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 【课件】彭剑锋-以KPI核心的绩效管理体系-65页

1. 以KPI核心的绩效管理体系彭剑锋人力资源开发与管理 2. 主要内容第一部分: 企业绩效与绩效管理 第二部分: 以战略导向的绩效管理体系 第三部分: 案例-A集团绩效管理体系构建 3. 第一部分:企业绩效与绩效管理绩效的概念:

2009-11-26    23315    0
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 ISO9001-2000质量管理体系要求

1. ISO9001:2000 质量管理体系----要求 200410月 2. 目 录0 引言 1 范围 2 引用标准 3 术语和定义 4 质量管理体系 5 管理职责 6 资源管理 7 产品实现

2009-07-03    6607    0
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 【课件】上海财大学-业绩计量指标的选择-20页

业绩计量专题研究业绩计量指标的选择 激励工具---报酬的设计 相关问题的研究 上海财大学会计学院 潘飞 200112月 2. (本页无文本内容) 3. ROI计算及指标分解 一、指标计算: S公司:ROI=24万/100万=24%

2010-09-08    16143    0
P78

 发展党员工作程序及注意事项

1. 发展党员工作程序及注意事项 2. 发展党员工作的重要意义 党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体。发展党员工作是党的建设一项经常性重要工作,是党的建设新的伟大工程的一项基础性工作,是党员队伍建设的

2019-06-17    3093    0
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 中阶管理才能训练系列之二《管理基础能力展开》

1. 主讲人:左凤山博士中阶管理才能训练系列管理基础能力展开 MTP 2. ◆ 德國 埃森州立大學 ULUM 研究院 DID 工業設計博士 ◆ 德國國家行銷指導經營管理學會 SUPD 研修認証 ◆ 日本電通廣告行銷創意激盪

2009-06-25    2766    0
P106

 盛国际管理咨询2004最新报告:香港XX企业文化项目建议书-PPT106

1. 盛国际管理咨询(中国)公司 EPI Consulting (China) Ltd. 人类因梦想而伟大,企业因文化而繁荣 2. EPI Consulting (China) Ltd.  本建议书

2011-10-14    10777    0
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 加强党员干部理论学习,争做新时代合格党员PPT

1. 汇报人:加强党员干部理论学习 争做新时代合格党员2024-03-23 2. 在学上讲方法,求真知 在思上有方向,增笃信 在用上有实效,要深行 总结目录contents 3. 在学上讲方法,求真知01

2024-04-07    1040    0
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 敢于担当做合格党员ppt

狠抓落实”20188月23日 2. 二 强化“四个意识”,激发担当干事热情三 抓好落实要有时不我待只争朝夕的实干精神四 党员干部要始终保持担当有为的工作态度五 让担当有为成为党员干部的“最美标签”六

2019-09-16    3365    1
P34

 物流中心拣货作业

1. 物流中心拣货作业1http://www.5ixue____ (海量营销管理培训资料下载) 2. 拣货作业概论物流中心主体流程图2http://www.5ixue____ (海量营销管理培训资料下载)

2010-07-04    20890    0
P49

 2019第18个安全生产月活动宣传课件

遏事故2019全国安全生产月活动PPT全国第18个“安全生产月” 2. 前言近日,国务院安委会办公室下发《关于开展2019全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动通知》。《通知》指出,今年6月

2019-06-12    1808    0
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 徐剑-以素质模型核心的潜能评价

1. 以素质模型核心的潜能评价 ——寻找产生高绩效的素质特征 2. 问题的提出选对人重要还是培养人重要?工作导向和人员导向? 企业需要什么样的人?何种素质特征的人在何种岗位上能够产生高绩效?

2009-09-16    27500    0
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 国家信息中心汽车2006预测报告

1. 2006宏观经济与汽车市场形势高级研讨会国家信息中心汽车2006预测报告 2. 2006宏观经济与汽车市场形势高级研讨会一、2005汽车市场形势分析与评价 二、2006汽车市场形势判断与预测

2012-03-12    21710    0
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 第七章 生产能力设计 1

第七章 生产能力设计第一节 基本概念 一、生产运作能力(capacity) 是指在一定时期内,在一定的生产技术组织条件下,生产设施的最大产出率(output rate) 1、生产运作能力分类: 短期生产能力计划---

2009-07-05    24413    0
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 翰威特-联想集团HR能力体系模型和应用

1. XXXX HR胜任能力体系及应用介绍 翰威特咨询有限公司 200211月16日 2. 议题联想集团HR胜任能力体系的发展方法 联想集团HR胜任能力体系简介 联想HR胜任能力体系的应用 3. 联想HR胜任能力体系的发展方法

2012-07-07    19741    0
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 039联想集团HR能力体系模型和应用

1. XXXX HR胜任能力体系及应用介绍 翰威特咨询有限公司 200211月16日 2. 议题联想集团HR胜任能力体系的发展方法 联想集团HR胜任能力体系简介 联想HR胜任能力体系的应用 3. 联想HR胜任能力体系的发展方法

2011-06-14    20411    0
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 西南财大学曹德骏_中级管理学第三章_计划

改变航道原理 计划制定后,在执行计划过程中,必要时根据实际情况作必要的检查和修订。 说明执行计划要有应变能力 12. 三、制定计划的程序估量机会 • 市场变化的需求趋势 • 竞争对手动向 • 我们的优势 •

2018-11-30    1501    0
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 开展扫黑除恶学习课件PPT

重拳出击 扫黑除恶开展扫黑除恶专项斗争 创造安全稳定社会环境 2. 前言 《关于扫黑除恶专项斗争的通知》是中共中央、国务院于20181月发出的通知。《通知》指出,深入贯彻落实党的十九大部署

2019-04-15    4128    0
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 西南财大学曹德骏_中级管理学第一章_导论

教材及参考资料:教 材:罗 珉:《现代管理学》, 西南财大出版社2005出版 王德中:《管理学原理》, 西南财大出版社2004出版参考资料:杜拉克:《有效管理者》 柯维:《高效率人士的七种习惯》 《

2018-11-30    1643    0
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 美世—素质能力模型的应用

1. 素质能力模型的应用 2. 目录回顾 素质能力模型在人力资源管理中的应用 素质能力模型应用的基础 职位素质描述 素质能力评估 素质能力在绩效管理中的应用 素质能力在人才甄选中的应用 3. 目录回顾回顾

2011-09-14    19023    0
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 事业单位党员学习《2018-2022全国干部教育培训规划》PPT模板

1. 党组织名称全国党员 教育培训工作规划——中共中央办公厅印发《2019—2023全国党员教育培训工作规划》—— 2.  近日,中共中央办公厅印发了《2019—2023全国党员教育培训工作规划》,

2020-08-13    1802    0
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