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同时，增进同学们之间的感情。 4）通过野外实习，培养学生在今后学习中的学习态度，以及在生活中吃苦耐劳的 精神、严明的组织纪律性和团队荣誉精神。 2.研究方法 1）鸟类研究方法 2016 年 12 月 10 日至 12 日，

第五，忠于职守，勤勉尽职，服从和执行上级依法作出的决定和命令，保守国家秘密和工作秘密。 第六，遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德，清正廉洁、公道正派。 第七，宪法和法律规定的其他义务。 2 论述行政法的基本原则。

册》。在新版《员工手册》中，公司的企业文化有效通过员工管理、薪资待遇、劳动保 护、福利待遇、劳动纪律、员工形象规范、社交礼仪规范、业务行为规范等方面进行 有效传达，使员工真正将公司的理念、价值观融入到自己的日常工作中，为公司与个

项，“归功”指把功劳归于（某人或集体），文段处并非指功劳归在特朗普身上，而是 乱象，与文意不符。排除 B。 第二空，根据前文，认为只要换届，一切可以如常。可知是太乐观的想法。C 项正确。 A 项“阴险”、D 项“狡诈”文段均未体现，与文意不符。排除

影响购买的因素等等都是把握市场机会重要的决策信息。 如：在一次关于手机用户的 调查中可能发现——国产手机的潜在购买者在小城市或乡镇比较集中， 但是如果没有对受访 者消费观念、 生活习惯的调查， 我们就不能决定究竟用什么广告形式和语言向他们做宣传比

[12]《基层医疗卫生服务能力提升年活动实施方案》（国卫办基层函〔2017〕238 号） [13]《乡镇卫生院 社区卫生服务中心中医综合服务区（中医馆）建设指南》（国中医药办医 政发〔2016〕32 号）20

面深化改革领导小组下设经济体制和生态文明体制改革、民主法制领域改革、文化体制改革、社会体制改革、 党的建设制度改革、纪律检查体制改革6个专项小组，落实主体责任，并要求“专项小组、中央改革办、牵头单 位和参与单位，要建好

岗位员工安全生产责任制 （1）对本岗位的安全生产负责，认真学习安全生产知识和各种安全技术规章制度。 （2）严格遵守劳动纪律，听从生产指挥人员和安全监察人员的指挥，严格执行安全技术 操作规程、安全规则及各项规章制度。不违章冒险作业，并随时制止他人违章作业。

日至 28 日在北京举行。出席这次 全会的有，中央委员 202 人，候补中央委员 171 人。中央纪律检查委员会副书记和有关方面负责同志列席 会议。全会由中央政治局主持。中央委员会总书记习近平作了重要讲话。会议通过了拟向十三届全国人大

继光被调往浙江任参将，抵御倭寇。他招募义乌 的农民、矿工等共四千余人，编成军队。这支队 伍训练严格、纪律严明，屡次击退倭寇的进攻， 被当地百姓称为“戚家军”。戚继光率领戚家军 转战各地，给倭寇毁灭性打击。戚家军基本扫平

施的临时棚屋、岗亭等低矮建筑。 第四条工程设计人员在建筑工地现场查勘时，必须遵守建筑工地的安全保护纪律，做好 安全保护措施。对在建建筑物勘察时应注意： (一) 进入在建建筑物勘察时，需建设方现场人员陪同。必须戴安全帽、穿反光背心等

师的做法，你会对他说（）。 A.你违反课堂纪律，应该接受更严厉的惩罚 B.张老师做的好，我也会这样做 C.张老师做法有些激进，我会适时与他协调 D.你违反纪律在先，应反思自己的做法 129.综合上述案

程 的期望。时间为 5 分钟。 2. 5 分钟结束后，请各组中的一名成员代表发言，说明小组的情况。 3. 在所有的小组发言都结束后，讲师总结归纳学员所提供的顾虑和期望 的情况，略作解释和答复。 其它可选择的操作程序

离任 辞职 贾殷殷 副总经理 离任 辞职 贾建萍 副总经理 聘任 换届选举 章骏 副总经理 聘任 换届选举 刘松 副总经理 聘任 换届选举 2017 年年度报告 57 / 191 五、近三年受证券监管机构处罚的情况说明

方位 距离 (m) 规模 保护目标 环境 空气 河东大队 园区评价 范围内的 村庄、具有 一定规模 的乡镇建 城区 加工区北侧 1550 约 371 人 GB3095-2012 二 级标准 全杰村 加工区西南侧

的。 A. 毛泽东 B. 周恩来 C. 彭德怀 D. 朱德 6．进城后，政府工作人员和解放军指战员纪律严明，清正廉洁，同（国民党官75 员）的腐败风气和旧军队欺压百姓的行为形成鲜明的对照。 A. 地主阶级

行政法的基本原则主要包括____与____。 合法性原则；合理性原则 3.在我国，最基层的人民政府是____。 乡镇人民政府 4.依据行政行为实施的对象以及适用力的不同，可以将行政行为分为____和____。 抽象行政行为；具体行政行为

D．①②③ 二、辨析题 11．2018年9月 18 日，商务部新闻发言人就美方决定对 2000 亿美元中国输美产品加征关 税发表谈话。发言人指出，美方不顾国际国内绝大多数意见反对，宣布自9月 24 日起对

42 页 共 67 页 直接向公司总裁申诉，然后由另一个工作区的员工调查此事。如果机构想要给与员工发言权，某种形式的 抱怨或申诉机制是不可或缺的部分。 很明显，除外部、内部和个体均衡外，还有其他一些东

分体现 ①公民大会： 最高权力机关，负责审议并决定一切国家大事;所有合法的公民均有参与权、知情权、发言权、选举权 和被选举权。最重要的程序是就某项事务展开辩论。②五百人议事会： 公民大会的附属机构，负