香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 1036342个资源

P2

 2017年中英文学校教师辞职报告

中英文学校教师辞职报告   尊敬的b董事长:   您好,就在几个月前,作为一个刚毕业的大学生,我象一张白纸,没有任何经验和值得夸耀的地方,感谢您和学校在XX年9月份的时候,给我的那份厚重的信任,让我

2017-12-24    530    0
P3

 2017年关于学校教师辞职信范文

关于学校教师辞职信范文   教师辞职信怎么写   尊敬的x校长:   您好!   首先向您说声对不起,我辜负了您对我的期望,今天写信是向您提出辞职的。xx年底,我还是个忙碌于各种招聘会的大四学生。

2017-03-25    463    0
P6

 学校安全工作领导职责

学校安全工作领导职责   为加强和规范学校安全工作,预防和减少安全事故的发生,依据有关法律、法规、规章,制定本制度。   本责任制适用于xx教育系统各级各类学校,幼儿园,在校园内工作、学习、生活的人员均应遵守本制度。

2013-10-22    955    0
P12

 中小学校领导人员管理暂行办法

中小学校领导人员管理暂行办法 第一章 总 则 第一条 为加强和改进中小学校领导人员管理,完善选拔任用和管理监督机制,建设一支符合好干部标准的高素质领导人员队伍,根据《事业单位领导人员管理暂行规定》和有关法律法规,制定本办法。

2023-11-18    320    0
P3

 做《做最好的中层》读后感

读《做最好的中层》受益匪浅 中层领导是一个单位领导系统中的中间环节,是单位领导处理问题、解决矛盾的“缓冲地段”,也是单位领导联系基层干部、群众的桥梁和纽带。中层领导是单位领导系统中的重要支撑点,是各

2015-05-06    8373    0
P5

 中层正职竞聘演讲稿

中层正职竞聘演讲稿 第一篇:中层正职竞聘演讲稿 竞 聘 演 讲 尊敬的各位领导,各位同事,大家上午好! 我是x号竞聘者,我叫xx,现任xxxxxx。今天,我很荣幸能站在讲台上参加竞聘。首先感谢党委行

2012-12-02    757    0
P3

 公司中层骨干竞聘方案

公司中层骨干竞聘方案   为了公司中层骨干竞聘方案能够更好地遵循公开、公平、公正原则,现将公司中层骨干竞聘方案(讨论稿)公布如下,请广大职工认真履行主人翁的职责,积极提出宝贵意见,完善公司中层骨干的

2012-08-12    539    0
P4

 中层研讨会发言提纲

中层研讨会发言提纲   按照讨论题的顺序依次回答:   回复问题1.   最突出的问题和矛盾是员工的素质、综合素质偏低。项目团队不稳定,流动性大。xx院两个项目监理部,相继送走了7人(不包括张xx)

2013-09-12    800    0
P3

 法院中层竞岗演讲稿

法院中层竞岗演讲稿   今天能走上这个讲台,我由衷感谢院领导和全体同志为我提供这个展示自我、接受考验的平台,此时此刻我心潮澎湃。参加这次竞争上岗有两个想法:一是积极参与这项改革工作,二是想借本次机会增进一下各位领导和同志们对我的了解。

2013-11-22    606    0
P2

 中层竞选演讲稿

中层竞选演讲稿   来到这台上,首先是基于对***的渴望。熟悉我王六的人都清楚,我王六是后脑壳长有反骨的鲁迅先生的忠实粉丝,所崇尚的是以鲁迅先生为主的五四先贤们在新文化运动中提出的震撼每个中国人的口号

2012-06-21    427    0
P3

 公司中层管理的竞聘材料

公司中层管理的竞聘材料   尊敬的各位领导、各位评委、同志们:你们好!   平禹煤电公司自成立以来,各项工作逐步规范,公司呈现出蒸蒸日上的良好发展局面,广大干部职工初步分享到企业发展、职工富裕的的成

2013-03-23    595    0
P8

 中层管理者竞聘演讲

中层管理者竞聘演讲 第一篇:中层管理者就职演讲 亲爱的首席们 督导们: 下午好 非常感谢大家在百忙之中抽空前来参加我的就职典礼。首先作个隆重的自我介绍,我是来自大中国,百合之家,荣耀区域,湖北黄冈的一名

2015-05-04    497    0
P10

 素质辞典(集团中层)-20061124

集团总部中层管理者 素质辞典 二零零六年十一月 集团总部中层管理者素质模型 集团总部中层管理者包括集团部门经理、副经理和经理助理。 集团总部中层管理者的素质模型框架: 集团总部中层 素质模型 领导能力:团队领导

2014-04-14    513    0
P2

 如何做好中层管理者

如何当好中层管理者?学习心得       通过3天的关于?如何当好中层管理者?的学习培训,使我学到了很多知识,对我今后的工作有很大的帮助和促进。 目前,我厂处于持续发展阶段,中层管理者承担着我厂决策

2015-01-21    7398    0
P3

 在中层竞聘演讲上的发言

忠诚履职显担当 ——在中层竞聘演讲上的发言 *** 各位领导、各位同事: 大家上午好。今天我竞聘演讲的岗位是综合信息指挥室专职副主任。自2011年10月到街道工作至今已经有6年多了,6年来在街道领导的关心下,在

2019-01-27    1263    0
P7

 中学各中层管理岗位任职资格

中学各中层管理岗位任职资格   xx中学中层管理岗位任职资格   任职基本条件:   1.参加调整任用和竞争上岗的人员必须符合:   ①具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水

2014-10-13    606    0
P2

 公司中层管理干部转正量化标准

公司中层管理干部转正量化标准   中层管理人员转正量化标准 评价项目 优秀 很好 好 勉强 不满意 10分 8分 6分 4分 2分 工作业绩 工作完成量                速度超乎寻常,

2013-03-17    711    0
P4

 支行中层竞聘演讲稿

支行中层竞聘演讲稿 各位领导,同事们: 大家上午好! 能在这里接受领导和大家的检阅,我感到万分荣幸! 感谢领导给我这次展示自我、提高自我、锻炼自我的机会,我将倍加珍惜,勇敢接受挑战。 我叫XX,来自

2024-06-11    197    0
P3

 中层竞选演讲稿

中层竞选演讲稿 第一篇:中层竞选演讲稿 来到这台上,首先是基于对***的渴望。熟悉我王六的人都清楚,我王六是后脑壳长有反骨的鲁迅先生的忠实粉丝,所崇尚的是以鲁迅先生为主的五四先贤们在新文化运动中提出的震撼每个中国人的口号

2013-09-19    466    0
P4

 中层竞聘面试题目

1  中层科级干部竞争上岗面试题    1、请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。  (1)领导者对待下属应该遵循平等原则,民主原则和宽容原则,有时应遵循主动承担责任原则。(2)领导者必

2015-03-30    15879    0
1 ... 36 37 38 39 40 ... 50

搜索关键词