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公司目标管理方案 一、 目标管理的原则 1、以公司整体目标和价值观为导向的原则 2、上下共同参与制定目标的承诺原则 3、SMART原则（具体、可衡量、可达到、相关性、时间性） 4、充分授权和自我控制原则

公司销售初步方略 一、            销售区域： 区域一：X X   负责人：XXX 区域二：X X   负责人：XXX 区域三：X X   负责人：XXX 跨区域销售必须向公司事先申请，避

2004年员工年度考评方案   为了对员工一年来的工作情况进行总结，从员工工作业绩、工作能力及工作态度等方面进行一个综合而客观的评价。同时为奖励、提高员工的能力、素质和工作积极性提供有力的依据。特制定本方案。 一、考核范围

城东中学第一届数学实用知识竞赛实施方案 　　 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

XX乡2020年农村实用技术培训工作 实施方案 为进一步加强全乡2020年贫困家庭劳动力职业技能培训工作，提升贫困家庭劳动力职业技能水平和就业创业能力，确保2020年全乡贫困地区劳动力技能培训工作顺利进行，特制定本方案。

· 公司工资制度方案 · 计件工资制 · 计时工资制 · 职务工资制 · 职务工资制流程 · 岗位技能工资制 · 技术等级工资制 · 结构工资制 · 经营者年薪制 · 年功序列工资制 · 年资工资制

公司员工请假条模板表格 　　请假条填写时间： 年 月 日 　　姓 名　部 门　职 务　请假时间：            年   月   日至            年   月   日□事假     □病假

公司纪律规定 员工行为如不符合适当的规范，或触犯下列任何一种规定，一经查出，将受到纪律处分 1. 伪造或涂改公司的任何报告或记录； 2. 接受任何种类的贿赂； 3. 未经公司书面允许，擅取公司任何财务、记录或其它物品；

公司奖励种类一览表 本表规定的奖励分服务资奖、创造交、功绩奖、全勤奖四种   种类 授 奖 条 件  服 务 年资奖   员工服务年资满十年，二十年及三十年，其服务成绩与态度均属优秀的，分别授予服务十年奖，服务二十年奖，服务三十年奖

2016公司员工请假条表格模板 　　公司员工请假条 　　请     假     条 　　填写时间：    年  月  日 　　姓名   部门   职务 　　1、请假类别：□事假 □病假 □婚假 □丧假

公司职能工资表 职 等 升 级 级 数 Ⅰ Ⅱ Ⅲ Ⅳ Ⅴ 100 150 170 220 280 1 7500 10000 14000 19000 24000 2 7600 10150 14170

公司员工登记表   编号： 身 份 证 号 　 　 　 　 员工编号 　 　 姓名 　 性别 　 年龄 　 兵役情况 　 照 政治面貌 　 民族 　 籍贯 　 婚姻状况 　 　 健康状况 　 身高（厘米）

公司劳动工资结构 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

某公司绩效考核表格 XXXX公司战略发展目标 （基于平衡计分卡） 类别 企业目标 主要指标 策略计划 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 战略 　 　 　 目标 　 　 　 　 　 　 　

检验委托单日期 年 月 编号检验样品目的希望检验项目检验结果委托单位主管经办人主管科长质管员完成日期年 月 日注；由品管员统一编号。本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用

（一）全体员工相互团结、共同奋斗，最终目标是将公司建成富有特色的、有较大影响的、有较大辐射力的集团企业。 （二）公司原则：做事先做人 公司信条：没有做不到的事，只有不努力的人 （三）公司提倡全体员工刻苦学习科学文化知识，公司为员工提供学

生产过程记录卡批号＿＿＿＿＿ 色号＿＿＿＿＿ 规格＿＿＿＿＿ 工令＿＿＿＿＿＿ 用途＿＿＿＿＿ 编号＿＿＿＿＿＿ 项目工程班别完成时间（日时）个数重量成品重量质量说明签收日时姓名染 色试 倒倒 简

公司职员签到簿 月 日～ 月 日 部 门 姓 名 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 上班 下班 上班 下班 上班 下班 上班 下班 上班 下班 上班 下班 总经理 经理 经办 本文档由香当网(https://www

公司薪水调整表 Company salary review form   公司薪水调整表 COMPANY SALARY REVIEW FORM 部门 Department 员工数目 Number of

2014最新公司员工请假条表格模板 　　请     假     条填写时间：    年  月  日姓名 部门 职务 1、请假类别：□事假 □病假 □婚假 □丧假 □公假 □工伤 □产假 □护理假 □其他2、请假事由：3、请假时间：自