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 企业工伤、失业、生育保险负责人培训计划

关于对辖区企业工伤、失业、生育保险负责人员进行培训的计划 为了使**区辖区内企业对于工伤、生育、失业几项保险新政策的进一步了解,规范各项保险的业务操作程序,熟悉业务流程,快捷地办理工伤保险的报销、生

2012-11-06    11177    0
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 企业从业人员生产安全教育培训制度

企业从业人员生产安全教育培训制度 交通局安全生产教育、培训制度 为认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,不断普及安全生产法律法规和安全知识,提高社会和从业人员的安全素质,杜绝和减少伤亡事故,特制定本制度。

2021-12-07    530    0
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 企业所得税的培训资料

《中华人民共和国企业所得税暂行条例》是1993年12月13日由国务院颁布,从1994年1月1日起施行。它是以中国境内内资企业所得税纳税人的纯收益额或所得额为征税对象的一种税。它是国家参与企业利润分配的重要

2016-07-09    16988    0
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 企业培训常犯的七大错误

企业培训常犯的七大错误 一、 不要让科技喧宾夺主。很多人一开始运用科技进行训练,就会一头栽进这些科技所带来的精彩效果上,在意它的速度、变化方式、画质清晰程度等等。事实上,不论你运用什麽工具,重要的是

2011-07-15    7361    0
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 服务人员培训大纲—企业文化

  服务人员培训大纲—企业文化   服务人员培训大纲 一、 介绍公司概况以及人事架构图 二、 宣布课堂培训纪律 三、 培训宗旨“服务细节化、言行举止军   事化” 四、 建立“死党”体现团队精神 五、

2012-02-16    558    0
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 企业文化培训个人小结

企业文化培训个人小结   一个礼拜的军训之后,接下来的培训就是理论培训,地点在公司总部的学习室,200余人坐在一个学习室,每天分上下午共两场的理论课程。通过理论培训,使我们加强了对新都化工公司发展历

2015-12-03    470    0
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 2017年企业新员工入职培训内容及流程

企业新员工入职培训内容及流程   入职培训,主要是公司对每一个初入公司的新员工介绍公司历史、基本工作流程、行为规范,组织结构、人员结构和处理同事关系等活动的总称,目的是为了使员工融入这个团队。这种培

2017-08-18    614    0
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 2021年企业年度培训总结「一」

 2021年企业年度培训总结【一】 撰写人:___________ 日 期:___________ 2021年企业年度培训总结【一】 人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意

2021-08-14    459    0
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 企业2022年员工教育培训工作计划

企业2022年员工教育培训工作计划 2022年是公司“十四五“规划实施的重要之年,也是公司推动改革转型、实现高质量发展的关键之年。今年的员工教育培训工作要紧紧围绕公司生产经营目标和任务,坚持以人为本

2022-02-10    672    0
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 企业培训系统全集(管理讲义)——时间的真谛

有限公司特聘高级培训师 ☆美国康乃狄克州大学经济统计学硕士 ☆TMA国际系统训练创办人兼首席训练师 ☆北京知讯力企业管理咨询有限公司总经理 ☆五届台北市演讲比赛冠军得主 ☆台湾著名培训专家 ☆台湾金克拉训练行销总监

2015-02-15    589    0
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 企业入职培训心得体会

企业入职培训心得体会   我就很荣幸地成为xx工程公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。   为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地从4月10日开始对我们进

2013-02-22    637    0
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 企业培训心得体会

企业培训心得体会 第一篇:企业培训心得体会 文化,是企业的灵魂,是一个企业能够傲立商海的根本所在。培训了文化的浇灌,企业便像无源之水,是无法长久的。干部培训心得文化发展至今天,大家已普遍认识到,它的

2015-04-17    376    0
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 企业培训管理制度

培训管理制度 编 号: 公司/中心: 起 草: 日 期: 版本号:第 版第 次修改 审 核: 日 期: 批 准: 日 期: 1. 目的 理顺和规范公司培训管理工作,提升员工素质,提高岗位达标率和人力

2021-11-09    368    0
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 2017年企业培训团队游戏

企业培训团队游戏   一、听与说”游戏   角色分配:   1、 孕妇:怀胎八月   2、 发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车   3、 医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展

2017-02-03    596    0
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 浅谈培训企业管理

浅谈培训企业管理   1、培训的内涵企业培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献,而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。目标就在于使得员工的知识、技能、工作方险

2015-02-15    568    0
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 企业大学培训管理制度及操作手则

 企业大学培训管理制度及操作手则 为规范公司员工教育培训工作,全面提升员工整体素质和岗位工作技能,增强企业竞争力,实现教育培训工作的制度化、标准化、规范化,从而为实现公司发展目标提供人才保障,特制定本规定。

2020-11-13    655    0
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 在直属重点企业效绩评价培训班上的讲话

在直属重点企业效绩评价培训班上的讲话 国有企业效绩评价体系是评价国有企业效益好坏和国有资本金保值增值的全新、系统、科学的考评体系。建立国有企业效绩评价体系是社会主义市场经济体制逐步完善、国有企业改革逐步

2015-03-18    428    0
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 浅论电力企业人力资源培训

 浅论电力企业人力资源培训 重庆川东电力集团  王小东 摘要:随着电力体制改革的不断深入,电力企业迎来了新的挑战和机遇,国家电网公司适时提出了建设“一强三优”战略目标和抓发展、抓管理、抓队伍、创一流

2012-07-03    11427    0
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 企业新员工培训个人心得体会

企业新员工培训个人心得体会   学习班上,台领导及各个部门主任的讲话精彩纷呈,深入浅出,就像给我们煲了一锅八宝粥,味道好,营养更好。台长的总结讲话显然成为点睛之笔,“三个珍惜”道出了台领导对我们的希望和要求,让我们深受教育和鼓舞。

2012-06-20    727    0
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 2017年施工企业公司学习培训总结

施工企业公司学习培训总结   施工企业培训学习总结   一、学习内容概述   本次学习三个月,共开设了9门课程,分别是《经济法》、《建筑材料》、《物资财务审计》、《火工产品》、《工程项目物资管理手册

2017-09-16    362    0
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