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1. 证券从业人员后续职业培训田存志 2. 讲授内容学习《证券发行上市保荐制度暂行办法》、《股票发行审核委员会暂行办法》、《股票发行审核委员会工作细则》、《上市公司收购管理办法》等的相关内容。 以问题的形式讲授。

Date2 3. 公共预算的原则 1传统强调民主政治监督的预算原则 (德:New Marks的观点) 公开原则、 明确原则、 事前决定原则、 严密原则、 限定原则、 单一原则、 完全原则、 不相属原则. 2提升行政绩效的预算原则

和组织上、行动上的统一所制定的章程。党章的主要内容包括党的性质，指导思想，纲领任务，组织机构，组织制度，党员的条件、权利、义务和纪律等方面。 7. 党的性质党的性质具体表现为：　　第一，新党章把党的先

（4）什么样的情况下要重新进行招标？（3’） 2. 重点复习回顾（1）常见的招标方式有哪几种，各自的优缺点及适用范围是什么？ 公开招标、邀请招标； （2）什么样的情况下可以不招标？ 必须招标的范围及金额标准；400万、200万、100万；

是指会计信息的生产过程及其制度安排。 3. 第三章 会计信息化条件下的会计信息生产模式第一节 现行会计信息生产模式二、现行会计信息生产模式描述会计主体1会计主体2原始凭证记账凭证会计账簿公开会计报告业务人员管理当局会计机构政府等有关部门注册会计师

入党积极分子的确定和培养教育 8. 入党积极分子的确定和培养教育02 9. 党组织确定 入党积极分子03党支部认真听取各方面意见入党积极分子的确定和培养教育020104党员推荐、群团组织推优等方式从入党申请人

2)总投资额在3000万元以上的为大中型项目 4. 一、现行建设管理体制1、实行项目法人责任制、招标投标制、建设监理制等制度，推行项目管理。 项目法人责任制 为了建立建设项目的投资约束机制，规范项目法人的有关建设行为，明确

新进行各岗位业务分工，明确各岗位责任制，把每项具体工作落实到每个人。认真贯彻落实公司《财务会计管理制度》，认真遵守并严格执行国家规定的各项财经法规，加强现金和存货管理，保证账款、账账相符；加强税收管理，严格执行税收法规，

4、对入党积极分子进行培养教育 （1）党支部指派1-2名正式党员作培养联系人； （2）党支部吸收参加党内有关活动，如党员大会、党课学 习、党日活动、优秀党员事迹报告会等； （3）党支部有意识分配一定工作或完成一些较艰巨的任务，在实际工作中接受锻炼；

我国公务员制度的形成与特点 3. 我国公务员制度的形成与发展第一阶段从1984年上半年到1986年上半年，主要是开始起草人事法规 第二阶段从1986年下半年到1988年5月，是确定实施公务员制度阶段 4

1. 纪律专题教育主讲人：党支部时间：20XX年XX月XX日筑牢思想防线 严守纪律底线 2. 古往今来，人们崇尚清廉，都把清廉看成是一种美德，一种境界，一种社会追求。多少人因为清廉而流芳百世，又有多少

4. 政府采购的原则公开透明原则 公平竞争原则 公正原则 诚实信用原则 5. 政府采购当事人采购人 供应商 采购代理机构 集中采购机构 社会中介代理机构 6. 政府采购的方式一、公开招标采购方式 法律适用

方式债务性 融资权益性 融资银行贷款信托贷款银行承兑汇票企业债券公司债券中期票据短期融资券及超短期融资券非公开定向债务融资工具资产支持票据项目收益票据资产证券化售后回租杠杆收购融资小额贷款民间借贷保理信用证福

心、牢记使命”主题教育工作会议精神。 7. （一）抓好党建工作 二是利用“主题党日+”活动，对全体党务干部和入党积极分子进行了集中培训。赴咸阳市党史馆、葛牌镇区苏维埃政府纪念馆等地进行参观学习。 8.

1. 规划设计科党支部书记：XXX做合格共产党员规划设计科党支部 2. CONTENTS目录怎样做好一名合格的党员加入中国共产党的最终目的中国共产党的发展历程010203 3. 第一章怎样做好一名合格的党员

※简单说来，公司治理就是对公司经营管理活动进行有效的组织、指挥和协调，确保公司各相关利益人组织有效、制衡有度、协作有序的机制与制度安排。 4. 一、基本理论与观点（为何治理）“兄弟同心，其利断金” 要通过有效的公司治理，在所有相

级机关； 9.各级党政机关办公厅（室）向下直接行文，必须把握好职权范围与授权范围； 10.在报刊上公开发布的法规、规章类公文，应视为正式的公文依照执行。 25. 六、公文办理的过程发文办理 1、草拟 2、审核

立健全行政问责制，提高政府执行力和公信力。” 13. 党的十七大报告明确指出，应尽快“完善各类公开办事制度，提高政府工作透明度和公信力”。“政府公信力”首次进入党的报告，把提高政府公信力上升到国家政治层面。

，把原党章规定的有5人以上可组织小组改为“有3人以上即可组织支部”。 这一修订，至今还是我们建立党支部的基本原则。四大以后，党的组织发展迅速，党的力量不断壮大，到1927年4月，全党党员达到5万多人。

3、调查薪酬管理中存在的问题 4、确定企业薪酬总额 5、设计奖金模式、津贴模式和长期激励模式 6、形成薪酬制度、奖金制度、福利制度和长期激励政策文件 3. 薪酬调查（发多少）薪酬的外部均衡问题 企业在进行薪酬管理时，要