海信集团月度考核办法
海信集团有限公司管理标准 QG/H 19.04-2001 海信集团月度考核办法 海信集团有限公司发布 海信集团有限公司管理标准 QG/H 19.04-2001 海信集团月度考核办法 1 主题内容与适用范围
2012-07-01
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P11 P3 员工绩效考核办法
员工绩效考核办法 一、 目的规范公司员工岗位绩效考核工作，对员工工作绩效进行管理和评估，激发员工的工作积极性和主动性，提高员工工作能力和工作绩效，从而提高公司整体的服务水平和工作效能，最终实现公
2014-08-02
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P4 安全生产工作年终考核办法
村级安全生产工作年终考核办法和二级网格员绩效考核实施办法 各行政村： 为切实抓好安全生产工作，进一步落实安全生产管理责任，有效防范各类安全事故的发生，根据《安全生产委员会关于印发2015年度安全生
2019-06-15
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P5 中学教职工师德考核办法
中学教职工师德考核办法 为进一步认真贯彻党和国家的教育方针、法律法规，建设一支师德高尚、素质过硬的专业化师资队伍，努力办好人民满意的教育，根据《中小学教师职业道德规范》等要求，结合本校实际，特制订本考核办法。
2023-12-21
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P4 安全目标考核奖惩办法
安全目标考核奖惩办法 一、总则 为切实落实安全生产责任，检查安全目标实现情况，建立安全考核奖惩机制，充分调动各厂站、项目安全生产积极性和主动性，根据《安全生产法》等法律法规及公司相关规定，特制定本制度。
2021-09-03
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P9 市政府考核办法
大理市人民政府办公室文件 大理市人民政府办公室关于印发大理市消防工作 考核办法的通知 各乡镇、部门，市消防安全委员会各成员单位： 《大理市消防工作考核办法》已经市人民政府同意，现予印发，请结合工作实际，认真贯彻落实。
2019-05-27
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P4 P2 学校教师师德师风考核办法
学校教师师德师风考核办法 一、指导思想 坚持以科学发展观为指导，以《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等为依据，以爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表为核心。紧紧围
2021-06-24
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P3 值周教师考核办法
大河湾学校值周教师工作职责及考核办法 为了进一步推进学校精细化管理，创建文明、和谐、有序的校园，营造人人参于学生管理的氛围，增强全体教职工的主人翁意识和责任感。使值周教师的工作更加扎实有效，更好的为
2021-04-28
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P4 医院绩效考核办法
县级公立医院绩效考核办法（试行） 为加快推进县级公立医院综合改革，切实建立起维护公益性、调动积极性、保障可持续的县级公立医院运行新机制，按照上级要求，结合我县实际情况，制定本办法。 一、考核对象 县人民医院、县中医院。
2015-10-28
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P7 公司绩效考核办法
《公司绩效考核办法》 为了调动公司员工的工作积极性，激发员工工作热情，提升工作业绩，增强公司竞争力，保证公司目标的顺利达成，特制定本绩效考核办法。 一、考核对象 公司所有部门及员工（总经理除外）。
2019-11-22
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P16 ××风电场人员考核办法
××风电场人员考核办法 1、 目的 规范风电场日常管理与考核，建立和完善本风电场的考核机制，约束员工遵守各项规章制度，提高员工遵纪守法的自觉性，保证风电场的正常运营，提高风电场的效益。 2、 适用范围
2020-07-19
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P5 XX镇专职网格员考核办法
XX镇专职网格员考核办法 为进一步加强对专职网格员的管理，调动工作积极性，充分发挥网格员在基层治理的作用。结合我镇实际，特制定本办法。 一、考核对象 XX镇辖区内的专职网格员。 二、考核内容 根据网格员
2024-01-02
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P4 公路日常养护考核办法
普通干线公路日常养护考核奖惩办法 为进一步推动和促进工作人员的积极性，调动一线工作人员的工作热情，更好的服务社会，提高公路的规范化管理，提高日常养护管理水平，为公路司乘人员创造良好的行车环境，减少交
2012-12-10
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P3 外协厂商考核及等级评定办法
外协厂商考核及等级评定办法 第一条 适用范围 (一)本公司对现有的协作厂商实施考核及等级评定,依等级的升降,作为外协订制及付款办法的依据。 (二)依协作厂商的要求,对提出申请的厂商重新进行等级鉴定。
2014-07-27
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P5 公司级指标绩效考核办法
公司级指标绩效考核办法 一、基本要求 （一）公司级指标是指“公司2023年度整体绩效指标及责任体系表”中明确的指标，包含盈利能力、成本控制、生产经营、资金管理、安全环保、设备管理、专业管理“比学赶帮超”、约束性指标等八大类指标。
2023-03-08
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P1 某某培训考核办法
某某培训考核办法 为做好***（以下简称***）的培训工作，使新上岗人员及转岗人员能够更快地适应工作，使职工能够不断地提高业务素质，从而使***的培训工作更加规范化，特制订本办法。 1、***人员培
2015-05-21
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P3 2019年轧胶车间考核办法
2019年轧胶车间考核办法 为更好地体现多劳多得奖勤罚懒节能降耗爱岗敬业精神，充分发挥员工的改革创新奋力拼搏攻坚克难的积极性，根据车间具体情况制定本办法。 一、 胶号计件工资（单位：kg 另：腻子球10元/个）
2020-01-08
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P2 法院信息工作考核办法
法院信息工作考核办法 为进一步规范和完善我院的信息考评制度，畅通信息报送渠道，切实提高我院信息质量，准确及时地为领导决策提供帮助，服务审判工作，根据院《岗位目标及考核实施办法》，经研究，对我院X
2012-12-25
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P4 脱贫工作考核办法
桑木镇2012年减贫摘帽工作考核办法 本考核办法分六版块，共计100分。 一、工作开展情况（10分） 1.成立扶贫攻坚工作领导机构或有效机制，加强扶贫攻坚工作的组织和督促力度，制定工作实施相关制度
2012-12-19
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