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XXX分公司 督办工作管理办法 第一章 总 则 第一条 为适应分公司经营管理需要，健全分公司内部管理监督机制，加强效能建设，狠抓各项制度贯彻落实，推动重点工作开展，以按时完成各项工作，保证分公司安全运行和稳健经营，特制定本办法。

施工单位车辆管理办法 第一章 总 则 第一条 为合理有效配置车辆资源，保障公务出行和生产施工，根据国家相关规定，特制定本办法。 第二条 本办法所称车辆分为行政公务车和施工生产用车，其中行政公务车是集团公司、分（

ZHANGDAOMING集团第五工程有限公司DAOMING集团有限公司 财务制度指南 第6号 项目全面预算成本管理办法 第一章 总则 　　第一条 为加强项目部成本管理，推行全面预算控制，降低工程成本，控制费用支出，提高公司综合管理和

  检修公司创建星级班组争当 模范班组长活动办法     根据创建“星级班组”、争当“模范班组长”活动要求 ，制定本办法。     一、建立制度 1．班前会与员工考勤制度；2.安全质量标准化检查验收与现场交接班制度；3

 中煤能源公司物资管理办法 第一章 总 则 第一条 为了加强市场经济条件下的煤炭物资行业管理，建立良好的物资流通秩序，根据煤炭物资行业管理办法，结合公司实际情况，制定本办法。 第二条 公司物资管理坚持

公司机关员工加班管理办法 第1章      总  则 第一条  为规范机关加班管理，根据《劳动法》等相关法律法规，结合机关实际情况，制定本办法。 第二条  本办法适用于机关全体员工。   第二章  加班规定

地产公司绩效考核办法 地产公司绩效考核办法 第一章    总则 第一条         目的 为了加强地产有限公司（以下简称为“公司”）的绩效管理，充分调动全体员工的主观能动性和工作积极性，保障公司经营计划和绩效目标的完成，制订本办法。

  全面实行车间班组成本管理暂行办法        强化成本核算，实行目标管理，是企业有效运营和提高市场竞争力的核心内容。xx公司（以下简称公司）为把班组建设成最基本的核算单元、生产单元、管理单元和

公司政务信息管理办法 　　第一章 总则 　　第一条 为加强全×××系统信息工作的规范化、制度化和科学化管理，更好地为各级领导决策和指导工作提供信息服务，特制订本办法。 　　第二条 ××系统信息工作要

公司员工食堂管理制度 一.目的 ：为规范员工食堂的工作，为公司员工提供良好的后勤保障服务，营造良好的就餐环境。 二.适用范围：适用于公司食堂管理。 三.职责 1行政综合部部负责人：负责食堂日常管理的监督及每月收支的审核；

公司科技成果奖励办法 　　科技成果奖励办法 　　第一章  总则 　　第一条  为加强公司科研开发和技术创新能力，促进科技进步，充分激发广大科技人员的工作热情和积极性、创造性，根据有关政策，结合公司实际情况，制定本办法。

 中煤能源公司档案分类编号办法 一、 内容与适用范围 本标准规定了公司档案分类原则、分类方法和编号办法。 本标准适用于公司档案分类和编号。 二、 用标准 煤炭工业部（xx）110号《煤炭工业企业档案

招待费管理办法   为进一步加强对公司招待费管理，降低成本，减少不必要开支，特制定本标准。 一．原则 1．先预算后支出原则：所有的招待费必须在总的预算内支出。 2．一事一签批原则：每笔招待费需提前经

公司移动通讯费用管理办法 　　为切实加强移动通讯费用管理，本着“必需、合理、节约”和“一线从宽，二线从紧”的原则，特制订本办法。 　　 　　一、实施范围 　　 　　1.集团公司各部门工作人员。 　　

**公司宣传工作管理办法（草案） 一、 目的 为加强公司科学宣传力度，建立有效宣传机制，更好地发挥宣传的舆论导向作用，塑造公司的社会形象，履行社会责任，促进公司健康发展，特制订本办法。 二、 适用范围

  知识产权管理办法 (试  行) 第一章  总   则 第一条  为了加强对公司知识产权保护工作的管理，维护公司的知识产权，鼓励发明创造，根据《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国技术合同法》

2021年公司工伤安全事故管理办法 一、目的： 预防和控制工伤事故的发生，规范工伤事故处理程序，提高员工安全生产意识，最大限度地降低公司和员工的工伤事故风险。 二、适用对象： 适用于为公司工作的已签订

 XXXX股份有限公司 制度管理办法 拟稿 企划部 拟稿日期 2008年5月6日 编号 审核 总经理 审核日期 复 印 号 批准 总经理办公会 批准日期 生效日期 颁发部门：企划部 执行部门：企划部

 公司图书借阅管理办法 为提高员工的业务素质，方便员工查阅各类资料，使图书管理规范有序，特制定此办法。 一、总则 1.本制度所称图书是指公司为满足各部门工作需要而购买的各类工具书、规范、图集、工程类期刊等。

制度名 公司员工劳动福利管理办法 电子文件编码 GLWA054 页码 3-1 ××公司员工劳动福利管理办法 一、休假 1.公休假： 公司实行五天工作制，星期六和星期日属公休假日。 2.法定休假日：