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有关心理健康教育重要文件的学习 2. 二、文件学习的几点认识 1、  建国后教育发展的突破 2、  推进和实施心理健康教育 3、 为学校德育工作的发展提供了新途径 4、推进我国心理科学研究与发展 3. 第二讲

工厂今年来的快速发展已经为企业文化的变革提供了管理、体制、资金的支持保障工厂在领导班子的带领下取得了高速的发展，现有的企业文化方面制度已实施多年； 工厂部分的重要领导的调整，给工厂企业文化的重新提炼、提升和重塑创造了外部环境工厂现有的文化

充分互动2 3. 内容提要HR在企业中的定位 绩效管理与企业战略 关于绩效、绩效管理和绩效考核的概念 绩效管理的整体框架 指标体系 绩效管理的实施 HR在推行绩效管理过程中应注意的几个方面 3 4. 企业的核心命题与HR企业文化：

第二节：ISO14000系列标准 第三节：ISO14000部分标准简介 第四节：ISO14001标准实施的作用和意义 TCCC-JP-022 9. 第一节：ISO14000标准的产生 一：全球环境问题及我国的环境

体系审核、过程审核和产品审核的关系 2. 过程审核的规定 3. 审核流程 4. 审核准备 5. 实施审核 6. 评分与定级 7. 末次会议 8. 纠正措施及其有效性验证 9. 审核报告及存档 10.过程审核提问表

http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)[税收政策链接] 财政部、国家税务总局 关于股权转让有关营业税问题的通知 文号 财税[2002]191号 发文日期 2002-12-10　 ……

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雇员职业生涯规划设计步骤确定规划对象 与管理层沟通 雇员填写《职业规划表》 面谈 确定《规划表》 定期跟踪、 评估反馈生涯规划实施 30. 雇员职业生涯规划设计要点 （讨论）1、是分层分级还是全体做？ 2、对雇员发展的评价怎么才算客观（潜力、方向）？

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恢复初期，许多企业生产效率低、质量问题严重。 为此，原国家经委于1978年6月24日向全国发出了《关于开展“质量月”活动的通知》，决定每年9月份在全国工交战线开展质量月活动，大张旗鼓地宣传“质量第一”

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