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提高培训经费使用效益。 第二章 计划与备案管理 第五条 建立培训计划编报和审批制度。各单位培训主管部 门制订的本单位年度培训计划（包括培训名称、目的、对象、内 — 4 — 容、时间、地点、参训人数、所需经费及列支渠道等），经单位

三、参加人员 （一）主会场。 省级有关单位主要负责人（ 其中省委组织部、 省委宣传部、省人大农业与农村委员会、省政协农业和农村工作委 员会为负责人）。 （二）分会场。 各市、县（市、区）政府主要领导和分管水利、建

的所有聘任证书或聘任文件。 （六）继续教育证书或县教育局继续教育证明。 （七）任现职以来，各年度考核表或年度考核结果证明。 （八）所在学校近五年师德考核档案，由具有管理权限 的县或市教育部门审核盖章。

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20%的税率缴纳企业所得税。 【享受条件】 小型微利企业是指从事国家非限制和禁止行业，且同时 符合年度应纳税所得额不超过 300 万元、从业人数不超过 300 人、资产总额不超过 5000 万元等三个条件的企业。3

亿美元，同比增长 46%。其中 75%的销售额来自国际市场。 目前华为组织架构主要分为研发、销售、财经、运营支付、综合 五大体系和法务、基建、审计和内控四大一级部门（职能部门）。 （二）人力资源介绍 人力资源作为华为核心竞争力之一，从

加注“复印件仅用 于办理××事使用”。 三、行政部应在政府有关部门规定的时间内，组织完成各种证照的年度检审，确保证 照的有效性。 四、为保证公司的合法经营，公司以个人名义办理的职称证、资质证、资格证等各种

地方共建实验室、1 个江西省大学生创新创业园、8 个省级实验示范中心。 2017 年，国家社科基金年度立项 23 项，立项数居江西省首位，全国财经类院校 第 2 位；近年来有百余篇研究成果、调研报告获中央及省部领导批示；教育部人文

吨正新鸡排项目，由上海正新食品有限公司投资 兴建。公司成立于 2006 年，是专业从事休闲餐饮连锁店的开发、 投资与营运的综合性管理企业。历经 10 多年的飞速发展，已建 立起完善的新品研发、仓储配送和终端销售体系。 正新旗

北京市各级单位可按照政策要求，自行组织北京市区域内职 工疗休养，如参加北京市总工会组织的职工疗休养活动，由北京 市总工会职工疗休养服务中心（以下简称疗休养中心）负责组织 实施。 报名、组织、结账及具体行程安排见《职工在北京市区域内 疗休养提示》（附件

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年终企业工作总结 在竞争激烈的市场中，在公司领导的正确指导下，我 公司上半年销售业绩比去年同期有着大幅度的提升，也是 公司突飞猛进的阶段，从而也确定了我公司在西南同行业 中的地位。现将我公司 20XX

预算、零基预算、弹性预算、作业预算等。 企业可根据其战略目标、业务特点和管理需要，结合不同工具 方法的特征及适用范围，选择恰当的工具方法综合运用。 第六条 企业可整合预算与战略管理领域的管理会计工具方法， 强化预算对战略目标的承接分解；整合预算与成本管理、风险管理领

，并分门别类整 理形成档案资料，确保巡察工作“可追溯”。二是在线索查找上练 就“火眼金睛”。巡察组综合运用受理举报，抽查账务、明察暗访 等方式开展巡察，“让知情人报料、让沉睡的资料醒来、让资料数 据说

一、材料分析题（80 分） 材料一：近些年来，世界各地出现的 SARS 病毒、埃博拉病毒、中东呼吸综合症等重大疫情都与野 生动物密切相关，而滥食野生动物是人感染病毒的主要途径之一。有人说，在卫生健康领域，有研究表

能）……………………………………………………………18 三级中医骨伤医院评审分数汇总表（综合服务功能）………19 三级中医骨伤医院评审分数汇总合计表（综合服务功能）…27 三级中医骨伤医院评审分数汇总表（党的建设）……………28

赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利， 也属于职工薪酬。 短期薪酬，是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结 束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的 劳动关系给予的补偿除外。短期薪酬具体包括：职工工资、奖金、

董事会职责权限的确定 董事会的职责权限由《公司章程》规定，董事会行使决定公司 的经营方针和投资方案；决定公司的年度财务预算方案、决算 方案职权等八项职权。 2.2 董事会职责权限变更的审批 董事会职责权限如果发生变化，则需要以变更《公司章程》的