vip.sina.com Tel:23679337 Fax:23683915管理的技术及问题解决方案 2. 第一章 管理思想的发展和创新一、管理学与经济学基础人类欲望的相对无限 资源的

2011-02-01    5664    0
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 《一张图的力量》【图文排版的技术

1. (本页无文本内容)2. (本页无文本内容)3. (本页无文本内容)4. (本页无文本内容)5. (本页无文本内容)6. (本页无文本内容)<l

2010-08-15    15969    0
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 【课件】新酬管理-工具和技术(英文)1

1. Compensation Management : Tools and TechniquesLee Kok Wai Lectures 4 and 52. Day-to-Day Operational FocusFuture/Strategic FocusPeopleProcessesStrategic HR Pl

2012-04-21    20789    0
P30

 【课件】新酬管理-工具和技术(英文)4

1. Salary Review GuidelinesGuidelines on the distribution of increments  an attempt to overcome the varying standards of judgment leading to an ‘all my ducks are swans’ approach to r

2010-02-25    26815    0
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 新酬管理-工具和技术(英文)1

1. Compensation Management : Tools and TechniquesLee Kok Wai Lectures 4 and 52. Day-to-Day Operational FocusFuture/Strategic FocusPeopleProcessesStrategic HR Pl

2009-10-25    26553    0
P21

 【课件】新酬管理-工具和技术(英文)3

1. Job Grades & Salary Ranges2. Compa-ratios (CR) a compa-ratio (comparative ratio) is a measure of the extent which the average salaries in a grade deviate from t

2012-01-07    14273    0
P30

 【课件】新酬管理-工具和技术(英文)2

1. Salary Survey based on Hay MethodHay Point RangeUpper Quartile (Q3) Salary Formula200 - 300144.89 * HP - 1648301 - 400165.55 * HP - 7845401 - 500195.67 * HP - 19,893501 - 600176.1

2012-02-01    7896    0
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 新酬管理-工具和技术(英文)4

1. Salary Review GuidelinesGuidelines on the distribution of increments  an attempt to overcome the varying standards of judgment leading to an ‘all my ducks are swans’ approach to r

2011-12-17    24618    0
P21

 新酬管理-工具和技术(英文)3

1. Job Grades & Salary Ranges2. Compa-ratios (CR) a compa-ratio (comparative ratio) is a measure of the extent which the average salaries in a grade deviate from t

2009-10-02    27682    0
P30

 新酬管理-工具和技术(英文)2

1. Salary Survey based on Hay MethodHay Point RangeUpper Quartile (Q3) Salary Formula200 - 300144.89 * HP - 1648301 - 400165.55 * HP - 7845401 - 500195.67 * HP - 19,893501 - 600176.1

2010-08-23    29947    0
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 技术经济学作业1

1. 国际大都市指标评价体系99MBA课题小组 成员:刘洁斌 曹庆 王怀宇 赵建伟 穆朝晖 吴泽宗 张军 *1国际大都市指标评价体系2. 国际大都市的概念国际大都市是指那些具有超群的政治、经济、科技实力,并且和全世界或大多数国家发生经济、政治、科技和文化交流关系,有着全球性影响的国际一流都市。Date2国际大都市指标评价体系

2009-02-06    12703    0
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 高新技术企业分类

1. (本页无文本内容)

2009-10-09    22789    0
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 分布式联合虚拟参考咨询系统

分布式联合虚拟参考咨询系统 2. Outline由来及发展 联合虚拟参考咨询系统介绍 国外(QP、VRD、24/7) 国内(国图、上图、中科院、CALIS ) 分布式联合VRS建设设想 系统组成(咨询台、知识库管理、学习中心)

2012-08-05    10200    0
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 学校交通安全

交通安全不是问题, 问题是解决的方案。南宁市卫国小学我们有解决的方案啦!!!{ 2. 学区交通安全问题: 我们的解决方案中国广西自治区南宁市卫国小学南宁市卫国小学 3. 卷首语 “学区交通安全问题:

2012-03-03    16567    0
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 防溺水安全教育PPT

有关溺水事件的图片亲人悲痛欲绝,欲哭无泪 15. (本页无文本内容) 16. 除了伤心和无奈,还能--- --- 17. 注意安全标示 有禁止游泳安全标示的坚决不去 18. 如何防止溺水悲剧的产生游泳要严格遵守“四不”1、未经家长、老师同意不去。

2019-04-23    1913    0
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 mchinsey-系统解决方法培训材料

1. BS/020701/SH-WZ(2000GB)系统的解决问题的方法精益运营试点培训材料二OO二年七月 2. BS/020701/SH-WZ(2000GB)*内容概要 (I) 无论是与供应商交涉,

2012-05-14    18388    0
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 麦肯锡:系统解决方法培训材料

1. BS/020701/SH-WZ(2000GB)系统的解决问题的方法精益运营试点培训材料二OO二年七月 2. BS/020701/SH-WZ(2000GB)*内容概要 (I) 无论是与供应商交涉,

2012-07-20    25161    0
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