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 企业文化建设心得体会

自公司开展企业文化建设以来,通过系统的学习企业文化知识,对企业的“严”文化有了更深的了解。深刻体会了“严诚立志、严实修身、严正为人、严谨处事、严明建功 ”的严文化的内涵;严谨清晰地概括了企业文化创新、规

2010-12-13    14728    0
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 华为的企业文化集中体现为它的

华为的企业文化集中体现为它的"企业核心价值观” 所谓企业文化,是指一个企业独特的并得到员工认同和接受的价值准则、信念、期望、追求、行为规范及思想方法等。企业文化的基本功能是在企业内形成一种凝聚力,使

2009-05-08    5326    0
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 我对企业文化的理解和看法(精选多篇)

我对企业文化的理解和看法(精选多篇) 第一篇:我对企业文化的理解 我对企业文化的理解 首先要弄清楚什么是文化。说到文化,从某种意义上来说,每个人都懂,但也没有人能说得很清楚,目前的解释有1700多种

2012-10-14    704    0
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 中国移动公司企业文化

  企业文化   中国移动通信企业文化的核心内涵是“责任”和“卓越”,即要以“正身之德”而“厚民之生”,做兼济天下、善尽责任、不断进步的优秀企业公民。 中国移动企业文化理念体系 企业价值观:正德厚生

2016-01-20    5287    0
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 以人为本,优化学校管理—企业文化

  以人为本,优化学校管理—企业文化        时下,不少校长为了把学校做强做大做优,大多把希望寄托在建造豪华的“标志性”大楼和购置先进设备上,如2005年第一期的《杂文选刊》上有一篇《没有大爱

2012-11-10    611    0
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 公司企业文化培训通知范文

公司企业文化培训通知范文   为了使新员工能更快、更清楚地了解公司的概况、规章制度和企业文化。增强新员工的自信心和工作意识,使其尽快投入到工作和融入xx的企业文化。   为此,行政人事部定于XX年1

2014-12-10    922    0
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 银行企业文化知识竞赛活动方案

银行企业文化知识竞赛活动方案   一、活动宗旨:配合建设和规范公司CI系统的导入工作,推动公司内部运行体制建设,让全体员工都知晓公司所属外部行业特性,内部各职能模块的运行内容,逐步建设和完善公司企业文化。

2012-07-12    13686    0
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 通过项目建设企业自身文化—企业文化

通过项目建设企业自身文化—企业文化     企业文化是企业发展基石。具有优秀企业文化的企业无论在适应环境能力、品牌形象还在员工凝聚力或客户满意度上都比一般的企业有着更加卓越的表现。很多企业已经意识到企业文化的重要性,

2012-05-25    531    0
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 新元制度之《企业文化大纲》

辽宁新元纺织品进出口股份有限公司 《企业文化大纲》 对新元而言,企业文化建设将是一个长期的任务。文化具有伴生性,随着企业的成长而发展,因此,确定一个良好的发展导向至关重要。本大纲的制定就是要提纲挈领,为新元企业文化发展打下一个

2015-05-18    18416    0
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 怎样做好办公室工作—企业文化

  怎样做好办公室工作—企业文化    一、办公室工作的主要职责、地位和作用     首先办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作,处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位,

2015-02-15    447    0
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 经理在公司企业文化建设工作会议上的讲话

在公司企业文化建设工作会议上的讲话 同志们: 我是第一次参加企业文化建设工作会议。公司的企业文化建设从无到有,从提出思路到付诸实施,从点上的探索到面上的全部铺开,都倾注了我们在座各位大量的劳动和心血

2013-02-20    10413    0
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 企业安全工作之我见—企业文化

  企业安全工作之我见—企业文化        安全工作是一项只有起点没有终点的工作,一天有生产一天就不能放松安全工作。但是,安全工作也并非是不连续的工作,我认为它也是需要系统的开展的,是有章可循的。

2015-05-12    495    0
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 关于如何加强企业文化建设的思考

关于如何加强企业文化建设的思考 企业文化是企业的灵魂,在企业的发展中可起到一定的推动作用。做好文化建设,对于企业而言极其关键,不仅能够帮助企业明确自身的发展方向,同样也能够帮助企业解决发展中存在的问

2023-12-01    226    0
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 推进企业文化建设情况汇报

  xx市推进企业文化建设情况汇报  经过多年的发展,我市企业文化建设已取得了较大的进步,许多企业确立了自己的经营理念和发展战略,各项管理制度日臻完善,企业凝聚力进一步增强。现将具体情况汇报如下: 一、企业文化的概念及重要性

2013-02-23    10420    0
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 炼铁厂企业文化建设

  在炼铁厂“以人为本”的企业文化发展过程中,企业中的每个职工工都处在不同的岗位上,都有自己的职责,每个职工又都有自己的特点。领导要根据职工不同的职责和特点为他们安排事务,为他们在提供能够充分发挥他

2010-03-17    15821    0
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 企业文化导向的人力资源管理

企业文化导向的人力资源管理   企业文化是以企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的、带有本企业特征的企业经营哲学,即价值观念和思维方式为核心所生成外化 的企业行为规范、道德准则、风俗习 惯和传统的

2014-10-23    9248    0
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 如何做好企业形象的推广—企业文化

  如何做好企业形象的推广—企业文化       在产品商业化过程中,有一个非常重要的因素,就是产品的品牌。     我们把这个产品的品牌推广出来,让消费者认知并达成最终购买便是推广的目的。    

2015-12-11    527    0
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 执行力与团队文化的培育—企业文化

  执行力与团队文化的培育—企业文化   [摘要]执行力在企业发展中起着非常重要作用,没有执行力就没有竞争力。但提升企业执行力在很大程度上依赖于团队文化培育。本文就如何通过培育团队文化来提升企业执行力作初步探讨。

2013-06-02    674    0
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 企业文化培训心得体会及感想

企业文化培训心得体会及感想   通过单位组织进行企业文化执行力培训,自己在该问题上有了进一步的认识,通过学习也让自己懂得了更多的知识。   首先,自己更深刻明白了“学习”的涵义、方法、目的及方式,在

2012-06-19    558    0
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 2017年服务型公司企业文化标语口号

服务型公司企业文化标语口号   1、一切为了客户,为了客户一切,为了一切客户   2、客户第一,服务至上。   3、我们是服务行业,一切以客户为中心以提升客户价值、提高客户满意度为出发点   4、微笑挂在脸上服务记在心里

2017-03-17    457    0
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