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 加强企业标准管理存在的问题及 对策建议思考 目前我国企业普遍存在标准信息收集困难、标准化技术力量薄弱、标准管理耗费大等问题，同时标准信息服务在我国发展的基础比较薄弱，各地标准情报服务机构能力不均衡

 公文写作对于文秘人员工作的影响 及对策建议思考 公文写作是文秘人员工作过程中的一项基本工作，做好该工作需要其具备良好的公文写作能力，从而能确保公文信息传达的准确性与效果性，而文学修养在文秘人员的公

 大数据时代电子档案管理存在的问题 及对策建议思考 信息时代的到来，让我国传统档案管理工作中的一些缺陷得到了进一步的完善和优化，给档案管理工作带来的影响是不容忽视的，企业的档案管理工作也正逐渐朝着更

某市人口老龄化问题的统计分析与对策思考 人口老龄化是当今社会一个全球性的问题。据统计，**市现有60岁以上老龄人口13.7万人，占总人口的12.22%以上，超出警界线（10%）2.22个百分点。因此

 当前医院人事档案管理存在的问题 及对策建议思考 新形势下，我国各类医院内部的人事档案管理工作难度不断增大，档案资料数量不断增加，而且类型呈现多样性的特点，因此应当加强重视。文章对现阶段国内医院人事

 企业年金发展存在的问题及 对策建议思考 随着我国经济政治的不断发展，企业年金已经不再是国外的专属制度，逐渐成为我国社会保障体系中的一部分。但由于我国企业年金仍处于发展阶段，各方面的体系制度不够成熟

农村法治建设存在的问题及对策 　　一、基层法治建设存在的主要问题 　　通过发放问卷调查200份，开展座谈交流5次，我们对辖区内及周边兄弟单位的法治建设和法治实施情况进行了摸查，发现随着普法的不断深入

 企业员工培训存在的问题及 对策建议思考 随着信息技术的飞速发展，企业竞争一直是增强企业能力、引入新功能、提高员工技能的核心要素。许多著名的跨国企业都非常重视对教育机构投入。根据美国教育发展协会的一

 加强企业人才管理存在的问题及 对策建议思考 近年来，各企业通过创新人才培养机制，加强人才队伍建设，积极探索人才培养体系，深入推进人才强企战略，合理开发和挖掘人才的潜质，提升企业核心竞争力和可持续发

 建筑室内给排水消防设计存在的问题 及对策建议思考 在建筑工程施工时，室内给排水消防设计及施工质量是非常重要的，必须将其放在重要的地位，避免对人力、物力、财力造成损失，必须确保建筑施工的使用价值和作

 当前企业党员志愿服务存在的 问题及对策建议思考 开展志愿服务，是企业践行社会责任的有效途径之一，是加强新时代下精神文明建设的有力抓手。按照志愿者就近就地服务原则，立足企业内部党员工作实际，就如何发

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  关于提高县域工业企业竞争力的思考—财经金融   工业是国民经济和社会发展的支柱，是现代化建设的发动机。据测算，二产每提高1个百分点，可带动一产提高0.6个百分点，带动三产提高0.5个百分点。这充

市长关于绿色发展理念贯穿现代化工业城市建设的思考 自治区第**次党代会赋予**市建设现代化**工业城市的科学定位，为**市现代化建设指明了前进方向、提供了行动指南。**市山海如画、城海相融，“海边山

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关于“扭亏脱困、转型发展” 大讨论总结 为认真贯彻落实集团公司“两会”精神，根据集团公司党委关于开展“扭亏脱困、转型发展”大讨论活动的通知，全公司上下开展了大讨论活动，要求以“扭亏脱困、转型发展”为

关于小区停车难的问题与对策 随着我国大中城市经济的发展,我国私人汽车数量快速增长,私人汽车将大规模的进入家庭。但现有住宅小区大部分缺少必要的停车库,小区内的空地面积又少,小轿车到处乱停乱放,严重影响小区内的居民出行、交通和生活质量

关于人才管理对策建议六篇 【篇一】 时下，人才管理中行政化、“官本位”问题备受关注，要采取有力措施，切实加以解决。 人才管理中行政化、“官本位”问题，是计划经济思维在人才工作中的反映，是人才的人才身