香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 9394个资源

P33

 扣件式脚手架搭设、使用和拆除安全措施PPT

扣件式脚手架的拆除安全措施 课题补充 3. 单排与排,顾名思义,单排脚手架:只有一排立杆的脚手架,其横向平杆的另一端搁置在墙体结构上。现在很少准用了,只能作临时防护;排脚手架从剖面看有两排立杆,大横杆,小横

2019-05-14    1467    0
P14

 严肃认真开好“专题组织生活会”ppt

党支部召开组织生活会和开展民主评议党员前,要结合“改革创新、奋发有为”大讨论,采取“三会一课”、支部主题党日、专题研讨等方式组织党员集中学习、相互交流。要深刻领会省委、市委大讨论部署要求,特别是骆惠宁书记在全省大讨论动员部署会以及张志川

2019-04-01    10067    0
P100

 防御性驾驶培训ppt

C可接受. 但还是应靠边行驶.啊! 交通灯已转黄,来不及了! 你会 ..冲过去,等不及了..A速停车等待,下一组绿灯方可通行. 何苦为了几秒钟而冒险呢?B犹豫不决.加速.又急刹车, 停于路口附近

2019-05-20    1400    0
P108

 电信发展战略研究报告

现在要回答的是,在资源有限、尤其在管理资源十分有限的情况下,如何抓住关键,使上海电信实现“机制与战略”突破。 11. *三、走出困境的逻辑转变机制,是一项艰巨的“转基因工程”。单纯调整利益关系与人事关系

2009-06-07    27900    0
P108

 上海电信战略

现在要回答的是,在资源有限、尤其在管理资源十分有限的情况下,如何抓住关键,使上海电信实现“机制与战略”突破。 11. *三、走出困境的逻辑转变机制,是一项艰巨的“转基因工程”。单纯调整利益关系与人事关系

2011-09-09    4052    0
P108

 发展战略研究报告

现在要回答的是,在资源有限、尤其在管理资源十分有限的情况下,如何抓住关键,使****电信实现“机制与战略”突破。 11. *三、走出困境的逻辑转变机制,是一项艰巨的“转基因工程”。单纯调整利益关系与人事关系

2010-10-12    8709    0
P80

 185人力资源管理培训与开发

培训者将会遇到更多的指令和矛盾冲突。 企业办学模型 客户群不仅包括雇员和经理,还包括公司外部的相关利益者,如社区大学、普通大学、中学和小学。 1、企业一些重要的文化和价值观也将在企业大学的培训课程中更受到重视。 2、保证了在公司某

2012-11-11    14031    0
P26

 科健K320上市推广方案

功能卖点:双屏、200个电话薄 粉蓝大屏幕、小巧。 配置:电单充 耳机挂绳 零售价:S2000, 2503元/台 S1200 ,1527元/台 13. TCL6898 功能:WAP、双屏显、游戏、实用工具箱 卖点:双屏、屏幕边的碎钻。

2010-10-14    25050    0
P32

 业务培训--简化版ppt

1. 省“创计划”申报工作 业务培训xx市委组织部 xxx 2. 龙城英才计划 一、申报省创面试答辩的关键点 3. 龙城英才计划一、申报省创面试答辩的关键点-创业类销售额度大的命中率高技术领先的

2019-01-16    1652    0
P13

 第5章 病毒的遗传分析: 习题解ppt

c 重组值两端两个基因(a-c)的重组值(27.2%)小于两单交换的重组值,说明两端两个基因间发生了交换. 5.两个基因的噬菌体系杂交后所测定的重组频率如下: 5. 问a.a、b、c3个突变在连锁图上的次序如何

2019-05-05    3023    0
P42

 肝动脉化疗栓塞术及护理(TACE)PPT课件

肝癌切除术后,预防复发 18. TACE的禁忌症肝功能严重障碍(Child-pugh分级C) 凝血功能严重退且无法纠正 门V主干完全被癌栓栓塞 肿瘤广泛远处转移 恶液质或多器官功能衰竭者 肿瘤占全肝比例>70%

2019-02-17    4711    0
P23

 【课件】奖酬制度

一、传统的工资制度计件工资、计时工资 计件工资的特点: 优点:有成本优势,因为工资直接与产量挂钩,又可少中间的监控环节;有很大激励作用,工人能自主提高产量,生产率。 缺点:工人不愿去关心如何提高质量;工

2012-05-15    16253    0
P43

 红十字“救”在身边 —应急救护知识培训ppt

取代是杂乱无章的、快速的、 每分钟达数百次的颤动。 心排血量迅速少,无法排血。 心室没有收缩能力,使其陷入蠕动无效状态, 身体循环中断… 每延迟1分钟除颤,生存率就以10%递。 室颤0—12分 20. AED使用方法:

2018-10-24    5038    0
P21

 生态旅游期末考核ppt

地方高出20倍。富含高浓度的盐和硫化氢。死海泥含有大量的硫化物和矿物质。它能很好地保温,清洁皮肤,轻关节痛。 11. 3温度和湿度干燥的暖空气、连续不断的高温和稀少的雨量。 12. 4高气压、花粉少

2019-08-30    1354    0
P32

 【课件】牛雄鹰博士-《新酬管理》

OA OB IA IBOA OB IA IBOA OB IB IBOA OB IA IB增加结果少投入少结果增加投入满足(心理平衡)激励的原理 ——亚当斯的公平理论 24. 基于亚当斯公平理论的激励

2010-05-25    25769    0
P31

 【课件】-薪酬管理

OA OB IA IBOA OB IA IBOA OB IB IBOA OB IA IB增加结果少投入少结果增加投入满足(心理平衡)激励的原理 ——亚当斯的公平理论 23. 基于亚当斯公平理论的激励

2011-02-23    30670    0
P32

 薪酬管理

OA OB IA IBOA OB IA IBOA OB IB IBOA OB IA IB增加结果少投入少结果增加投入满足(心理平衡)激励的原理 ——亚当斯的公平理论 24. 基于亚当斯公平理论的激励

2011-08-15    22271    0
P31

 薪酬管理

OA OB IA IBOA OB IA IBOA OB IB IBOA OB IA IB增加结果少投入少结果增加投入满足(心理平衡)激励的原理 ——亚当斯的公平理论 23. 基于亚当斯公平理论的激励

2010-11-20    29582    0
P57

 股骨颈骨折PPT

越差,发生股骨头缺血性坏死的可能性也越大①按骨折线部位分类 19. 2、病 因 与 分 类骨折线与侧髂嵴连线(水平线)所成的角度 角度越大,剪式应力越大,骨折断端间接触面积越小,骨折越不稳定。②按X线表现分类(Pauwels分类)

2019-05-19    1481    0
P20

 政治经济学第10章---财务分配

非资本利得。 鸟在林,不如一鸟在手(A bird in the hand is worth two in the bush) 代理成本理论 由于代理成本的存在,企业应采用高股利政策,少企业的自由现

2020-07-21    810    0
1 ... 35 36 37 38 39 ... 50