真正的企业家精神—企业文化
真正的企业家精神—企业文化 什么是“企业家”和“企业家精神”,“企业家精神”和“创新”两者之间是什么关系?这是德鲁克的《创新和企业家精神》首先告诉我们的问题。在本书,德鲁克纠正了人们
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真正的企业家精神—企业文化 什么是“企业家”和“企业家精神”,“企业家精神”和“创新”两者之间是什么关系?这是德鲁克的《创新和企业家精神》首先告诉我们的问题。在本书,德鲁克纠正了人们
企业文化建设的程序—企业文化 一、评估需求 不同的企业需要建设不同的文化。比如服务业为了防止员工与顾客产生磨擦就要建设“顾客永远是对的”的企业文化。软件公司为了提高竞争力
对企业文化建设的几点认识—企业文化 企业文化是以企业管理哲学和企业精神为核心,以凝聚企业员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论,是一种微观管理文化。在长期的工作实践中,本人对企业文化建设有了几点初步的认识:
企业管理的核心是什么—企业文化 现代西方管理学把科学管理作为企业管理的核心,认为管理主要是运用理性和科学保证企业用正确的方法做事,强调战略、计划、组织和流程管理,以求提高效率。其实,
知识企业战略与组织创新—企业文化 [摘要] 随着知识经济时代的到来,知识作为蕴含在人力资源和技术中的重要成分,其对于生产力和经济增长的决定作用越来越明显。知识成为新的生产力,成为企业财富的主要
企业文化是宗教吗?—企业文化 晓曙: 我看到陈胜乔先生的一篇文章,他在文章中论述了企业文化就是宗教的理由,最后断言:“综上所述,企业文化就是宗教,只不过程度不同罢了。”您同意这种观点吗?
企业职场成长案例分析—企业文化 “世有伯乐,然后有千里马,千里马常有而伯乐不常有。”其实,要想在职场中脱颖而出还是有规律可寻的。以下是六条捷径,供目前渴望早日成功并具备成功内因的人借鉴。
独资企业章程(独资企业,章程) 第一篇:外商独资企业章程 第一章 总则 第一条 根据《中华人民共和国外商独资经营企业法》,投资方有限公司(或个人)决定在_________投资设立外资独资有限公司。实行独立核算,自负盈亏。
企业管理:试论现代企业的全面服务 严格来说,服务在企业管理理论里面,已经不是什么新名词。 不过,近年来在市场越来越激烈竞争面前,不少管理专家开始关注并推动“服务营销”概念和理论的传播
企业的民主管理与文化建设—企业文化 当前,举国上下都在积极构建社会主义和谐社会,对企业来说,关健是要紧 密联系实际,在抓好生产的同时加强企业的民主管理与文化建设,形成企业的良 性循环机制。 一
企业并购中目标企业的分析 第一章 绪论 1.1企业并购概述 一、企业并购的含义和动机 (一)、企业并购的含义。企业并购包括兼并和收购两个方面。兼并(merger)是指一个企业购买其他企业的产权,使其
电信企业安全生产之我见—企业文化 一、电信企业安全生产的重要性 电信企业属于国家的基础设施和基础建设,是国家信息化的基础,既担负着国家通信的重要职责,又承担着普遍服务的责任和义务。这一点直接
企业管理:爱普生公司案例—企业文化 1997年4月,爱普生电子有限公司(后来更名为epson中国公司)成立的时候,只是在北京有分支机构,那时在管理上更多的是对员工们的激励,给他们鼓舞士气
企业办公室文秘综合管理强调企业 随着社会的发展和科技的进步,办公室文秘工作范围越来越广泛。文秘作为企业内部运转的重要岗位,在综合管理工作中扮演着至关重要的角色。然而,随着企业规模的扩大和工作量的增加
国有企业改制与工会职能转变—工矿企业 国有企业改制与工会职能转变 国有企业改制是建立现代企业制度的必然选择,它对企业的经济、政策、文化等各个领域将产生广泛而深远的影响。在现代企业机制和自
在企业文化建设研讨会上的讲话—企业文化 同志们: 今天召开的这次企业文化建塑研讨会,目的是通过交流研讨,认真探讨我矿企业文化建设的问题,对当前和今后一段时期企业文化建设工作进行部署,动员广大
企业2006年工作总结—企业工作总结 一年来,我集团按照“发展有新思路,工作有新举措,企业有新局面,事业有新作为”的指导思想,充分依靠全体员工发扬“艰苦创业,放胆拼搏,开拓开放,实干兴企”的精神
打造企业文化的竞争优势—企业文化 随着我国的改革开放和世界经济一体化,企业面临着日益激烈的竞争。在21世纪,企业应以一种什么样的管理来提升自身的竞争力呢?众多成功企业的经验告诉我们,他
刘教授讲解企业文化—企业文化 刘叔铭从七个方面来阐述企业文化的定义。一是《辞源》对文化的解释是“文治和教化”,“文”是慢慢积累的意思,所以企业文化是无法一蹴而就的。二是企业文化是企业的个性:团