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XX镇综治兼职网格员考核办法 为切实加强我镇农村（社区）网格化管理服务工作，充分调动网格员工作积极性、主动性和创造性，促进我镇网格化管理服务规范化、制度化，提升网格化管理服务能力和水平，根据《关于印发

XX县财政局年度绩效管理考核办法 根据《中共XX县委、XX县人民政府关于印发 的通知》（X效综〔2019〕X号）文件精神，为健全完善我局绩效考评工作，切实转变机关作风、提高工作效率，建立绩效管理工作

XX街道网格长考核办法 为充分调动网格长工作积极性、主动性、创造性，有效推进街道网格化管理更高质量发展，根据街道、社区工作实际，制定本办法。 一、考核对象 XX社区、XX社区、XX社区、XX社区、XX社区网格长（含街道机关下沉网格长）。

XXX项目经理部 部门、员工绩效考核办法 （试用版） 第一章 总 则 第一条 为建立健全良好的激励约束机制，充分调动和发挥部门、员工工作的主动性，激发员工的潜能和工作热情，不断提高工作效率，特制定本办法。

XX街道生活垃圾收运管理及考核办法 为实现街道垃圾分类“减量化、资源化、无害化”，进一步完善街道生活垃圾收运体系，提高分类质效，圆满完成区对街道相关指标考核任务，按照市、区生活垃圾收运及处置相关文件要求，结合街道实际，特制订本办法。

  **市**区**镇卫生院 基本公共卫生服务项目绩效考核办法   根据泸江区卫【2012】84号文件要求，为进一步促进我镇国家基本公共卫生服务项目全面落实，特制定本办法。 一、考核目的 通过绩效考

XX市镇办环境空气质量排名及考核办法 第一条  制定目的。为强化环境空气质量目标管理，落实属地管理责任，参照《XX市镇办环境空气质量排名及考核办法》，结合我市实际，制定本办法。 第二条  适用对象。

XX街道集成指挥中心队伍考核办法 第一章总则 第一条为进一步规范XX街道集成指挥中心队伍考核工作，更好地落实管理责任，发挥考核的导向、激励作用，推动XX街道集成指挥中心（以下简称“集成指挥中心”）工

新员工入职培训考核办法 　　员工培训考核办法 　　第一条 为加强对员工培训的组织与管理，使培训工作更加程序化、规范化，保证培训任务落实，提高培训工作效果，特制订本办法。 　　第二条 若本办法中若干规

镇脱贫攻坚工作考核办法 为进一步贯彻落实省市和新区新城关于追赶超越的安排部署，强化对各村的双重考核，扎实推进脱贫攻坚工作，结合本镇实际，制定本办法。 一、考核范围和内容 （一）考核范围：办法适用于全

人民法院聘用制人员考核办法 第一章总则 第一条为进一步做好我院聘用制人员管理工作，推动聘用制人员队伍规范化建设，参照《**省法院检察院聘用制书记员管理办法》和有关法律规定，结合我院工作实际，制定本办法。

市直机关2011年工作目标责任制考核办法 　　为加强机关建设，提高机关效能，确保全市中心工作任务的顺利完成，经市委、市政府研究决定，继续对市直机关2011年工作目标责任制实施全面考核评比，特制定如下方案：　　

所管理的公共区域无管理疏忽所致的失盗、抢劫、故意伤害、聚众闹事等立案案件。由警卫人员全面负责各类违反园区管理规定及国家法律的各类事件，属于管理权限之外的及时向公安、检察机关报告解决。帮助协调业主之间的事故纠纷，但不拥有执法的权力。

**县交通运输安全生产工作考核办法     　为严格落实安全生产责任制，建设更高品质的“平安交通”，保障公众安全快捷出行，服务于决胜全面小康社会，依据《江西省人民政府办公厅关于印发江西省安全生产工作考核办法的通知》（

 **乡民选村干部绩效考核办法（试行） 第一章  总则 第一条  为了进一步调动村干部的工作积极性和主动性，增强农村基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，规范和加强村级班子建设，促进村级管理制度化、规

2007年市场部考核办法（草案） 市场部07年绩效考核可分为月度考核、季度考核及年度考核，具体办法如下： 一、月度考核 1、考核内容： 市场部的工作项目，包括客户走访，市场推广、市场调研三项内容。 2、考核细则：

XX区科技工作目标管理绩效考核办法 根据《XX市2021年县域经济和社会发展目标管理责任制考核办法的通知》、《2021年XX市科技创新考评细则》和《XX区2021年镇、街道经济和社会发展目标管理责任制考核办法》要求，结合实际，特制定本办法。

力度，更好地发挥考核的激励导向作用，推动年度劳动保障监察工作目标任务全面落实。 二、考评项目及计分标准 劳动保障监察目标管理任务的主要内容包括：《2013年劳动保障监察工作要点》。考评重点是劳动保障监

地面供电安全管理规定及考核办法 为了保证矿区供电安全，避免大面积停电事故，减少电线、电缆私拉乱接现象的发生，结合我矿实际制定如下规定。 一、管理规定 1、电气操作人员和维修人员必须持证上岗。 2、所

2020年XX镇控拆违工作考核办法 为切实加大全镇控违拆违工作力度，充分调动各村（居）控拆违工作积极性，有效遏制和及时查处各类违法建设，依据上级文件精神，结合我镇实际，制定本考核办法。 一、考核对象 各村