香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 14136个资源

P107

 第二章对偶问题与灵敏度分析 ppt

11/25管理科学与工程学院第二章 对偶问题与灵敏度分析 2. 11/25管理科学与工程学院要求了解LP对偶问题的实际背景 了解对偶问题的建立规则与基本性质 掌握对偶最优解的计算及其经济解释 掌握LP的灵敏度分析 3. 11/25管理科学与工程学院一、

2018-09-11    2466    0
P75

 就业扶贫信息采集和系统操作培训ppt

XX市人劳动就业服务局 2018年8月 就业扶贫信息采集和系统 操作培训 2. 目 录CONTENTS就业扶贫工作对象的范围及数据来源《贫困劳动力个人信息登记表》指标解释《就业扶贫工作评价体系》指标解释

2018-10-16    2593    0
P1

 《营销分析与决策》——末页

1. 谢谢大家!

2009-06-08    13734    0
P1

 清新色彩SWOT分析说明PPT素材

1. 点击此处添加标题 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。建议正文8-10号字,1.3倍字间距。ADD YOUR TEXT标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改。标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改。ADD YOUR TEXT标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改。标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改。ADD YOUR T

2009-10-21    10050    0
P25

 工作分析和工作计划

1. PART TWO - STAFFING THE ORGANIZATIONJob Analysis and Job Design52. Chapter 5 OverviewBasic Terminology Job Analysis Job Design3. Basic Ter

2011-04-23    10002    0
P20

 CCNA财务报表分析9

1. 第九章集团报表2. 企业集团的形成与发展企业集团是存在投资与被投资关系或同属于同一投资者、以资金为纽带连接起来的、若干独立法人企业构成的一个整体。 控股公司(母企业)与子公司(子企业)——母公司对子公司的投资比例占50%以上,母公司控制子公司; 3. 企业集团的形成

2011-04-17    11201    0
P1

 黑色鱼骨原因结果分析图PPT

1. CauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseCauseEffect More information placed here.Category ACategory BCategory CCategory DCateg

2012-07-07    10391    0
P1

 校园网设计方案与分析

1. (本页无文本内容)

2010-12-02    10195    0
P12

 公共行政学案例分析ppt

近年来,为了完善城市功能及城市基础建设,推动城市化进程,政府进行拆迁为各项重点工程提供有力的基础。但实际拆迁推进时,难度大、矛盾多可想而知。因此,研究地方政府拆迁治理问题,对于推进城市化进程有着重要的意义。 政府拆迁是一项系统工程,涉及面广、工作繁重、影响很大,在拆迁工作中出现了一些拆迁成本急剧攀升、补偿标准偏低、补偿不及时到位、安置不落实、保障机制不完善、不稳定因素增加等不容忽视的问题,对经济发展和社会稳定造成了不良影响。浙江杭州市萧山区某地拆迁事件 2009年,由于要建造杭长高铁,杭州市萧山区A地要进行拆迁,地方政府却私吞村民拆迁费用。据我们小组来自杭州的某组员的可靠消息,该地的一位会计就贪污了400多万,一名干部更贪了上千万。在事情败露以后,村民很愤慨,将涉事干部告上了法庭。为应对村民的起诉,A地干部便动用关系对起诉村民代表人员的工厂进行了断水断电的威胁。某村民便请了一位北京的律师,寻求帮助,赢了一场官司。不过,村民都知道干部们后台硬,而他们掌握的资料不足,难以告倒这些人。最后结局是村民输了。涉事干部仅仅被“罚”关进“B宾馆”,关了一个多月就被释放。私吞的钱也没有吐出来,直到现在,该村村民依旧在维护自己的权利。 拆迁遇问题原因不仅是干部贪污,更有以下几个原因。一:拆迁费用是按房屋的面积与装修来计费,进行赔偿。对于一些房屋面积小的村民得到的赔偿少,无法买新的住房。二:政府规定的优惠住房为高层楼,年纪大、身体残疾的居民感到严重的不适,不愿住高楼。但不使用这优惠政策,住房压力又会很大。三:A村的人头费只有1万多,但有的村人头费却高达10万,其中有很多的猫腻。各种各样的原因造成了拆迁难,拒签人多的现象。 然而迫于压力以及对政府建设高铁的支持,村民们还是签订了拆迁合同。但是直到今天,除前期拆迁的村民住上新农村以为,其余村民依旧住在租的房子里

2019-01-07    2989    0
P30

 广告数据分析公司eyeblaster的PPT案例

1. Actionable AnalyticsPresented by: First-name Last-name● title● 2nd February 2008Eyeblaster AnalyticsEB Orange 246/137/51EB Green 52/70/13EB Gray 161/161/161EB Yellow 255/200/40250/1

2010-10-05    28655    0
P23

 企业产品分析PPT模板

1. Click to type slide titleA wide range of subjects素材天下 sucaitianxia_--_2. TEXT ADD CIBTEBS TEXT ADD CIBTEBS TEXT ADD CIBTEBS TEXT ADD CIBTEBS TEXT ADD CIBTEBS

2012-06-07    14233    0
P3

 SWOT 分析图-商业图表-彩色商务

1. 03YOUR TITLE HERE点击此处添加简短介绍。S顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。点击此处添加标题W顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。点击此处添加标题O顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。点击此处添加标题T顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。点击此处添加标题<

2010-12-18    9635    0
P27

 数据分析报告PPT模板

数据分析

2019-07-17    2541    0
P1

 清新彩色SWOT分析PPT模板

1. 点击添加标题Click Add titleo标题SWT添加内容标题点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情添加内容标题点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情添加内容标题点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情添加内容标题点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情点击添加内容详情</

2009-11-06    10215    0
P1

 扁平化设计SWOT分析

1. Click here to add your title YOUR TITLE Click here to add you to the center of the narrative thoughtYOUR TITLE Click here to add you to the center of the narrative thought

2012-12-08    29147    0
P25

 【课件】工作分析和工作计划(英文)

1. PART TWO - STAFFING THE ORGANIZATIONJob Analysis and Job Design52. Chapter 5 OverviewBasic Terminology Job Analysis Job Design3. Basic Ter

2012-01-26    8186    0
P3

 SWOT 分析图-商业图表-彩色时尚

1. 点击此处添加标题顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。建议正文8-10号字,1.3倍字间距。01SWOT标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改,顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。建议正文8-10号字,1.3倍字间距。STRENGTHS | 点击此处添加标题标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改,顶部“开始”面

2010-05-04    29869    0
P21

 广东金业集团运营管理信息化总体方案

2002年6月 深圳 2. 公司概况深圳市**网络信息技术有限公司 成立于1999年,设有深圳公司和广州公司 专业品质、卓越服务 致力于将先进的信息技术及现代管理思想引入房地产业 主营业务:房地产及相关行业MIS开发

2010-03-05    19796    0
P13

 1部编版五下语文第一 古诗三首第二

1. 上节,我们学习了《四时田园杂兴》(其三十一),体会到了农村儿童的天真情趣。这节我们继续学习两首描绘童真童趣的古诗吧!第二时 2. 稚子弄冰 【宋】杨万里 稚子/金盆/脱晓冰, 彩丝/穿取/当银钲。

2020-01-29    5288    0
P100

 082管理人員的分析解決問題方法

1. * 管理干部 如何分析问题 与 改善问题 2. *峰企业管理顾问股份有限公司問題分析 3. *问题是什么? 当现状与标准 或 预期的状态 有了差距时,就表示我们遇到了 问题 4. *一、问题的意义

2010-05-11    7054    0
1 ... 29 30 31 32 33 ... 50