财务经理职务说明书
财务经理 职务说明书 一、基本资料 资料编号:003 1、职务名称:财务经理 2、直接上级:财务总监 3、所属部门:财务中心 4、工资等级:A职系五等 5、工资水平: 6、分析日期:99。4 7、辖员人数:
您在香当网中找到 433560个资源
财务经理 职务说明书 一、基本资料 资料编号:003 1、职务名称:财务经理 2、直接上级:财务总监 3、所属部门:财务中心 4、工资等级:A职系五等 5、工资水平: 6、分析日期:99。4 7、辖员人数:
专业技术职务评审述职报告 一、基本情况 我出生于1979年8月,现年30周岁。XX年毕业于贵州大学,XX年5月参加非师范类教师招考,通过教育学、心理学、教材教法、普通话和信息技术的考试,取得
用人之道——职务的微妙作用 朋友所在的公司素来以管理规范著称,老板也是响当当的人物,经常成为媒体的焦点。可是我的朋友很不幸,在那里三年了,还是以分公司副总经理的身份,干总经理的活儿。 仔细研究起
总裁职务说明书 职务名称: 总裁 职务编号: YG-GL-02 直属上级: 董事长 所属部门: 工资级别: 直接管理人数: 5人 岗位目的: 统筹管理公司的投资经营活动 工作内容: 1. 全面规划
6. 负责确保车辆平安出行,并无交通违章。 7. 完成上级交办的其它工作。 五、权限: 1.对于不合规定的用车要求,有权拒绝出车。 2. 上级授予的其他权力。 六、任职资格 教育程度:高中或中专 年 龄:20岁以上
出纳员职务说明书 一、基本资料 资料编号:财004 1、职务名称:出纳员 2、直接上级:财务经理 3、所属部门:财务中心 4、工资等级:C系列四等 5、工资水平: 6、分析日期:99。4 7、辖员人数:
1955-1958年授衔中国人民解放军177位开国中将 1955年被授予中将的175位将军按授衔时所任职务排列如下: 廖汉生,国防部副部长; 肖向荣,中央军委办公厅主任兼国防部办公厅主任; 王尚荣,总参谋部作战部部长;
· 职务分析系统 · 职务分类系统 · 职务分析问卷系统 职务分析系统 职务分析系统揭示了组织、工作和人三者之间的相互关系,是对技术、方法、工具的总和。分析的目的不同,所采用的系统也不同。 一、 职务分析系统的内容与特征
职务分析面谈法问题清单。 (1)岗位的目标是什么? 这项岗位最终要取得怎样的结果? 从公司角度来看,这项岗位具有哪些重要意义? 为何设置这一岗位? 为这项工作投入经费会有何收益? (2)工作的意义何在?
岗位体系 职务权限设计 职务权限设计 模块收益 ◆适当授权,提高管理效率,甚至控制浪费成本 管理者要通过其他人完成有关任务,因为高层管理者不可能亲自完成、监督一个企业的所有活动,因此适当授权,既可提
销售中心副主任职务说明 XX 集团 部门: 岗位名称 销售中心副主任 岗位代码 工 作 项 目 1. 协助销售中心主任管理销售部门; 2. 具体拟订和健全各项规章制度; 3. 参与营销战略的制定; 4.
职务干部管理交流材料 年来,*县采取有效举措,切实加强非领导职务干部的管理工作,充分调动发挥了非领导干部的工作积极性。其主要做法是: 一、交心谈心,正确引导非领导职务干部继续保持工作热情。一
大学教师职务聘任合同 甲方(聘任方):_________ 通讯地址:_________ 乙方(受聘人员)姓名:_________ 性别:_________ 出生日期:______
“销售总监”职务描述 职务名称:销售总监 直接上级: 总经理 直接下级:销售部经理、市场部经理、公关部经理 本职工作:负责公司的整体市场营销工作 工作责任: 一、业务职责 1、参与制订公司营销战略。
典型岗位职务说明书 目录 总经理职务说明书 2 技术改造副总经理职务说明书 5 后勤副总经理职务说明书 8 党委副书记职务说明书 10 计划财务部部长职务说明书 13 人力资源部部长职务说明书 16
财务科科长职务说明书 工作名称 财务科科长 直接上级 财会部副经理 定员 人 所辖人员 人 工资水平 分析日期 年 月 分析人 批准人 工作描述 工作概要 履行财务科科长职责,按时保质完成部门经理交给的工作任务
安监中队长职务免职报告 街道办事处各位领导: 你好! 我因为诸多客观和主观原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向街道办事处提出辞去街道安监中队长职务的要求。 一、免职的客观原因 首先,安全
有关任免性议案职务任命 青年群体掌握先进科学文化知识,他们肩负着把建设有中国特色社会主义事业不断推向前进的伟大使命,详细内容请看下文任免性议案职务任命。 关于提请任命×××、×××职务的议案 市人大常委会:
职务分析方法论述 职务分析是人力资源管理工作中其他所有工作的基础。它的主要目的有两个:第一,弄清楚企业中每个职位都在做些什么工作;第二,明确这些职位对员工有什么具体的从业要求。说得专业一些,就是要通
新员工职务、工资标准表 年 月 日 姓名 所属部门 职位 入司日期 工资标准 本 薪 津 贴 人事经办 批示 审核 拟定 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传