香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 11222个资源

P34

 可复制的领导力PPT课件

华为另一张名片。 2014年,正非在多个场合提出“让听得见炮火的人呼唤炮火”,完美诠释的华为“下沉文化”:让终端人员进行决策,而不是老板自己拍脑袋、一言堂。 在华为,正非已经成为精神领袖,影响力也越来越大。

2019-05-20    4151    0
P124

 32【咨询报告】海氏-中国移动人力资源管理战略规划-高层管理汇报会

客户需求与期望 国际公司的最佳 操作 人员招聘与配置 人员培训与发展绩效管理体系 薪酬管理体系领导力发展继计划 8. 在项目中我们做了以下工作-I 高层团队访谈以了解远景和战略目标  内部客户座谈会和调查以

2011-07-03    12738    0
P124

 【咨询报告】海氏-中国移动人力资源管理战略规划-高层管理汇报会-124页

客户需求与期望 国际公司的最佳 操作 人员招聘与配置 人员培训与发展绩效管理体系 薪酬管理体系领导力发展继计划 8. 在项目中我们做了以下工作-I 高层团队访谈以了解远景和战略目标  内部客户座谈会和调查以

2010-03-01    7500    0
P124

 69中国移动人力资源管理战略规划

客户需求与期望 国际公司的最佳 操作 人员招聘与配置 人员培训与发展绩效管理体系 薪酬管理体系领导力发展继计划 8. 在项目中我们做了以下工作-I 高层团队访谈以了解远景和战略目标  内部客户座谈会和调查以

2011-04-25    24447    0
P124

 07 海氏-中国移动人力资源管理战略规划高层管理汇报会

客户需求与期望 国际公司的最佳 操作 人员招聘与配置 人员培训与发展绩效管理体系 薪酬管理体系领导力发展继计划 8. 在项目中我们做了以下工作-I 高层团队访谈以了解远景和战略目标  内部客户座谈会和调查以

2009-06-12    27783    0
P124

 海氏为中移动做的人力资源规划

客户需求与期望 国际公司的最佳 操作 人员招聘与配置 人员培训与发展绩效管理体系 薪酬管理体系领导力发展继计划 8. 在项目中我们做了以下工作-I 高层团队访谈以了解远景和战略目标  内部客户座谈会和调查以

2010-07-13    12727    0
P124

 中国移动人力资源管理战略规划

客户需求与期望 国际公司的最佳 操作 人员招聘与配置 人员培训与发展绩效管理体系 薪酬管理体系领导力发展继计划 8. 在项目中我们做了以下工作-I 高层团队访谈以了解远景和战略目标  内部客户座谈会和调查以

2010-05-19    10606    0
P81

 锻造精良执行力

了解你的企业和员工的关键性问题领导者与员工什么样的交谈最有意义? 为什么说高素质的下属喜欢尖锐的问题? 假设你是中层干部,你最希望领导向你了解什么? 为什么如果没有人提问题,说明不是开放的团体? 为什么领导人要判断员工的使命感、忠诚度、和受尊重感?9

2012-10-11    25329    0
P32

 宁波建龙钢铁绩效管理方案

利提升奖金分配培训激励激活落后指导员工职业发展主管副总(总工、助理)考核量表绩效反馈、沟通、改善中层干部考核 管理评估:季度 业绩考核:月度员工个人考核 综合能力评估:年度 业绩考核:月度绩效考核体系

2010-04-17    15071    0
P32

 建龙钢铁年度绩效管理方案

利提升奖金分配培训激励激活落后指导员工职业发展主管副总(总工、助理)考核量表绩效反馈、沟通、改善中层干部考核 管理评估:季度 业绩考核:月度员工个人考核 综合能力评估:年度 业绩考核:月度绩效考核体系

2010-07-16    31627    0
P28

 职业礼仪

。 鞋子: 皮鞋、袜子洁净无破损。 4. 二、拜访礼仪拜访过程 正式拜访交谈离开访准备 5. 二、拜访礼仪1、访准备 确认拜访地点与时间 文件包或文件夹 公司产品资料 名片盒或名片夹 餐纸 镜子、梳子

2010-03-22    3398    0
P28

 职业礼仪-28页

。 鞋子: 皮鞋、袜子洁净无破损。 4. 二、拜访礼仪拜访过程 正式拜访交谈离开访准备 5. 二、拜访礼仪1、访准备 确认拜访地点与时间 文件包或文件夹 公司产品资料 名片盒或名片夹 餐纸 镜子、梳子

2010-10-11    15221    0
P79

 中国共产党党员教育管理工作条例ppt授课

1. 党员教育管理工作条例中国共产党党员教育管理工作条例解读学习xxxxx党支部书记 xxx 2. 言党员教育管理工作条例解读 中共中央印发《中国共产党党员教育管理工作条例》(以下简称《条例》),并

2020-10-08    1273    1
P34

 3.管理沟通--倾听

第一节 倾听概述一、倾听的重要性 倾听可获取重要的信息 倾听可掩盖自身弱点 善听才能善言 倾听能激发对方谈话欲 倾听能发现说服对方的关键 倾听可使你获得友谊和信任 二、管理者倾听的特点和类型 5. Active

2010-09-23    22519    0
P16

 2016年办公室工作述职报告(杨蕾)ppt

其他工作 努力方向 6. 组织工作 会议组织 配合卫计委召开2016年疾控工作会 行政办公会11次 中层干部会议26次 职工大会6次 其他会议 7. 管理工作档案管理 图书室管理 印章管理 8. 管理工作(一)档案管理

2018-09-28    2894    0
P84

 学习解读监察法PPT

深化国家监察体制改革是党中央作出的事关全局的重大政治体制改革,是对我国政治体制、政治权力、政治关系的重大调整,是对国家监察制度的重大顶层设计。 14. 改革的目标: 整合反腐败资源力量,加强党对反腐败工作的集中统一领导,构建

2019-01-11    3397    0
P36

 执行力管理-

为什么职能部门应该自行解决的问题,总是要去找领导? 为什么管理总像拉橡皮筋,总打太极拳? 为什么重复性的错误不断? 3. 为什么总是制度定一套,口头说一套,行动另一套? 为什么大事往往毁在细节上? 为什么很多人是在辛辛苦苦地忙碌,而不是正确高效地管理?

2010-05-02    31081    0
P42

 关于全面从严治党和反腐败斗争的精神解读

把纠正“四风”的要求融入新形势下党内政治生活若干准则、廉洁自律准则,写入党内监督条例、党纪处分条例、问责条例等党内法规,不断健全作风建设制度体系。从严治党与反腐败斗争成效卓著扎紧“笼子”贯彻“八项规定” 17. 从严治党与反腐败斗争成效卓著强化党的观念

2019-04-10    4411    0
P104

 069大知-中层主管技能提升

6. 为什么需要领导4小大制造产品、培育人才专业能力强管理能力强设备 学历 工艺 经验 物料 工龄制度 沟通 规范 激励 标准 培训产品员工我好担心现场!! 7. 没有责任感的年轻人 安全部宋部长请李

2011-09-26    9558    0
P35

 第13课罗斯福新政课件ppt

着脑袋,正全神贯注地听着。他在听什么呢?他是在听罗斯福的“炉边谈话”。导 3. 炉边谈话 罗斯福在其12年总统任期内,共做了30次炉边谈话,每当美国面临重大事件之时,总统都用这种方式与美国人民沟通。在

2019-12-01    4618    0
1 ... 15 16 17 18 19 ... 50