主管学讲义
管理参考 怎样做主管 主管是人人羡慕的职位，不但有可观的收入，还有尊贵的社会地位。尽管人人向往，但却并非人人都能登上此宝座。即使是荣登这一宝座的也不一定活得轻松，许多身临其境的主管，常因处事不够严
2021-11-17
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P7 P2 我的IDP周学喜-商用二厂机械车间主管
计划有效日期： 2009.1.1-2009.12.31 个人基本信息： 姓名 周学喜 工号 00972244 部门 定单二部 岗位 机械车间主管 岗位级别 在以后的一年里您计划要完成的学习活动将有助于发展您的能力
2017-05-14
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P31 人力资源总监学——章主管人员的选拔
第十六章主管人员的选拔 主管人员的质量是组织在不断取得成功中最重要的一个决定性因素。因此，主管人员的选拔在整个管理过程中也就必然成为至关重要的步骤之一。没有人能够否认厂房、设备、原材料、人员对于一
2014-10-19
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P7 主管守则
主 管 守 那么 〔含大区主管、主管、片区店长〕 一、 主管的重要性 主管是公司和一线同事沟通的桥梁，属公司人力资源部，是公司管理层的组成部份。他所表现出一言一行，都代表着公司的意念和一个企业的文
2021-11-17
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P3 工程主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称：工程主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： CAD工程师、工艺工程师、暗室工艺、资料审核工程师、编程工程师、
2012-09-02
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P2 会计主管
会计主管 职位名称 会计主管 职位代码 所属部门 财务部 职 系 职等职级 直属上级 财务经理 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 分析、研究会计数据，准备财务报告，向管理层提供财务信息。 工作内容:
2009-02-16
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P2 信息主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称：信息主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： 信息管理工程师、统计专管 可轮换岗位：信息管理工程师
2014-08-08
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P2 设备主管
岗位职责说明书格式 2003年9月 签发人：______________ 部门 部品车间 岗位名称 设备主管 人员配置 1 人 直接上级 部品车间主任 直接下级 设备维修员 工作职责 工作详细内容 工作要求
2015-01-16
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P2 信息主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称：信息主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： 信息管理工程师、统计专管 可轮换岗位：信息管理工程师
2014-10-07
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P3 工程主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称：工程主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： CAD工程师、工艺工程师、暗室工艺、资料审核工程师、编程工程师、
2015-02-20
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P3 工程主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称：工程主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： CAD工程师、工艺工程师、暗室工艺、资料审核工程师、编程工程师、
2015-10-02
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P2 项目主管
岗位描述 项目主管 岗位名称： 项目主管 直接上级： 项目经理 本职工作： 组织实验员完成项目经理安排的产品研发工作。 工作责任： 1. 贯彻实施科技公司产品研发计划。 2. 负责项目经理拟定的操作细则的执行。
2015-04-24
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P2 信息主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称：信息主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： 信息管理工程师、统计专管 可轮换岗位：信息管理工程师
2014-09-21
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P1 主管规约
主管规约 （一）我们身为主管者，当誓言主动克服万难，妥为处理职务。 （二）我们身为主管者，当誓言担任董事长的代理，发挥出推展经营的原动 力。 （三）我们身为主管者，当誓言促使部属与组织发挥出充分的战力。
2011-03-05
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P5 国有企业与主管部门党委联学共建领导发言材料
国有企业与主管部门党委联学共建领导发言材料 各位领导，同志们： 在全国上下深入学习贯彻党的***精神、开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想***之际，*和*开展***共建，可以说正逢其时。开
2023-06-07
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P6 国有企业与主管部门党委联学共建领导发言材料
国有企业与主管部门党委联学共建领导发言材料 各位领导，同志们： 在全国上下深入学习贯彻党的XX大精神、开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育之际，X和X开展党建共建，可以说正逢其时。开
2023-05-15
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P61 主管技能如何当好一线主管
如何当好一线主管 为什么要学习本课程 一线主管，既是主宰企业、影响企业最重要的群体，也常常是阻碍企业、拖垮企业最重要的群体。由于在管理体系中的特殊位置，主管常常处于为难局面：决策层批评太同情员工，不
2021-11-17
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P2 仓库主管
××有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称： 仓库主管 隶属部门： 制造部 岗位编码： 直接上级： 制造部经理 工资等级： 直接下级： 仓库管理员、运输工 可轮换岗位： 无 分析日期： 二、岗位工作概述
2015-10-25
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P6 渠道主管的工作职责
渠道主管的工作职责 职责： 1、主动开发、维护与项目匹配的渠道资源，与潜在大客户、合作单位建立良好的合作关系，管理维护与客户的长期战略合作计划; 2、渠道客户数据分析; 3、执行公司渠道销售策略及计
2021-12-22
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P4 会计主管职责要求
会计主管职责要求 1.生产原始资料、报表等统计资料的管理、上报; 2.负责生产现场贵重物料管控及月度盘点和问题闭环; ___部门固定资产及工装工具管理; ___部门内勤事务的管理。 会计主管职责要求2
2021-12-07
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