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关于工会经费审计的通知 各乡镇、街道、开发区工会联合会： 按照《中国工会审计条例》和省、市总工会审计会规范化建设要求，进一步规范工会专项资金的使用，促进工会财务管理和工会经济活动规范运作。经县总工会

关于依法征收农村税费工作的调查与思考 　　近几年来，农村村提留、乡统筹等尾欠款及农业税和“一事一议”资金的征收难度越来越大，乡镇人民政府申请县人民法院、县财政局执行税费征收案件大幅度上升。 　　依法征收税费存在的问题

关于如何解决征收 社会抚养费工作中问题的探讨      社会抚养费作为国家推行计划生育基本国策的一项重要措施，是公民不符合法定条件生育子女而从经济上承担的一种责任，是社会增加的公共投入的一种补偿。2

市环境监察支队：针对本县排污收费征收情况进行自查，现将自查情况汇报如下： 1、2003年7月1日，国务院《排污费征收使用管理条例》实行以来，我局认真按照条例的规定，对排污费的征收、使用严格实行“收支两条线”所征收的排污费一律按比例上缴财政金库。

关于开展车辆通行费征收环境集中整治的情况汇报 　　根据省公路局xx通行字[2005]165号《关于开展车辆通行费征收环境集中整治的通知》精神，结合衡阳通行费征收工作的实际，xx市公路局定于5月16日

**省**市市区征收农民集体所有土地管理办法 第一章  总则 第一条为规范土地征收工作，依法征收农民集体所有土地，保护被征地的农村集体经济组织和农民的合法权益，根据《中华人民共和国土地管理法》、《中

税务所征收前台工作职责及考核办法 　　为进一步深化征管改革，根据《**区国家税务局征收前台工作职责和业务流程》，按照区局提出的“以“六基”为抓手，以落实税收管理员制度为载体，以税收管理信息化建设为依

**市地方税务局直属征收管理分局 绩效管理办法（试行）   第1章总则   第一条　根据《**市地方税务系统绩效管理办法（试行）的通知》（满地税字[2014]129号）文件要求，结合分局实际，制定本办法。 第二

XX县民营企业贷款风险补偿基金管理办法 第一章总则 第一条为积极发挥财政资金的引导和放大效应，引导金融支持XX县民营企业快速健康发展，缓解企业“融资难、融资贵、融资慢”问题，由XX县人民政府和合作银行共同设

学习县级公立医院综合改革财政补偿办法   为积极稳妥推进我县县级公立医院综合改革工作顺利实施，提高公立医院服务质量和效益，促进我县医疗卫生事业健康发展。根据《省县级公立医院综合改革财政补偿办法》和学习县人民政府推进县级公立医院综合改革的相关要求，制订本办法。

**区棚户区改造拆迁补偿安置实施办法 为贯彻市委、市政府《关于进一步推进棚户区改造的意见》的文件精神，改善我区居民居住环境，提升城市形象，促进经济发展。根据国务院、山东省《城市房屋拆迁管理条例》和**

**县基层医疗卫生机构运行补偿办法（试行） 根据《贵州省深化医药卫生体制改革近期重点实施方案（2009-2011年）》（**府发〔2009〕32号）、《财政部、国家发展改革委、民政部、人力资源社会保障部、卫生部关于完善政

**出台农村小额贷款财政贴息及补偿办法   为引导鼓励金融机构增加在农村的信贷投放，有效解决农户、农民专业合作经济组织、农业龙头企业在经营过程中的资金短缺难题，近日，**市制定出台了《**市农村小额贷款财政贴息及补偿办法》(以下简称《办法》)。

，研究建立多层次的生态补偿机制是实现库区和重庆市可持续发展的重要任务[①]。税收是保障可持续发展的不可替代的重要手段，应当建立起库区资源开发者或消费者对生态环境污染(破坏)补偿机制、库区生态效益的利益

 关于落实流域水环境生态补偿工作开展情况的汇报材料 为贯彻落实国务院《水污染防治行动计划》，按照《关于实行XX市XX江流域水环境生态补偿和水质超标资金扣缴制度的通知》的相关要求，为进一步改善我县水环

      **供电公司党委关于印发《关于市工业投资集团党委关于印发 < 关于在全体党员干部中开展“旗帜鲜明讲政治”专题学习培训的实施方案>的通知》   各支部： 现将《关于在全体党员干部中开展“旗帜鲜

 关于印发《关于开展破满、破旧、破窄、破僵和当标兵、创一流解放思想大讨论活动的实施方案》的通知 按照市国资委《关于开展破满、破旧、破窄、破僵和当标兵、创一流解放思想大讨论活动的实施方案》和《关于培育

省中小企业服务局关于转发《财政部国家发改委关于印发的通知 各省辖市、各有关县（市）财政局、中小企业服务局，省直有关部门，省属企业： 现将《财政部 国家发改委关于印发 < 中小企业发展专项资金管理暂行办法>的通知

XX镇xx路拆墙透绿企业单位附属物补偿协议  甲方：xx市xx镇人民政府 乙方：     为提升xx镇整体建设形象和环境档次，经镇党委政府研究，报请**市政府批准，决定实施xx镇世纪大道拆墙透绿工程。各企业单位必须在4月

离职补偿金 　　什么情况下你可以拿到企业的离职补偿金？ 　　由于企业的过错，员工解除劳动合同(比如企业未及时支付劳动报酬，未依法为你交纳社会保险等等)； 　　企业证明员工不能胜任工作而与你解除合同；