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 企业销售计划演讲

1. XXXX有限公司 2004 年销售计划XX 全球销售高级副总裁 X 年 X月 X 日2. 执行摘要设想 即时零售库存 机会 降低间接营业成本 增加顾客满意度 潜力 在 3 年内持续年创利 5 千万元3. 演讲内容提要对现有产品和收益的回顾 2003 年销售调查 新产品计划 成本

2010-04-21    9041    0
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 高新技术企业分类

1. (本页无文本内容)

2009-10-09    22776    0
P51

 企业竞争策略

1. 麥可, 波特 – Michael E Porter他的名字叫 「策略」- Strategy, 「競爭」- Competition.1. 出生於密西根州 2.1969年,波特在普林斯頓大學獲得大氣與機械工程學位 3.七三年,榮獲哈佛大學經濟學博士,並入主哈佛商學院,成為哈佛有史以來最年輕的教授,當時他只有二十六歲 4.1983年,雷根政府延攬波特進入「美國產

2010-11-03    27842    0
P20

 企业商务计划PPT模板

1. PresentationPowerTemplate2. Click to add title01 Click to add title02 Click to add title03 Click to add title04Contents3. How do I incorpo

2009-05-09    21427    0
P51

 企业经营战略_Porter

1. 麥可, 波特 – Michael E Porter他的名字叫 「策略」- Strategy, 「競爭」- Competition.1. 出生於密西根州 2.1969年,波特在普林斯頓大學獲得大氣與機械工程學位 3.七三年,榮獲哈佛大學經濟學博士,並入主哈佛商學院,成為哈佛有史以來最年輕的教授,當時他只有二十六歲 4.1983年,雷根政府延攬波特進入「美國產

2009-03-19    18713    0
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 企业流程管理之聪明整合

1. 企業流程管理之聰明整合 台塑網 林如欽2. AgendaEAI平台與台塑加油站POS整合案例 RosettaNet與華亞科技B2B整合案例3. BizTalk平台應用BizTalk台塑企業電子採購 工程發包INTELCOMPEQUTAC塑化加油站POS 訂單融資 (五家銀行)

2010-01-10    19034    0
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 某企业09年KPI方案

1. 09年KPI考核方案企管内审部 2009.22. 目 录 09年KPI指标设置1 09年KPI评价方法209年KPI评价工作流程3部门级KPI与管理团队绩效挂钩比例43. 根据平衡计分卡模型,从财务、客户、内部流程和学习与成长四

2009-01-01    16024    0
P1

 企业会计制度

1. 1

2011-03-16    17664    0
P40

 34 企业发展的战略

1. 企業發展的戰略主講人 :曾憲章博士 美國百人會.會員 曉龍基金會.創辦人兼執行長2. 內  容企業發展三大戰略 P2-P6 企業贏家‧戰略(一) P7-P10 ~ Customer Satisfaction ~ 企業贏家‧戰略(二) P1

2012-05-22    24277    0
P18

 企业研究方法期末报告

1. 題目:台灣地區金融控股公司經營規 模、風險管理策略與經營績效關係之研究企業研究方法期末報告2. 報告流程壹、緒論 貳、相關文獻探討 參、研究架構與進行方式 參考文獻3. 研究背景我國2001 年6 月通過金融控股公司法,同年11 月1 日生效起,金融市場便掀起一

2017-07-01    11704    0
P67

 企业培训体系-67页

1. 企业培训体系本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证) —

2010-01-07    30095    0
P30

 第二讲 企业文化的理论和内容

1. 第二讲 企业文化的理论和内容*1 2. 企业文化理论:企业文化的功能和作用(问题引出,评价标准)导向功能:对组织、个体的目标引导 凝聚功能:将个体凝结成高效的组织 激励功能:良性的机制 约束功能:规范、约束组织、个人的行为

2012-04-05    3655    0
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 第一讲企业文化的综述

1. 第一讲 企业文化的综述*1 2. 企业文化的引出由“笼子里的香蕉”开始 个体的认知、感知、行为 群体的认知、感知、行为 群体 惩戒性 反复刺激 认知 共同遵守 行为规范Date2 3. 概念辨别

2010-05-19    22558    0
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 企业内部讲师成功的99胜招-109页

*郑记企管Page*课 程 大 纲二.企业内讲师应扮演之角色与功能三.企业内讲师应具备之条件四.假若贵企业聘请您担当内部讲师,你预期会遭遇 何种问题或困难?一.善用企业内部讲师有什么好处?五.企业内部讲师成功的99胜招

2012-08-04    25761    0
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 互联网时代的企业培训管理PPT

1. 《互联网时代的企业培训管理》 2. 培训认知培训六大体系介绍培训感悟 3. 第一章培训认知1、互联网时代的培训发展趋势 2、培训的价值 3、企业培训成熟度模型 4、培训体系全景图 4. 培训困惑调查结果课程不实用

2019-06-27    1113    0
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 跨国企业培训实践

1. 跨国企业培训实践 Training and Development 2. 讨论主题企业战略与培训 培训面临的挑战 如何制定企业培训计划 培训路径图的设计 培训计划的制定 如何制定培训预算 如何进行培训的组织实施

2010-01-02    18928    0
P42

 【案例分析】中集集团 企业文化建设及实施方案-42页

1. 中集集团公司 企业文化建设方案 集团人力资源中心 2. 目录 第一部分:背景与挑战 第二部分:建设方案 第三部分:企业文化落地 3. 管理团队对使命愿景的高度认同; 全员对核心价值观的基本共识;

2009-02-24    22214    0
P29

 《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》解读

1. 《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》解读 2. 《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》解读 2015年3月16日,国家安全监管总局印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》(安监总办〔2

2020-02-11    2087    0
P45

 怎样设计企业年度培训计划

1. 怎样设计企业年度培训计划 2. 主要内容企业培训管理的最新动态 企业年度培训计划的内涵 企业年度培训计划的设计 3. 企业培训管理的最新动态在你购买一台设备时,你会留一部分钱用于维护。难道对人来说不也是这样吗?—摩托罗拉总裁

2012-04-10    9642    0
P35

 广州建众企业管理咨询有限公司

1. 广州建众企业管理咨询有限公司 2. 建众公司创立于2002年,专注于家具建材行业的培训与咨询,以“立足产区,服务产业”为经营理念 . 我们的讲师是家居建材行业内培训效果、认可度最好的讲师。不仅有

2010-02-21    18679    0
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