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 2004-2005年度中国薪酬大势盘点

1. 北京外企太和企业管理顾问有限公司 2005年01月27日 无锡国际饭店2004/2005年度中国薪酬大势盘点 2. 目录挑战与机遇 薪酬数据来源 薪酬关键字 区域薪酬 行业薪酬 职能序列薪酬 热点岗位

2012-04-18    19026    0
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 MN中国目标消费者意识调查Sail用户座谈会调查

1. MN中国目标消费者意识调查 Sail用户座谈会调查结果报告书送呈 :广州本田汽车有限公司 送呈 :本田技研工业株式会社2002年9月 3日1 2. 目录调查概况‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐

2009-02-06    21492    0
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 麦肯锡:中国企业如何改善绩效管理

1. 机密中国企业如何改善业绩管理2002年中国人力资源发展高层峰会演示材料2002年4月29日此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。 2. 内容麦肯锡公司简介

2012-12-04    8049    0
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 中国移动通信专用PPT模板

1. 中国移动通信PPT模板最新工作计划/年度工作总结汇报/新年计划通用CHINA TELECOM COMPANY 2. CONTENTS01相关标题文字02相关标题文字03相关标题文字04相关标题文字目录

2019-04-09    1417    0
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 花鸟雅致古典中国风PPT模板

1. 简约淡雅古典 花鸟中国风通用模板【汇报总结】【企业介绍】【公司宣传】【商务计划】 No matter how long the rain lasts, there will be a rainbow

2020-04-07    1471    0
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 中国空调企业营销渠道模式

1. 中国空调企业营销渠道模式美的模式——批发商带动零售商 海尔模式——零售商为主导的营销渠道系统 格力模式——厂商股份合作制 志高模式——区域总代理制 2. 一、美的模式——批发商带动零售商 美的分

2012-04-19    11310    0
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 中国风年终总结模板传统水墨模板ppt

1. 中国风年终总结模板20XX BUSINESS PRACTICAL REPORT TEMPLATEPracticing calligraphy at the Orchid Pavilion, the

2018-12-04    2964    1
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 中国空调企业营销渠道模式研究报告

1. 中国空调企业营销渠道模式美的模式——批发商带动零售商 海尔模式——零售商为主导的营销渠道系统 格力模式——厂商股份合作制 志高模式——区域总代理制 2. 一、美的模式——批发商带动零售商 美的分

2012-10-15    3039    0
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 中国债券市场新债定价研究

1. 中国债券市场新债定价研究 2. 在众多投资品种中,债券一直以来都以其收益稳定、风险相对较低著称,在众多投资品种中,债券一直以来都以其收益稳定、风险相对较低著称,当然在债券当中也存在风险性和收益性的互补

2010-07-03    14602    0
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 中国人民大学-基于战略的绩效管理系统构建

2004-12-09人力资源管理研究 Copyright © 2004. All rights reserved.中国企业最大的管理黑洞 ——绩效管理 中国企业家的最大困惑 ——员工没有绩效执行力 3. 2004-12-09人力资源管理研究

2011-07-16    27016    0
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 中国移动营销渠道管理咨询报告

*整合渠道资源,增强Operator A竞争优势 渠道资源整合项目建议书 Operator A通信有限责任公司 A,中国,2003年11月 2. *内容 渠道竞争力是维持行业领导者地位的关键 3 RRG对Operator渠道建设和管理的普遍问题的认识

2010-11-21    22710    0
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 中国移动营业厅满意度提升方案

渠道的宣传在营业厅内宣传本厅周边的网点名称、地址及可办理的业务类型;(有营业厅已经实行,要坚持,才能逐渐出效果) 在公共场合宣传中国移动的业务办理渠道,与其它渠道一起宣传,并表明所有渠道办理业务都是一样的有效,请客户就近选择网点办

2011-07-13    14757    0
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 GE管理方法在中国企业中的应用

1. *GE管理方法在中国企业中的应用 培训教材 2. *前言 GE管理方法的总体框架 GE管理方法的基本理念及其应用 GE管理方法的基本机制及其运作 GE管理方法的主要工具和手段 如何进行GE管理体系的基本建设

2011-02-22    15334    0
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 【课件】中国人民大学-中国企业薪酬体系:六大变革挑战及其对策

1. 中国企业薪酬体系: 六大变革挑战及其对策中国人民大学劳动人事学院 副教授 人力资源管理系主任本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全

2010-08-21    16305    0
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 关于《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》的解读PPT

1.   三月 19—— 解 读《中国共产党廉洁自律准则》 《中国共产党纪律处分条例》0 2. 《中国共产党廉洁自律准则》 《中国共产党纪律处分条例》1解读 3. 两项法规出台的背景和特点一2 4. 修订背景3《廉洁自律准则》:

2019-03-15    2368    0
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 实例欣赏-中国联通VI手册-3

1. (本页无文本内容)2. (本页无文本内容)3. (本页无文本内容)4. (本页无文本内容)5. (本页无文本内容)6. (本页无文本内容)<l

2010-05-08    19766    0
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 中国移动汇报材料模板(水墨版)

1. (本页无文本内容)2. 目 录一、三、二、3. (本页无文本内容)4. (本页无文本内容)

2011-06-21    5361    0
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 【课件】中国联通陕西分公司-HRM培训绩效管理-24页

1. 绩 效FTF首席培训教练——刘立户2. 本次课程内容提要(1)绩效考核与绩效管理 绩效管理是什么?不是什么? 绩效管理系统的构成 绩效计划 持续的绩效沟通 数据收集、分析与整理 评价绩效的三种方法 绩效评价会议 绩效诊断与提高 绩效管理与训戒 绩效管理常见问题3. 本

2012-11-04    1915    0
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 EDS给SAIC作的中国汽车行业的咨询报告

1. Supply Chain Management/ e-Procurement/ cMfg Workshop Date: April 27, 2001 Time: 9:00 A.M - 3:00 P.M2. Agenda 9:00 - 9:15 - Introductions 9:15 - 10:00 - Supply

2012-09-24    4638    0
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 BCG中国网络通讯集团公司战略报告

1. CHINA NETCOM BUSINESS PLAN UPDATEDecember 14, 1999 - Beijing2. TODAY’S OBJECTIVESReview the overall analysis of regulation, competition, and market development

2009-05-11    14492    0
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