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 咨询项目建议书

罗兰·贝格通过大规模定量市场调研定义了中国19个最核心的消费者 价值和需求 (I)资料来源: 罗兰·贝格,消费者座谈会,专家研讨,TNS Emnid市场调研质量追求可衡量的表现 追求可靠性、有效性、耐用性、力量、能承受重压

2012-08-21    32937    0
P117

 海信集团“新绿工程”品牌规划

,能上进,接收能力强,就是有点清高 以前没感觉,现在买了有了,当初是看中他价廉物美资料来源消费者座谈会他应该是40多岁,做研究的工程师,比较严肃,爱好,做研究吧品牌定性认知 34. ---具有创新精神,能跟的上时代

2009-07-12    7133    0
P117

 海信集团 “新绿工程”品牌规划

,能上进,接收能力强,就是有点清高 以前没感觉,现在买了有了,当初是看中他价廉物美资料来源消费者座谈会他应该是40多岁,做研究的工程师,比较严肃,爱好,做研究吧品牌定性认知 34. ---具有创新精神,能跟的上时代

2009-01-17    2572    0
P70

 整合营销传播策略推广案

的翻倍值。所以可以说,失眠类产品市场有较大发展潜力。市场状况分析 5. 市场成长预测分析: 从本次座谈结果可以发现,治疗/改善失眠的产品的市场是很有发展。 目前经常/长期有失眠症状的人群较以前发生较大

2010-12-25    12338    0
P67

 罗兰贝格--美特斯邦威咨询项目建议书

罗兰·贝格通过大规模定量市场调研定义了中国19个最核心的消费者 价值和需求 (I)资料来源: 罗兰·贝格,消费者座谈会,专家研讨,TNS Emnid市场调研质量追求可衡量的表现 追求可靠性、有效性、耐用性、力量、能承受重压

2009-09-06    7836    0
P100

 房地产策划及企划培训PPT

通过怎样的方法,我们能够找到这些人群? 55. 551、需求调查的方法 定性调查 消费者深度访谈 焦点小组座谈会 专家深访 (三)需求调查的方法与手段 定量调查 概率抽样入户调查 非概率抽样入户调查 拦截访问

2019-11-09    2079    0
P113

 乐百氏新品沟通策略及提案

SAATCHI & SAATCHI ASIA’S AGENCY OF THE YEAR 创意测试座谈小组,每组6人年龄分组:---- 2-6岁 ---- 男女各一半 39. SAATCHI & SAATCHI

2011-01-03    23354    0
P97

 慧眼识人术—招聘面试技巧ppt

等物品; 组建招聘工作小组,招聘人员的培训指导以及前期准备事宜; 发布招聘信息,召开招聘宣讲会(或座谈会); 准备应聘人员笔试试题和求职申请表,资格检验及素质测评; 应聘材料筛选、笔试试题、面试、体检的统一组织实施;

2019-03-26    1609    0
P66

 中国众泰控股集团北京车展策划案

国外媒体的邀请报道; 战略性公关的协同应用。手 段策 略 以“国际、品质和进取”为传播主线; 利用车展媒体座谈为传播打下良好的基础,并将企业信息和产品信息传递出去; 通过制造公关传播事件,使传播更深入、更持久;

2011-09-07    24677    0
P98

 “华帝”品牌延伸定性研究报告

附录:消费者心理图 5. *基本情况介绍 6. *基本情况介绍研究城市: 广州、北京、南京、无锡 研究方法: 小组座谈会 样本量: 8人/组;4组/城市,共16组 配额分布: “华帝”使用者非“华帝”使用者20~35

2009-08-25    26371    0
P87

 网络时代突发事件的舆论引导ppt

形态的媒体和个人就会被看作是“英雄”或“社会的良 知”。 当国家建构的意识形态不再是社会上的主流价值观时, 政府就会陷入言论管控的“塔西陀”。 当国家建构的意识形态不再是社会上的主流意识形态时, 贸然推进宏观民主对执政权的威胁就非常大。

2018-11-25    3049    0
P74

 【课件】新华信-基于企业战略的绩效考核-74页

---------发奖金 ---------辞退人 ---------奖勤罚懒 ---------选拔干部绩效考核有什么目的? 8. 绩效考核有什么目的? 最 终 目 的 获取竞争优势 实 现 目 标 改善技能态度

2009-03-23    19924    0
P39

 三年级家长会ppt

大的。但是还有个别同学没有完全适应,纪律上,上课上有点思想散漫。 8. 本学期在班级管理方面尝试班干部管理促进养成教育。学生的养成教育已基本形成。什么时候该干什么都很明确,如预备铃后的背诵诗词、口诀、

2019-06-27    1653    0
P34

 2020年中小学暑假家长会PPT课件

XXXX 8. XXXXXXXXXXXXXXX返校复学线下进步较大的同学 9. 本学期光荣榜优秀班干部:XX XXX三好学生:XXX XXX学习奖学金:XXX XXX年级之星:XXX XXX 10.

2020-07-28    2129    0
P100

 脑卒中健康教育PPT

老年人高血压的特点 1、收缩压常升高,但舒张压随年龄增长越来越低,脉压差增大。 2、血压对盐很敏感,多吃盐血压就会上升, 3、动脉硬化,血压波动大,环境适应力减退,必须学会自救自测血压,防意外发生。 4、注意老年人

2019-08-23    3575    0
P77

 房地产企业成长之路

队认购; 07月21日,南国奥园公开发售,创造了两天销售800套的奇迹; 10月,在第三届中国住交会上,南国奥园荣获“中国名盘第一名”,奥园集团被评为“中国知名品牌开发商”,郭梓文先生被评为“中国房地产业十大风云人物”之一;

2011-03-19    14641    0
P36

 敢于担当做合格党员ppt

党员干部要始终保持担当有为的工作态度五 让担当有为成为党员干部的“最美标签”六 争当新时代忠诚干净担当表率目录CONTENTS0101一 牢记使命 敢于担当七 做善知责 勇担责 勤履责的好干部 3.

2019-09-16    3376    1
P104

 105非人力资源主管的人力资源管理(PPT 104)

力,基本体现在专业技能上。 专业技能 培育部属四大技能 39. 培养部属的机会 ——岗前培训,交办新任务之前,接手新职位之前,授权前。  .事前培训——特别重要的,需要高正确度的,不容许有差错的,以及情况比较复杂的事情。

2012-02-21    2826    0
P75

 36 人力资源管理师-企业人力资源规划

的稳定又适应管理任务的多变要求;将综合管理与专业管理结合起来。 缺点:组织关系比较复杂。 适用于创新任务较多,生产经营复杂多变或以科研开发为主的企业。 19. (5)子公司和分公司两者最大区别在于:是

2011-04-22    21703    0
P49

 PPT模板-普华永道34页

的关键 产量(特性和适应性); 整齐度(种子纯度); 长势和穗大小等(品种特性)。评估 购买地点以乡镇农技站为主; 同一品种有85%以上农户习惯购买同一公司产品; 先少购买一点看表现而定者占70%,大

2012-02-25    18339    0
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