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二、建立长效机制 （一）建立贫困村服务管理提升机制。推进抓党建促脱贫攻 - 3 - 坚，全面强化农村基层党组织领导核心地位，切实提升贫困村党 组织的组织力。加强基层组织建设，提升贫困村村级组织服务和 管理能力，选好书记，配强班子，兑现村干部

) 说明：试卷号：2528。 资料整理于 2020 年 8 月 24 日。 一、多项选择题 1.党组织监督的特征是(全选)。 A.层级性与系统性 B.单向性与相互性 C.强制性与有效性 D.全面性与广泛性

2017 新课标Ⅱ）甲、乙、丙、丁四位同学一起去问老师询问成语竞赛的成绩．老师说： 你们四人中有 2 位优秀，2 位良好，我现在给甲看乙、丙的成绩，给乙看丙的成绩，给 丁看甲的成绩．看后甲对大家说：我还是不知道我的成绩．根据以上信息，则

个正 确项得 0.5 分。） 26. 下列活动中，属于出版活动的有（ ）。 A.　 某报纸登载高考优秀作文 B.　 小王把自己的 5 首新诗以群发电子邮件形 式传给同学 C.　 图书馆制作馆藏图书复本

维护自己要适度：不过分敏感，保持情绪平稳；客观评价自己，既相信自己的能力，也能认识到别人可能比自己更优秀；理性对待他人意见，分析问 题时对事不对人。 13.被别人尊重让我们感到愉快、满足，充满价值感。推己及人，别人也希

看看谁能获得这个展示 的机会。同学们可以参考老师给大家提供的实例来制作。 三、作品展示交流 每小组展示一幅优秀的作品， 并讲解所设计报刊的意图和 思路。 四、课堂小结 师：同学们，通过今天的学习，你有哪些新的收获呢？希

网广告的原型。 开发谷歌的检索、索引和搜索系统，利用著名的 Pagerank 搜索算法，一举成为最优秀 的搜索引擎公司。 2011 年初，Jeff Dean 与吴恩达主导创建了“谷歌大脑”（Google

，不是国外现代化发展的翻版。 ”这对我 们理解科学社会主义一般原则的启示是 A.科学社会主义是人类优秀文化传统的历史延续 B.科学社会主义与资本主义生产方式没有必然的联系 C.科学社会主义绝不是一成不变的教条

康向上、充满活力的青年文化是企业思想教育建设的重要内 容。用先进文化武装青年，一方面要立足于发展的具体实践， 坚持用特有的优秀文化成果熏陶影响青年，增强青年职工对 企业的了解、热爱和尊重。二是要积极进行文化创新，广泛 开展丰

理。只有正确的自我定位和自我评价才能清楚自己 有什么样的优缺点，从而在现实的竞争中扬长避短， 发挥优势。另外，拥有优秀的心理品质也是创业的必 备条件之一。创业者需要通过在生活中不断进行自 我磨练来提升自身的心理素质，使自己内心强大，才

会生产力的发展；(2)科学的领导体制有助于保障领导活动 的正常开展；(3)料学的领导体制有助于造就优秀的领导者；(4)科学的领导体制有助于建立领导者与被 领导者之间的良性关系；(5)科学的领导体制有助于克服官僚主义

女生 优 良 及格 不及格 性别 绩 成人 数 （2）根据统计表，回答下面的问题。 ①男生优秀的有（ ）人，女生优秀的有（ ）人。 ②这个班获得（ ）的人数最多，获得（ ）的人数最少。 ③你认为这个班的跳绳成绩怎么样？

个员工，每人的配赋分为 76 分，则 10 个总分为 760 分。如果规定优秀的基准分为 90，称 职的基准分是 70 分，则优秀的人数不能超过 3 人，因为(3×90)+（10－3）×70－760。这种方法可以

线的宣传；第二，和社会知名的旅游机构合作，选择优 质游客。 b 线自驾游费用初定为 100 元／人，服务内容包括 优秀导游陪同讲解、意外保险、各个门票费用、生态就餐费 用、原生态槐林漫步、参观快乐鸡和快乐土猪、亲自体验捡

①正确认识文化差异,相互尊重,通过平等交流、对话,达成彼此的理解和包容。②各国应当用 开放和包容的心态,学习和借鉴优秀外来文化,从中汲取营养,推动本国文化的创新与发展,促 进世界文化进步。(4分,答出两点即可) 15

挖掘传统文化价值山东建设两个示范区。一个是（ ），另外一个是。 A.鲁文化传承创新示范区 B.曲阜优秀传统文化传承发展示范区 C.齐文化传承创新示范区 D.龙山优秀传统文化传承发展示范区 参考答案： 单选题：1—4:ACAB 多选题：1

能用” 指的是这些理论都是与当下实践密切结合的，而且理论本身并不是特别艰涩难懂。根据 我们的观察，优秀班主任的工作实践其实都是与理论高度契合的，只是老师们尚未明确 察觉到而已；所谓“够用”则是筛选的一

与，企业在经营和发展上的步伐加快，优秀企业特色品种不断出现。 4）生态健康产业集群发展初具规模。通过优秀地产企业和政府的合 作，健康旅游、健康养生等概念发展模式初具规模，优秀的健康农业 品牌已经出现。 5

单件平均扣分数=公文扣分总数/公文总件数 按照单件平均扣分数由低到高进行排序，前 10 名为公文处 理质量优秀单位。 -30- 第四条 对出现公文质量问题的单位，集团股份公司总经理 办公室将及时反馈信息，提出整改要求，并在每年一季度通报上

极）。我很擅长和形形色色的人打交道，我想，这 不单单是我擅长说，更因为我很擅长听。（他至少知道一个优秀的销售员的素质要求。）我觉得能让贵公司 对我的工作前景有些担心，恐怕只有这样一个问题了，那就是，我作为一个非工科学生，能否胜任销售贵