绩效管理2
”和“末位淘汰”制。 对岗位考核排名末尾的：第一次予以警告，降工资 第二次降职，以此激发公司的活力 同时，公司将技术人员的待遇与产品开发的数量及产生的经济效益挂钩； 销售人员的待遇与企业整体效益。 对
2010-04-05
21769
0
香当网——在线文档分享与服务平台
您在香当网中找到 10516个资源
P39 P40 现场管理实务
我（部门或个人，下同）的工作绩效目标是什么？ 2. 我的职责和权限是什么？ 3. 我的各项工作流程是否已明确规定？ 4. 我的各项工作方法是否已规定，并能经济的达到既定目标？ 5. 是否具备相应的客观证据，以证实我的工作绩效或工作过程？ 6
2009-11-19
13522
0
P97 节后复工安全培训PPT课件
可燃物质、助燃物质和点火源也称为燃烧的三要素。助燃物质 22. 2013年6月3日清晨，吉林省德惠市宝源丰禽业有限公司发生液氨泄漏爆炸事故。 该事故造成121人遇难，76人受伤，3000名周围群众疏散。 23. (本页无文本内容)
2019-02-22
1725
1
P81 道路交通安全法律实务PPT
1. 主讲人：道路交通安全相关问题概述 2. 什么是交通事故？根据《道路交通安全法》第119条的规定，所谓“交通事故”，是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。 “车辆”，是指机动车和非机动车。
2019-05-15
1586
0
P19 班组长、工段长培训讲义
一、背景 长期以来，公司对中、高级管理人员的重视程度较高，形成了一个基本适应公司发展需要的高层管理团队，发展的大方向是健康的。但是，由于在团队建设上没有统筹考虑、上下结合，公司中层、基层管理薄弱，车
2011-11-04
15428
0
P46 圣名国际时装城推广活动方案
提案内容PART I XXX公司简介 PART II 圣名·国际时装城开业启动计划 PART III 活动预算 PART IV 执行监控 4. 提案内容PART I XXX公司简介 PART II 圣名·国际时装城开业启动计划
2009-07-15
21505
0
P31 物业项目经理工作述职总结ppt
鉴于园区车辆管理混乱，三班交接存在漏洞等问题，提升于越为秩序维护部队长，负责车辆管理及三班统一管理 提升秩序维护部保安员孙越为领班 5. 第一部分：项目管理工作 三、服务改变后的园区—掠影规范服务车辆管理 6. ----烈日下辛勤工作的师傅们(1)
2019-12-19
2668
0
P42 JUSCO开业推广
登记活动户外广告开业电视、报纸等新闻报道大型问卷调查电视开业广告报纸广告宣传报纸广告宣传1-2期3-4期夹报3-4期保安、员工开准备操练推广阶段 16. 推广建议——认识期推广阶段—— 推广目标： 1、让东莞市民知道吉之岛来了
2009-03-14
21521
0
P94 人力资源管理(天歌)
1. 人力资源管理-主报告四川天歌科技集团股份有限公司 CD-R业务战略和管理咨询二零零一年十二月二十七日，成都 2. 目 录0. 咨询项目范围和内容 天歌人力资源管理的总体思路 职位分析、评估和薪资架构
2011-04-09
8355
0
P94 普道永华天歌科技人力资源管理
1. 人力资源管理-主报告四川天歌科技集团股份有限公司 CD-R业务战略和管理咨询二零零一年十二月二十七日，成都 2. 目 录0. 咨询项目范围和内容 天歌人力资源管理的总体思路 职位分析、评估和薪资架构
2011-05-14
20939
0
P94 普华永道--天歌科技人力资源管理
1. 人力资源管理-主报告四川天歌科技集团股份有限公司 CD-R业务战略和管理咨询二零零一年十二月二十七日，成都 2. 目 录0. 咨询项目范围和内容 天歌人力资源管理的总体思路 职位分析、评估和薪资架构
2012-11-03
17430
0
P51 环境管理体系培训ppt
环境因素环境影响包括以下七种类型废水排放：生活废水、工业废水的排放； 废气排放：指GB16297规定的向大气排放的污染物； 噪声产生：指各种作业活动、生活娱乐活动产生的噪声； 固体废弃物产生：含生活垃圾、工业垃圾、危险固体废弃物的管理；
2020-09-11
1242
0
P51 环境管理体系培训ppt课件
环境因素环境影响包括以下七种类型废水排放：生活废水、工业废水的排放； 废气排放：指GB16297规定的向大气排放的污染物； 噪声产生：指各种作业活动、生活娱乐活动产生的噪声； 固体废弃物产生：含生活垃圾、工业垃圾、危险固体废弃物的管理；
2020-09-24
1423
0
P25 机场路新楼盘推广建议
我们要挖掘什么卖点在挹翠苑－－你可享有严密的保安措施 住的安心，住得放心、住得开心，是都市人对新型住宅小区的基本需求，因此严密的保安措施是衡量物业管理好坏的一个重要因素， 挹翠苑如果在保安方面具有特色，将解除人们对机场路治安状况的担忧。
2011-04-03
3883
0
P41 少儿安全知识讲座ppt
中国登山协会高级安全顾问 壹基金救援联盟监事会监事长 中国灾害防御协会科普委员会委员 广西新聚优教育投资管理有限公司董事长 民政部《紧急救援员》职业培训高级讲师 国家《紧急救援员》职业资格技能鉴定考评员 4. 目 录1、安全的重要性
2019-03-02
1842
0
P20 360绩效考核法
馈（下属）；来自平级同事 的反馈（同事）；来自企业内部的支持部门和供应部门的反馈（支持者）；来 自公司内部和外部的客户的反馈（服务对象）；以及来自本人的反馈。 协作性和流程性强的行业企业；中层干部和职能服务部门业绩考核；员工
2012-01-26
11179
0
P20 360度绩效考核法
馈（下属）；来自平级同事 的反馈（同事）；来自企业内部的支持部门和供应部门的反馈（支持者）；来 自公司内部和外部的客户的反馈（服务对象）；以及来自本人的反馈。 协作性和流程性强的行业企业；中层干部和职能服务部门业绩考核；员工
2010-08-09
21948
0
P21 校风教育主题班会课件
2、纪风不严。在校内和校外公众场所抽烟，男女交往有不文明行为，伤风败俗；不虚心接受老师的批评教育，对老师、学生干部、保安的管理和教育采取逃脱、抵赖、拖延和不合作等方式方法；课间和午休期间在教学楼追逐打闹喧哗。 3、仪风
2011-06-22
23383
0
P65 员工绩效管理
和长期目标的可能性。 11. 具体地说--- 绩效考核系统的好处是什么？ 对个人？ 对经理？？ 对公司？？？` 12. 绩效考核比较烦，比较烦！ 雇员没机会评论他们的评分并投诉 无评估人及被评估人培训
2010-01-13
10210
0
P75 284海尔管理模式全集-ppt75页
项责任进行价值量化并汇编成小册子，小到一个门把螺钉上不好都有明确规定。 目标分解时坚持责任到人的原则。各项工作都按标准进行分解，明确规定主管人、责任者、配合者、审核者、工作程序、见证材料、工作频次，从
2012-12-26
22444
0