企業過程工作流的瓶頸管理
企业过程工作流的瓶颈管理 ----再工程的概念最早出现在计算机软件工程中,后来人们将其引入企业管理领域,为企业经营管理提出了一个全新的思路,影响波及全球。近年来,随着企业过程再工程(BPR,即人们通
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企業知識管理的內容框架研究 企業知識管理的內容框架研究 摘 要:研究企業知識管理的學者可以分爲三個學派:行爲學派、技術學派和綜合學派。企業知識管理作爲一個獨特的視角,對企業職能管理和流程管理的各
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海爾企業文化 2003年7月6日,作者:ztelmq (2001年11月3—4日,淄博市委經貿工委、市經貿系統政研會召開了“學海爾,促發展”企業文化建設高級研討會,全市有50多家企業參加了會議,十幾
企业文化建设在企业管理中的重要性分析 企业间的竞争最终是一场人才的较量,唯有使企业员工在企业感受到一种归属感,并认同企业的价值,才能增强企业的凝聚力,促进企业更好的发展。但是,由于许多企业的领导者把
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宏碁成立於1976年,主要從事資訊行銷服務業,2001年員工人數約為4200人,其品牌事業營業額約新台幣630億元。主要的核心業務分別是資訊產品事業群,負責個人電腦資訊產品的行銷與服務;電子化服務事業群,以先進完整的資訊科技及管理的巨架
1. 作业成本管理(ABC) 2. 一、ABC的背景1. 传统成本计算的假设前提 (1)成本要素结构 (2)产品的生产特征 2. 现代生产环境的变化 (1)技术的发展 CAM,FMS,TQM,JIT,MRP
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心理测量的工具一般称为心理测验。 2、人事测量(personal assessment) 是心理测量在人事管理中的应用 三、人事测量与绩效评估 绩效评估(performance appraisal):对个人、组织的工作成绩、效果的评估
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