香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 15751个资源

P44

 六4.1校园生物大搜索ppt

地球上到底有多少种生物? 到目前,这个问题还没有准确答案! 联合国环境署最新发布的一份报告称,地球估计有870万种生物,其中包括650万种陆地生物和220万种海洋生物。 870万种生物是个什么概念?

2019-11-27    1393    0
P55

 第三章 风险与收益(

风险价值系数b的确定方法有: (1)根据以往的同类项目加以确定; (2)由企业领导或企业组织有关专家确定; (3)由国家有关部门组织专家确定; 期望报酬率=无风险报酬率+风险报酬率 R=Rf+Rr =Rf+b•CV

2009-11-25    30560    0
P43

 新疆XXOA项目建议

1. 新疆移动OA系统设计项目 项目建议 (讨论稿)毕博管理咨询 二○○二年十月文件日期: * 2. 项目背景………………………………………………………………… 2 中国新疆移动OA系统设计方案和思路………

2011-10-05    4972    0
P20

 新型冠状病毒知识宣传模板

新型冠状病毒知识宣传模板

2020-03-20    1299    0
P36

 爱心公益活动宣传ppt模板

光阴荏苒,在忙忙碌碌中送走了2020年,这一年对本人来说还是收获颇多,我们在市场经济的大潮中,乘风破浪,勇往直前。我真诚希望,我们能形成强大凝聚力,团结合作,共同发展。

2020-02-06    1698    0
P42

 山水芙蓉国际新城-主题宣传推广创意案

1. (本页无文本内容)2. (本页无文本内容)3. (本页无文本内容)4. (本页无文本内容)5. (本页无文本内容)6. (本页无文本内容)<l

2009-11-26    28334    0
P30

 装修家居介绍宣传ppt模板

装修家居介绍宣传ppt模板

2020-03-11    1297    0
P29

 二《简单的排列组合》PPT课件

门的密码是用1、2、3这三个数字中的两个组成的两位数。 7. 123 8. 小组合作要求:(1)小组内3人摆数,组长用彩笔写在纸。 (2)比比哪个小组找到的两位数最多,注意不要重复。 9. 1213十位22133312十位十位十位132

2020-05-30    1152    0
P87

 安盛新天项目建议

1. 建立科学有效的管理运行模式 使新天成为具有一流管理水平的公司机 密二OOO年五月十日项目建议客 户: 新天国际经济技术合作(集团)有限公司 顾 问: 安盛管理顾问有限公司 2. 前 言 西部大

2011-06-21    10958    0
P87

 安盛××项目建议

1. 建立科学有效的管理运行模式 使新天成为具有一流管理水平的公司机 密二OOO年五月十日项目建议客 户: 新天国际经济技术合作(集团)有限公司 顾 问: 安盛管理顾问有限公司 2. 前 言 西部大

2011-02-16    12515    0
P53

 30-组织管理实务(布衣公子作品)2013.01.11版@teliss

1. 布衣公子作品组织管理实务人力资源部内训之五 2. 组织组织概述岗位设计组织结构设计 3. 组织概述组织管理概述01 组织组织概述 4. 为了使人们能为实现目标而有效的工作,就必须设计和维持一种职务结构,这就是组织管理职能的目的。

2012-11-21    2475    0
P24

 2020年全国质量月宣传主题:建设质量强国决胜全面小康PPT模板

汇报人:xxx 汇报时间:20XX建设质量强国决胜全面小康建设质量强国决胜全面小康2020年全国质量月宣传主题:建设质量强国决胜全面小康 质量月是指在国家质量工作主管部门的倡导和部署下由全社会尤其是广大企

2020-09-23    1419    0
P49

 旭日建议

1. 电 子 物 流 商 业 计 划 建 议 保 密 文 件 2000年4月旭 日 企 业 有 限 公 司(初 稿 仅 供 讨 论 用) 2. 保 密 条 款本文件由安达信公司撰写,属安达信公司独家

2011-10-02    13572    0
P150

 230现代人力资源管理与组织文化

1. *现代人力资源管理与组织文化 —员工激励、管理团队和企业文化 2. * 第 一 讲 传统人事管理向现代人力资源管理的转变转变的目的 传统人事管理的基本职能 向现代人力资源管理转变的基础与过程

2009-12-07    18262    0
P34

 盛世临降糖足贴策略定位和行销宣传提案

1. 策略定位和行销宣传提案广州市凌海广告传播有限公司 2004·06盛世临降糖足贴盛 世 临 2. 瞄准目标射击,比虚开100枪管用盛世临降糖足贴 3. 今天这个提案的主要架构?盛世临降糖足贴1、我们是谁?

2009-12-01    8499    0
P85

 【课件】工作分析与职位说明编制

1. 工作分析与职位说明编制主讲:熊通明 高级顾问师 * 2. 简 介熊通明先生,现任自在基业管理咨询有限公司高级顾问师; 长期从事组织管控模式、业务流程再造、人力资源规划、工作分析、绩效考核与绩效

2011-01-22    6983    0
P85

 职位说明编制培训稿

1. 工作分析与职位说明编制主讲:熊通明 高级顾问师 * 2. 简 介熊通明先生,现任自在基业管理咨询有限公司高级顾问师; 长期从事组织管控模式、业务流程再造、人力资源规划、工作分析、绩效考核与绩效

2009-09-06    8520    0
P85

 【课件】职位说明编写培训

1. 工作分析与职位说明编制主讲:熊通明 高级顾问师 * 2. 简 介熊通明先生,现任自在基业管理咨询有限公司高级顾问师; 长期从事组织管控模式、业务流程再造、人力资源规划、工作分析、绩效考核与绩效

2009-10-21    14602    0
P85

 工作分析与职位说明编制

1. 工作分析与职位说明编制主讲:熊通明 高级顾问师 * 2. 简 介熊通明先生,现任自在基业管理咨询有限公司高级顾问师; 长期从事组织管控模式、业务流程再造、人力资源规划、工作分析、绩效考核与绩效

2009-12-23    29430    0
P27

 第四章管理学组织文化ppt

另一只手就是文化1 2. 现代组织发展有三个境界:一是组织产品有市场能生存;二是组织有品牌有影响能获利;三是组织有文化能不断创造持续发展。 文化是企业的深层内涵,如果把组织比喻为一条河,文化就是深深的河

2018-11-30    3181    0
1 ... 17 18 19 20 21 ... 50