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员工集体宿舍管理办法 第一章 总则 第一条 为进一步规范公司集体宿舍管理，严肃宿舍纪律，保证宿舍的安全、文明、整洁,使员工有一个良好的生活环境。特制定此管理办法。 第二条 适用范围：本管理办法适用于公司内住宿集体宿舍员工。

员工集体宿舍管理办法 一、 目的 为加强员工集体宿舍的规范管理，给员工提供一个整洁、舒适的生活、休息环境，保障公司、员工的财产、人身安全，特制定本标准。 二、 使用范围 本标准适用于公司员工集体宿舍的管理。

公司名称 东莞市雅高实业集团有限公司 文件编号 QW－AD－10 版本号 A－1 文件名称 公司宿舍管理办法 总 页 数 2 页 数 1/2 生效日期 2008年6月1日 一、目的: 为使员工宿舍保

X公司员工集体宿舍管理办法 　　X公司员工集体宿舍管理办法之相关制度和职责，F公司员工集体宿舍管理办法1目的为了加强员工集体宿舍的规范管理,给员工提供一个整洁、舒适的生活、休息环境,保障公司、员工的财产、人身安全

XXXXXXXXXXXX有限公司企业标准 员工评价管理标准（B版） QG/QN06.03 为了客观评估员工的工作业绩和工作能力，达到改善员工的工作表现，激励员工奋发向上的目的，同时作为确定其薪酬和人事任免的重要依据，特制定本标准。

员工宿舍管理办法 第一条 目的 为规范公司宿舍管理，给员工营造一个良好的生活环境，特制定本规定。 第二条 适用范围 （一）公司所属新入员工正式入职未满一年的职工； （二）公司所属在校实习生实习期间的人员；

员工宿舍管理规定 为了使住宿员工更好地学习、生活和工作，维护职工宿舍的正常秩序，确保公司财产及员工财产的安全，给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境，特制定本制度： （一）住宿须知 1、每位员工配置床位一个。

编号： 厂区员工宿舍管理规定 Word版 厂区员工宿舍管理规定   为了让员工能得到一个清洁、舒适、安静的休息环境，加强员工宿舍的管理，确保工作质量和提高工作效率。根据公司实际情况，特对厂区宿舍管理规定制订如下：

员工宿舍管理规定 一、目的 为规范员工宿舍管理，给员工营造一个清洁、舒适、秩序良好的住宿环境，使员工得到较好的休息，以提高工作效率，特制定本规定。 二、范围 本规定适用于公司宿舍住宿人员及暂住人员。

为维护职工宿舍的正常秩序，保障员工有一个清洁，舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特制定本制度。 1、宿舍员工由公司统一安排房间、床位。住宿舍必须服从酒店的安排和调整，每个房间必须按规定住满室内人数。不

员工宿舍管理办法 主旨：为使住宿员工得以充分获得休息，特颁订本办法希遵照。 说明：第一条 为使本公司员工宿舍经常保持良好公共秩序，环境清洁，整齐与 公用设施完好可用，为使住宿员工得以充分利用住宿时间，获得

《厂区员工宿舍管理规定》该范文较为详细   为了让员工能得到一个清洁、舒适、安静的休息环境，加强员工宿舍的管理，确保工作质量和提高工作效率。根据公司实际情况，特对厂区宿舍管理规定制订如下： 1 宿舍的入

员工宿舍管理规定  第一章 总 则 第一条 为加强员工宿舍管理，确保公司财务及员工财产的安全，给员工创造一个整洁、宁静、安全、文明的生活环境，特制定本规定。 第二条  适用范围：在公司员工宿舍住宿的所有人员。

 宿舍卫生标准 为了保证宿舍的文明、整洁、美观、有序，让员工有一个良好、整洁、安全的生活环境，根据住宿条件，制定相应的宿舍布置规范要求如下： 1、地面：室内地面无垃圾、痰迹、积水，物品摆放整齐。纸篓倾倒及时。人离开后凳子一律摆放整齐。

 公司员工礼仪行为管理规范 一、 礼仪行为 1、仪表服饰礼仪要求： （1）公司员工的头发应保持清洁、整齐、避免零乱。 （2）男员工胡子应经常修剪，女员工的化妆以淡妆为宜，切勿在办公室内化妆。 （3）

员工集体宿舍管理制度 　　（一）住宿须知 　　1、每位员工配置床位一个，被褥一套（棉被、棉垫、枕头各壹）。 　　2、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换或多占）。 　　3、集体宿

XXXXXX有限公司企业标准 考勤管理标准（B版） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　QG/DG114·105 考勤管理是企业纪律管理的根本，又是计发工资、奖金、劳保福利等待遇的重要依据，为建设一支

员工人身安全事故处理表 年 月 日 当事人： 事故发生时间： 事故发生地点： 目击者： 事故发生经过： 责任分析： 处理方案： 处理结果： 当事人签字： 目击者签字： 当事人部门经理： 安环部主管：

宿舍管理人员工作规范 冬季时间 工作规范 夏季时间  6：00--7：00 督促学生起床，检查、督促学生做好内务整理及清洁卫生工作，确保7点前学生必须全部离舍。 同冬季时间 7：00--7：30 早饭

岗位描述 员工宿舍领班 岗位名称： 员工宿舍领班 直接上级： 总务部经理 本职工作： 员工宿舍管理 工作责任： 1. 贯彻执行酒店关于员工宿舍管理的各项制度，并使之不断完善。 2. 向总务部经理报告，员工宿舍的真实情况并代表宿舍组投诉。