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 管 理 会 计

非生产成本两类。 (一)生产成本(也称制造成本),指为生产产品或提供劳务而发生的成本。通常包括直接材料、直接人工、制造费用三个成本要素。 (二)非生产成本(也称期间成本或期间费用),包括销售费用和管理

2020-03-12    1410    0
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 纪念五四运动100周年

梦不懈奋斗。 3. 目 录五四运动的起因和发展过程01五四运动的历史特点和伟大的历史意义02五四精神的内涵和发扬五四精神03牢记五四历史 加强五四研究 传承五四精神04广大青年要牢记习近平总书记的教导05

2020-08-06    1148    0
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 浙江民营企业5000万现象与发展对策

,错失良机,致使企业规模也在5000万上下徘徊。 [1] 参见上交所举办的“中国上市公司治理国际研讨会”上刘鸿儒的讲话,《财经时报》2000.11.07。 18. 3、外部因素 提及企业的外部因素,

2011-10-18    5779    0
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 卓越管理者的为人处世

三. 只强调结果, 不强调思想想法触动行为习惯文化 - 民国初陈之反《剑桥导引》“许多许多历史才可以培养一点点传统,许多许多传统才可以培养一点点文化。” 中国人缺乏家族的荣耀感,文化认知度不强,没有从触动行为

2011-01-08    17615    0
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 公共政策教案课件ppt

威尔逊指出,政治学应当关心公共政策的发展,应当细心地分析法律、法令的产生与变迁的历史。 5. 西方公共政策学发展 历史阶段:起步阶段 (20世纪50年代-60年代) 发展阶段(20世纪70—80年代)

2019-04-12    2697    0
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 挖掘客户需求之需求分析ppt

挖掘客户需求 之需求分析0 2. 课程大纲一、客户需求分析的定义与重要性 二、客户需求的分析与引导 三、案例研讨 圈中人寿险资源网收集整理制作,未经圈中人寿险资源网授权请勿转载转发,违者必究1 3. 客户需求分析的定义

2018-11-15    2814    0
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 幼儿园教师培训课件模板ppt

动。亲切热情的接待幼儿,注意礼貌用语,观察幼儿精神状态,了解幼儿在家情况。有目的地准备好充足的游戏材料,认真组织和指导幼儿活动。有目的地做个别幼儿和家长工作,进行谈话、个别教育。指导幼儿做好值日工作。教师规范要求来园活动

2019-03-20    4896    0
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 【部编版】五年级上语文《口语交际:制定班级公约》优质课课件

确定公约内容,形成班级公约。各抒己见 13. 进行小组讨论时我们该怎样呢?提前准备好与班级建设有关的内容; 发言时要控制时间; 认真听其他组员的发言; 对其他组员的内容进行分析讨论。想一想 14. 在讨论汇报时,组长该如何做呢?认真记录组员的建议。

2019-07-20    3411    0
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 2020年做新时代合格共产党员PPT课件

。无规矩不成方圆,不立标尺不为合格党员 6. 立标尺就要实现深化党建规律性认识的新飞跃第二 进入新时期党要全面从严治党,推进党的建设新伟大工程增强标尺的实践性和时代性我们需要结合不同领域、行业,结合党

2020-06-18    2325    0
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 11 赵州桥 课件(53张ppt)

1. 今天就让我们跨过历史之桥,一起去看一看代表着我国古代劳动人民智慧结晶的赵州桥吧。 2. 部编版 语文 三年级 下册第一课时第二课时11 赵州桥 3. 第一课时赵州桥:又名安济桥,建于隋开皇大业年

2019-03-01    3141    0
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 三年级上册语文赵州桥课件ppt

1. 今天就让我们跨过历史之桥,一起去看一看代表着我国古代劳动人民智慧结晶的赵州桥吧。 2. 第一课时第二课时11 赵州桥 3. 第一课时赵州桥:又名安济桥,建于隋开皇大业年间(581—618),是由

2019-06-10    1424    0
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 渠道销售系列能力胜任培训

Legend Channel Sales Competency_V.6_0220(final).doc 研讨 18. 我们的评估方法对不同性质的胜任能力采用不同的方法评估 联想全员核心胜任能力:按照员工在行为方式的表现频率

2010-01-15    16819    0
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 绩效管理介绍(员工教材版)

客观回顾业绩; 认真分析得失; 积极展望未来。20 21. 绩效面谈环节的注意事项 事先准备好相关材料 事先整理好要谈的思路、话题 主动约时间面谈,避免“仓促应战” 思想上要主动、积极、开放 有条有理,言之有物

2011-03-11    7398    0
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 有效商务沟通

4、向读者说明中心内容对他们的影响。换位思考方式(上下文关系) 30. ORANGE1、首先:最感兴趣的内容 2、材料的组织应针对读者需要而非个人看法。 3、形式美。用标题或序列等格式帮助读者抓住重点。换位思考方式(篇章架构)

2011-01-02    30950    0
P25

 渠道销售系列能力胜任培训.PPT(0426)

Legend Channel Sales Competency_V.6_0220(final).doc 研讨 18. 我们的评估方法对不同性质的胜任能力采用不同的方法评估 联想全员核心胜任能力:按照员工在行为方式的表现频率

2011-12-02    1322    0
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 产业市场购买行为分析

四、产业市场购买决策过程分析识别问题阶段特点通常由内在或外在刺激引 起,如:推出新产品须购 置新材料和新设备;更换 不理想的供应商……营销策略 通过展览会、研讨会、路演、广 告、登门拜访等方式吸引潜在客 户,发现客户候选人13 14

2012-07-17    12206    0
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 国家安全教育日主题班会PPT

出境前实施抓捕,嫌疑人落入一个又一个圈套侦察员调查时得到一个消息,张某即将再次出国,很有可能携带了在境内搜集到的涉密材料。 时间非常紧迫,绝对不能让张某离开国境。经过慎重研究,2014年6月份,郑州市国家安全局决定对张某实施抓捕。

2019-04-15    3779    0
P29

 166人力资源发展(PPT 29)

营销人员Marketer 需求分析员Needs Analyst 培训设计师Program Designer 培训材料开发者HRD-Materials Developer 辅导员/培训师Instructor/Facilitator

2011-05-04    22368    0
P25

 联想专业序列能力体系发展与评估

Legend Channel Sales Competency_V.6_0220(final).doc 研讨 18. 我们的评估方法对不同性质的胜任能力采用不同的方法评估 联想全员核心胜任能力:按照员工在行为方式的表现频率

2011-01-11    9535    0
P27

 【课件】联想集团袁巍-绩效管理介绍(员工)-27页

客观回顾业绩; 认真分析得失; 积极展望未来。21 22. 绩效面谈环节的注意事项 事先准备好相关材料 事先整理好要谈的思路、话题 主动约时间面谈,避免“仓促应战” 思想上要主动、积极、开放 有条有理,言之有物

2011-02-25    12261    0
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