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 知识管理专题报告

*Meng-Hung Lin*知識管理專題報告:林孟弘 2. *Meng-Hung Lin*訊科技的衝擊舊規則 科技解決方案新規則料只能出現一次連線料庫、企業網站、訊平台等料可以不受限制,同時出現在

2009-09-06    8855    0
P71

 ××房地产公司管理最终报告A

*天麟公司2002年管理最终报告2001年10月19日天图投资管理有限公司深圳 北京 上海 香港北京天麟房地产开发有限公司机密此报告只限用于内部使用。未经天麟房地产开发有限公司或天图投资管理有限公司书面许

2012-02-09    3837    0
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 【课件】南开大学-人力资源管理师鉴定讲稿--绩效管理

1. 国家资格培训教程(人力资源管理师) 《企业人力资源管理》第四章 绩效管理 Performance Management 袁庆宏 副教授 南开大学国际商学院 人力资源 2004-4-11 2.

2009-06-13    2726    0
P105

 毕博管理咨询人力资本解决方案

毕博管理咨询 人力资本解决方案 人力资本解决方案团队 二零零三年六月 2. 目录人力资本管理的目标客户 人力资本管理对客户的价值 我们的工作方法 我们服务过的客户 团队主要成员 3. 毕博管理咨询服

2012-09-16    14198    0
P80

 122基于战略与流程的人力资源管理

1. 基于战略与流程的人力资源管理周 磊 2. 沟通方式Zdzhoulei@126.com Zhengdazl@126.com 3. 组织发展总体框图(广义人力资源)战略为船头,主导业务流程为船身考核

2010-10-18    27380    0
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 特许经营管理整体设计、建立及特许经营手册

如何构建成功的特许经营体 How to franchise your enterprise?李维华第五讲 特许经营管理整体设计、建立及特许经营手册 1/33 2. 特许经营管理整体设计特许经营管理整体设计

2012-09-11    24151    0
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 095从哈佛到曲阜--中国人力资源管理举要

1. From Harvard to Qufu 从哈佛到曲阜 ——中国人力资源管理举要 Chinese HR Management沈 立 2. 我们讲座的特点1、静,思,记: 诸葛亮《戒子篇》

2009-01-17    25453    0
P146

 人力资源管理(吉林大学 马克立)146PPT

1. * 人力资源管理 ⊙ 概述 ⊙ 基本原理 ⊙ 人力资源规划 ⊙ 人力资源的获取 ⊙ 绩效管理 ⊙ 员工激励 ⊙ 薪酬计划 ⊙ 管理沟通 ⊙ 领导行为 ⊙ 人力资源市场 ——讲课教师:马克立 2.

2012-11-16    30442    0
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 ISO 9001:2000与经营管理

9001:2000與經營管理1 2. ISO 9001:2000 新標準 新衝擊:所有行業皆可運用,展現絕對優勢。 可以與現行之各項管理標準充分有效結合,推行、驗證、維護都很方便。 管理全面走向簡捷、實用、完全效益的導向。

2009-04-16    16926    0
P100

 远卓人力资源管理咨询模式

1. 人力资源管理的全面提升远卓管理顾问 2000.12农大德力邦科技股份有限公司Develop 2. 目录 人力资源管理的重要性及其主要职能 工作分析 人力资源规划 招聘及录用 培训与发展 绩效考核

2011-01-13    27927    0
P62

 【课件】目标管理与知识管理-62页

1. 目標管理與知識管理1 2. 內 容一、前言 二、目標管理 三、知識管理 四、案例介紹 五、結論與建議 2 3. 前 言一、由於全球化的發展,產業競爭激烈,除了改善產品、製程,更需要創新,以增強競爭力。

2010-06-19    22789    0
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 毕博《福建兴业银行:建立以能力素质模型为核心的战略性人力资源管理》116页

建立以能力素质模型为核心的 战略性人力资源管理2002年11月29日 中国福州 2. lalala© 2002 BearingPoint, Inc.Page *目录毕博管理咨询简介 以能力素质模型为核心的战略性人力资源管理

2011-09-20    3771    0
P80

 184人力资源管理理论培训

MANAGEMENT 人力资源管理 课程提要主讲人:王家明 2003年9月 TMChina-co Training 职能小组培训课程 2. 目 录 现代企业人力资源管理理念 人力资源解决方案 3. MANAGEMENT

2011-08-24    16800    0
P62

 041人力资源管理-复旦大学

1. 人力资源管理 李绪红管理学院 2. 人力资源管理概述第一章人力资源管理与组织中工作的人(或称人力资源)相关的所有管理决策和实践人力资源管理概述 3. 人力资源管理的职能及部门设置人力资源的配置 人力资源规划、招募、选拔、调配、提升等

2011-08-15    26248    0
P39

 中国联通服务质量管理考核体

1. 服务质量管理考核体 2003年4月 2. 关于建立服务质量管理考核体的基本做法提纲 一、建立服务质量管理考核体。 二、组建服务质量监察队伍,明确职责、赋予权力。 三、完善管理制度建设,保证

2012-05-18    1456    0
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 【课件】魏志勇 人本管理与开发战略之“支持体”与“品绩管理”27页

1. 人本管理与开发战略之 “支持体”与“品绩管理” 国家人事部高级公务员培训中心、英国工商管理硕士、企业管理高级顾问师 国家人事人才培训网首席培训师、 北京市文明工程研究员、 亚洲国际公开大学特聘教授

2010-08-07    13182    0
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 ISO9001-2000质量管理要求

ISO9001:2000 质量管理----要求 2004年10月 2. 目 录0 引言 1 范围 2 引用标准 3 术语和定义 4 质量管理 5 管理职责 6 资源管理 7 产品实现 8 测量、分析和改进

2009-07-03    6614    0
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 11人力资源管理变革询项目建议书

某某电子有限公司 以提高企业核心竞争力为目的的人力资源管理变革 咨询项目建议书机密 2. 目录项目背景 华彩咨询对宏一电子的初步理解 宏一电子面临的人力资源管理的问题 此次咨询项目的主要思路 项目内容、实施方法与预期目标

2010-02-23    10719    0
P150

 ISO9001质量管理培训资料

1. ISO9001质量管理培训资料联邦技术咨询有限责任公司编著 2. 质量认证可分为产品质量认证和质量管理认证。随着工业的不断发展,来自买方对产品质量放心的客观需要,产生了产品质量认证(第三

2012-07-24    1986    0
P51

 现代人力资源管理方法研讨

1. 现代人力资源管理方法研讨 2. * 培训内容现代商业竞争对人力资源管理的挑战   人力资源管理的最佳模式的框架   人力资源管理管理模块实现的手段   具体实施案例的成果举例 3. * 竞争新市场和新合作关系的出现

2009-07-25    18016    0
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