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 ARIS训资料

1. ARIS 训教程 ARIS Workshop by HO NAI CHOON IDS-GINTIC PTE LTD, SINGAPORE 2. 课程目标Training Objectives了解ARIS的结构

2011-09-08    22960    0
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 专业秘书

1. *专业秘书训 Accomplished Secretary 2. *个人形象管理 Look like a girl Act like a lady Think like a man   Work

2009-01-02    24774    0
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 党员训《细则》课件ppt

组织部门备案25.材料归档8.上级党委备案9.确定入党介绍人10.进行政治审查11.开展集中训4.上级党委备案5.指定养联系人6.养教育考察2.党组织派人谈话23.支部大会讨论24.上级党委审批19.编入党小组20

2019-01-08    3459    0
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 病历书写基本规范训PPT

1. 病历书写基本规范训 2002版--2010版对照县医院 2. 卫生部发布关于印发《病历书写基本规范》的通知 卫医政发〔2010〕11号 各省、自治区、直辖市卫生厅局,新疆生产建设兵团卫生局:

2019-05-10    1784    0
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 钉钉使用训ppt

1. 钉钉软件操作指南深圳市 有限公司 2. 第一章:钉钉软件介绍1 第二章:钉钉常用功能234目 录第三章:公司启用钉钉考勤操作指南第四章:公司启用钉钉时间 3. 第一章: 钉钉软件介绍 4. 钉钉

2020-07-11    1864    0
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 酒店员工

十个省市旅游局的饭店总经理、部门经理训班讲学,赴全国数百家饭店讲学。 (0)57169279(H) 56967042 2. 人材 人才 人财——饭店人力资源训讲座 上海旅游高等专科学校 叶伯平 3

2012-10-26    7750    0
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 员工训课程

有没有一种办法, 可以最大限度的激励员工而没有副作用? 个人发展: 将员工自我追求发展的本能融入其中 8. 养主人翁式思维解释公司的情况 说明公司是如何运作和取得收益的 帮助员工了解竞争状况 鼓励理智的冒险 鼓励创新思维

2010-07-04    18456    0
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 训讲师訓教材之-內功修煉-44页

—— 2. 課程的專家訓的教練訓師的兩個職責 3. 編演導表達魅力課程設計教學技巧訓師的三種角色 4. 訓師的四種風格 教士風格 教練風格 演藝風格 學者風格 5. 訓師的六大能力六大能力制

2011-06-10    13249    0
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 班组安全建设训PPT

   现代企业的管理结构一般都是三角形样式,基本上可以分为三层,即决策层(高层)、执行层(中层)、操作层(基层)。高层“动脑”,中层“动口”,基层“动手”。班组即为基层组织。 4. 1.2 班组的特点

2019-05-10    1944    0
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 组织系统训PPT

1. 长松组织系统训(上)郑州斯倍思机电有限公司 2. 组织系统概论01 3. 一、 为什么要学习组织系统及学习方法 1. 建立企业组织系统是企业管理由经验管理走向系统管理的必由之路。 2. 是企业

2020-02-18    1398    0
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 【课件】某外企内部训讲义-工作分析训讲义-50页

1. ————xx工作分析训 奠定坚固的人力资源管理基石 A公司 simon 2008年9月18日本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,

2012-11-08    12802    0
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 校长训的理念与训模式

1. 校长训的理念与 训模式 XXX省XX学院 XXX 2. 校长训的理念研究的出发点:学习者 作为成人学习者的校长 作为高级学习者的校长 作为实践反思者的校长 二 校长训理念的归纳理 念

2010-12-13    15230    0
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 绩效考评

2002.4 二、绩效考评有什么意义?来自工作挑战的压力来自工作激励的拉力考评激励 (奖金、晋升、训等) 行为导向明确 持续改进绩效考评产生压力、拉力 3. 艾诺公司 人力资源室 2002.4 三、考评的目标

2012-06-22    8231    0
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 训师授课技能

Andy Guo内训师训 2011-09-15Train The trainer To Training 2. 目录 CONTENTS基本认知:成人学习特点正确定位:内训师角色认知流程把握:训一般流程内容

2009-12-13    17014    0
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 领导执行力

1. *领导执行力训 2. *领导执行力训目标通过训,使基层管理人员对自己的角色正确认识和定位,了解优秀一线生产管理人员的基本素质,掌握SMART目标的设定并分解技巧,能够对员工进行有效授权并激

2010-07-18    5994    0
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 医院评审训(中文ppt)

1. 2003年北京地区一级医院评审评审训 xx医院 2003.122003-121mkyy 2. 质量 安全 服务 绩效评审工作主题也是医院工作的靶心目标2003-122mkyy 3. 服务安全质量绩效靶心目标顾

2009-04-16    25112    0
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 联想手机训1

1. 联想et180电脑手机产品训 2003.7 2. 问题啥叫“电脑手机”?这么贵?这么大啊? 3. 快速回答!什么是电脑手机? 答:可以简单理解为“奔3”电脑+超强手机(包含手机所有已知功能) 提示:知道普通PC都能做些什么吗?

2009-12-11    27953    0
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 消防安全训课件

1. 劳动密集型企业消防安全训 2. 01 劳动密集型企业的定义02火灾案例分析03 劳动密集型企业消防安全管理制度目 录CATALOG 3. 火灾案例分析 劳动密集型企业消防安全管理制度劳动密集型企业的定义

2020-04-19    1899    1
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 客户管理

1. ----做一个帮助商家获利的客户经理经理人训计划 客 户 管 理 训 2. 课程设置客户的概念及本质 客户的获利过程管理的要素分析及运用讲解 做一个理想客户管理者的必备的因素知识点及要点:广义客户及狭义客户概念的辨析

2012-09-14    19916    0
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 训体系的建设

1234** 3. 使训工作责任明确,分工合理,加强部门间横向配合,减少协调成本,提高训工作运行效率。有利于对训进行整体规划,并结合员工职业生涯,使人才养工作更加符合人才成长规律,提高员工参加训的积极性

2009-12-14    22556    0
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