【课件】员工薪酬与激励制度设计
职位对照表按原职位 进行职位分类职位评值员工薪酬表薪酬政策曲线职位性质分析按职位评值 分数进行职级/ 职位分类职位描述 职位情况调查 根据职位等级, 对不同性质的 职位进行分类。 根据原公司职 位情况,按职 级/职位对照表
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强烈的弧光和声音,这就是闪电和雷鸣。 38. 13.2.2 建筑物防雷分级根据建筑物的重要性、使用性质、发生雷电事故的可能性和后果,按防雷要求分为三级。 (1)一级防雷建筑 (2)二级防雷建筑 (3)三级防雷建筑
寒热—寒证与热证反映机体阴阳的偏盛与偏衰,阴盛或阳虚的表现为寒证;阳盛或阴虚的表现为热证。寒热辨证是辨别疾病性质的两个纲领。 寒热辨证,在治疗上有重要意义。 二、寒热辨证阴盛则寒阳盛则热 19. 第一节 八纲基
一、质量管理概述 4. 质 量 概 念 符合性质量(合格的产品质量 ) 适用性质量(适合客户需要) 质量的递进层次 满意性质量(以客户为关注焦点) 卓越性质量(超越客户的期望)ISO9000中把质量定义为“产品服务得到客户满意的程度”。
原则(第207条) 新增查询、复印不动产登记资料利害关系人的保密义务。(第219条) 将遗赠的法律性质从事实行为改为法律行为。(第230条) 我国作为公有制为主体的国家,历来强调个人服从于集体,集体服
——工作分析法:根据实际的工作需要设置工作机构系统; ——决策分析法:不同的位置有不同的决策权限,划分时 要考虑决策内容的性质、影响幅度、深度和时间长短, 如政策性决策、业务性决策、事务性决策等; ——关系分析法:关系分析对决定组织机构是必不可少的
职务设计的概念 职务设计的理论 职务设计的方法 4. 第一部分:职务分析什么是职务? 简单来说,就是对一定性质工作的简称 职务的定义包括3方面内容: 职务的内容——责任、任务、行为、功能、义务 完成职务的资格要求——技能、能力、经历、教育
旧、研发物料消耗或 研发样品以及其他费用。包括直接费用的直接记入和公共费用的分摊。 (3)项目费用性质的范围 重点是研发费用,有生产时要核算出项目的制造费用; 研发费用发生的部门范围包括:研发部、产品链管理部、事业部。
完成一项计划所需的时间密切关系 在考虑成本、时间、行政时以年度为单位 鼓励经常的评估 评估配合任务性质 20. *工作类型与适用效标结果 (业务员、 销售代表)结果或行为 (装配线员、 生产人员) 遴选与培训
最高人民法院管辖:在全国有重大影响的案件;认为应当由本院审理的案件。注:确定级别管辖的依据: 1、根据案件的性质、繁简程度和案件影响的大小来确定级别管辖。 2、在审判实务中,争议标的金额的大小也是确定级别管辖的重要依据。
效益的。 57. 如何进行课程目的调查与研究(一)基本资料的收集(表格化)公司名称 公司地址 企业性质 公司规模(总产值、总人数) 产品类别 联系人姓名联系电话 部门及职务 EMAIL及网址 传
等级最小值:该等级员工可能获得的最低工资 带宽:每一薪资等级的级别宽度,反映同一薪资等级的在职员工因工作性质及对公司影响不同而在薪资上的差异。一般说来,薪资等级的宽度随着层级的提高而增加,即等级越高,在同一薪资等级范围内的差额幅度就越大
了。7 8. 江泽民:共产党员的含意 我们党这么大的队伍要管理好不容易。党内确实存在一些同党的性质、宗旨不相符的突出问题,如果我们不下最大的决心加以解决,就会带来严重的后果。8 9. 胡锦涛:共产党员应成为怎样的人
作业层成本费用中心:成本费用 20. 作业分析 通过作业分析确定工作岗位,根据岗位作业量的需求大小确定岗位人员,根据岗位作业性质确定岗位职责,使之成为预算执行主体; 根据对现有的岗位及其人员的分析,确定其应承担的作业及作业量,使之成为预算执行主任。
企业规模 环境变化 21. 1.信息沟通信息沟通贯穿于管理活动的全过程。有六项要求: 明确工作内容和性质、职权和职责关系; 沟通渠道要短捷、高效; 信息必须按既定的路线和层次进行有序传递; 要在信息联系中心设置称职的管理人员;
完成一项计划所需的时间密切关系 在考虑成本、时间、行政时以年度为单位 鼓励经常的评估 评估配合任务性质 20. *工作类型与适用效标结果 (业务员、 销售代表)结果或行为 (装配线员、 生产人员) 遴选与培训
大总统誓词三、中华民国的建立1、中华民国临时政府宣告成立 31. 南京临时政府是一个资产阶级共和国性质的革命政权,革命派在政权中占有主导的地位。它所颁布的各项政策,反映了中国民族资产阶级的愿望与利益,
status marketability likelihood of default 11. 在任何时间,这些性质不同的债券的市场价格结构,以到期收益来描述。整个结构也称为收益结构(yield structure)。
效益的。 57. 如何进行课程目的调查与研究(一)基本资料的收集(表格化)公司名称 公司地址 企业性质 公司规模(总产值、总人数) 产品类别 联系人姓名联系电话 部门及职务 EMAIL及网址 传
剖面上,(在构造简单、倾角平缓地区,可减化岩性花纹部分,如图3),有断层通过时应在剖面上反映出断层性质、落差等。 23. 4、将同时代地层、同一煤层、标志层线条联接成剖面。 5、标出各钻孔各煤层煤底板